ディップの評判・口コミ一覧（全2151件） 12ページ目

【良い点】
職種問わずユーザーファーストの姿勢が強く、社員全員に浸透しています。仕事で立ち返る際には「それってユーザーのためになるのか？」を軸に真摯に対応...続きを読む(全248文字)

【良い点】
一緒に働く人たちが気持ち良く、プロパーの若い社員が多いので、みんな素直で働きやすい雰囲気です。会社付き合いというより、友人に近い関係が築けます...続きを読む(全251文字)

【良い点】
新卒でも初任給が高く、営業はインセンティブで稼げます。若くても早めに昇格できれば給与も高くなるため、収入面での魅力が大きいです。
【気になるこ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
勉強することを半強制される。自ら進んで勉強することをさとしすぎてもはや強制している。管理職世代の自分らの時代はこんなに甘くなかった、泥臭かった...続きを読む(全90文字)

【良い点】
家庭残業代があるため、高く見えるが、固定残業代を取り入れている企業はたいてい残業ばかりで帰れないと思っておくべき。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人採用と言うだけあって、良い人は多い分、はずれに当たった時のダメージがでかい。早くて半年後の移動になるため、その間は厳しい戦い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
大手の名もない、子会社の方が充実した福利厚生を提供している。ありがたみを感じるほどの福利厚生がない。続きを読む(全56文字)

【良い点】
管理職になる人もいるが、一部。やはり男性の方が多い印象。課長クラスなら女性でも多くいる。面談もある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
勉強することを半強制される。自ら進んで勉強することをさとしすぎてもはや強制している。管理職世代の自分らの時代はこんなに甘くなかった、泥臭かった...続きを読む(全90文字)

【良い点】
家庭残業代があるため、高く見えるが、固定残業代を取り入れている企業はたいてい残業ばかりで帰れないと思っておくべき。続きを読む(全63文字)

【良い点】
家庭残業代があるため、高く見えるが、固定残業代を取り入れている企業はたいてい残業ばかりで帰れないと思っておくべき。続きを読む(全63文字)

【良い点】
家庭残業代があるため、高く見えるが、固定残業代を取り入れている企業はたいてい残業ばかりで帰れないと思っておくべき。続きを読む(全63文字)

【良い点】
勉強することを半強制される。自ら進んで勉強することをさとしすぎてもはや強制している。管理職世代の自分らの時代はこんなに甘くなかった、泥臭かった...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は比較的取れる、
部署や配属組織にもよるが、全体的に見て明るい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
the.体育会系。...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく成果重視。
営業という職種に対して割り切れない人は向いてないと思う
売れない人には上司から暗黙の圧がある続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、
有給中にも構わず社内の上司から個別に連絡がくる
飲食店がお客さんの部署だと、営業時間外の連...続きを読む(全109文字)

【良い点】
育休を取っている方の復職率は高いと思う。
また女性管理職の比率も高い方かと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職はリモートワーク不可続きを読む(全79文字)

【良い点】
インセンティブなどもあり、営業は稼ぎやすいと思う。月5〜10万ほど稼げることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが安い。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良くも悪くも、社内で連携することはあまりないため、自身のスケジュールで仕事を進められる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客によっ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
新卒採用で入社している方がほとんどだったため、若い人がかなり多かったです。
なんとなくのイメージですが、サークルの延長線のような雰囲気でした。...続きを読む(全132文字)

【良い点】
営業職だったので、売れた分稼げる感はありました。
営業職を離れた今、改めて営業職は稼げるなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)