2024卒の先輩が良品計画販売職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社良品計画のレポート
公開日:2023年7月31日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 販売職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- ワークマン
- キヤノンマーケティングジャパン
- コーセーコスメポート
- スズキ自動車
- ファンケル
- JSOL
- 乃村工藝社
- 伊藤園
- ポーラ
- 本田技研工業
- ダイドードリンコ
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインなので5分前には待機
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最後は志望理由というよりも自己分析をしているほうが役に立ちました。どういった考え方、思考の下どんな行動をしてきたのかを話すことがありました。
面接の雰囲気
最終面接ということもあり、かなり緊張感がありました。相手の面接官は和やかにやりたそうな雰囲気でしたが、最終面接ということで緊張した感じでした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
入社後にやりたいことは何ですか
地域の方に安心して買える、地域に根ざした店舗作りを目指していきたいです。私は、鎌倉市の無印良品の店舗が好きでよく訪れているのですが、観光客や地元客が訪れやすい店舗づくりを行っているのが印象的でした。特に鎌倉産の食材を使ったメニューを提供する「Café&Meal MUJI」も併設されていて、観光客と地元客がゆっくり買い物ができる店舗づくりを行っていると感じました。私もこのように地域の特性を生かした取り組みができるような店舗作りを行なっていきたいと考えています。
「店長にとって必要な力」とは
「仲間やお客様のヒトの部分、商品であすモノの部分、店舗での利益と言ったカネの部分」といった経営資源を最大限に活用し、店舗をチームと共に経営していく自覚と責任を持って、考え抜く力だと考えます。
私は今まで新人スタッフたちを指導していく中でも、「しっかり挨拶をする」「きちんと清掃をする」「ものを大切に扱う」「感謝の気持ちを忘れない」といった当たり前のことを実行し、お客様に寄り添える姿勢を大事にしております。店長として、人として当たり前のことを大切にしていきたいと思います。
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良品計画の 会社情報
| 会社名 | 株式会社良品計画 |
|---|---|
| フリガナ | リョウヒンケイカク |
| 設立日 | 1989年6月 |
| 資本金 | 67億6600万円 |
| 従業員数 | 13,912人 |
| 売上高 | 7846億2900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 清水 智 |
| 本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 平均給与 | 670万円 |
| 電話番号 | 03-6694-6404 |
| URL | https://www.ryohin-keikaku.jp/ |
