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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性への配慮が手厚い分、残業・出張免除などのしわ寄せが一般社員にくる。これは女性本人の働きやすさとは別に、職場全体の負荷配分の差が大きい
【...続きを読む(全168文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ウシオ電機株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウシオ電機株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にウシオ電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性への配慮が手厚い分、残業・出張免除などのしわ寄せが一般社員にくる。これは女性本人の働きやすさとは別に、職場全体の負荷配分の差が大きい
【...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業関係では女性の管理職も多く、働きやすそうに見える。産休、育休なども割とよく取得されていた印象。@
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職比率を上げたいこともあり、女性の働き方については最大限の配慮がされている。特に産休・育休から復帰した方への対応は部署をあげて手厚く...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若い営業は今や女性が大部分を占める。
女性の採用には積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ重要事項が飲み屋で決まったり、...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
会社としては女性管理職を増やそうとしているようです。なのでその波にうまく乗ろうとおもえば課長級くらいまでは出世は可能です。そこから上はそのポ...続きを読む(全257文字)
配偶者分娩休暇など、夫婦で休みをとることが出来る続きを読む(全24文字)
残業時間が少なく、転勤も社員の意向を踏まえてくれえるため働きやすい。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
育休を取得しやすく、子供が中学校を卒業するまで時短勤務ができるのは良い点と思う。女性にとっては働きやすい環境に思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
在職時に女性の働きやすさやキャリアの観点で良い点と思われるところはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職時は女性が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
フレックス制度や時短勤務など育児をしながら働きやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全63文字)
【社員から聞いた】事業所によって違いはあるが、育休や産休などしっかりあり女性社員の理解があるように感じた。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
技術でも、女性が多くいました。未婚・既婚問わずです。
播磨事業所でしたが、製造のオペレーターには女性が多く、きめ細かいランプの製造を行ってお...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
有休もしっかりとれるので子育てはしやすい環境です。特にこれからは主にテレワークになるのでお子さんがいる方には最適だと思います。また場所も丸の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休育休にはとって当然な雰囲気があり、女性には働きやすい環境だと思う。
時短勤務制度をしっかり活用されており、それを悪しく思う人もだれもおら...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
一般職で入社した女性は転勤もなく、守られている。中には自分の仕事にテリトリーをつくる人もおり、何年も大した仕事をしなくても給与が貰えている。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によってカラーが異なり雰囲気も違うので一概には言えないが、女性には優しい会社のように思える。
時短勤務もあれば、フレキシブルに対応しよう...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
男性から見た話ですので、ご参考に。
性別に関係なく、自分の思うことを自由に実現できる環境にあると思います。上司から妙な圧力もかかりません。フ...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
基本的に定時退社可能で、有給休暇も取りやすい。誕生日休暇や、勤続10年を超えると特別有給休暇が5年ごとに取得できる。
職場環境も良く、親切な...続きを読む(全177文字)
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女性は出産後も職場に戻って気安く家庭と両立しながら働いている人は多い。また近年は男性も育児休暇をとる人も多いということだった。女性の出世という点では役職...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
管理職でも働き方を改善しやすい
フレックスなどの制度があり、管理職だから長時間労働が当然、という会社ではない。
製造・技術系なら現場経験を活...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
サービス残業は許さない風潮が出ていた。
管理職にならなければ、中々当たりの会社かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
土日祝日休み
GW・夏季・冬季にそれぞれ10連休前後
計画有休や誕生日有休などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
給料は高い。
綺麗な建屋もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャの差がすごい。
セカンドライフ制度で、高齢層が軒並み退職...続きを読む(全114文字)
光技術を通じて、半導体・医療・産業分野の発展に貢献できる点。続きを読む(全30文字)
半導体や先端技術分野で成長が期待される一方、市場変化への対応が課題。続きを読む(全34文字)
大手光技術メーカーとして安定した給与水準と評価制度が整っている。続きを読む(全32文字)
福利厚生や研修制度が充実し、安心して長く働ける環境がある。続きを読む(全29文字)
休暇制度や働き方の整備が進み、生活との両立がしやすい環境。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者は事業そのものに紐づいているため,事業が縮小されてもそれなりに残す必要があり,残さ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性も活躍しており、産休育休もとりやすい環境だと思います。復職後も時短勤務なども可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休も取っている人がおおい。生理休暇もあるため、利用する人もいた。女性は比較的体力的に楽な仕事に就くことがおおく働きやすいと思う。
【気...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
男性なのでよくわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部門の女性は結婚すると辞める人が多い。
女性の課長などはいないため、...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
熟年層の女性パート従業員が多く働いており、職場内の人間関係や雰囲気が固定化しているように感じる。そのため、特に若...続きを読む(全724文字)
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【良い点】
総合職はいないが定時に帰れるので
子持ちの共働きには良い
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅やフレックスないのでコロナ以降は優位制...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性社員も多く在籍しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性が多く、女性は少ない傾向があります。完全な年功序列の会...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
-
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が非常に少ない。マネジメント職においては負荷が高いため、家庭とのバランスはとりにくい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、表面的なことだけで女性管理職の割合を上げて満足している会社とは一線を画していた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
仕事の現場では、業務を遂行する上で男女は関係なく接していた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職等、昇進を促すため、女性...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
製造工程は極端に女性少ないのでかなり大事にされます。工程によりますが、女性にだけ優しい教育担当が専属でつきます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
| 会社名 | ウシオ電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウシオデンキ |
| 設立日 | 1964年3月 |
| 資本金 | 195億5630万円 |
| 従業員数 | 5,898人 |
| 売上高 | 1792億1100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 朝日 崇文 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3丁目5番19号住友不動産東京三田ガーデンタワー31階 |
| 平均年齢 | 44.5歳 |
| 平均給与 | 799万円 |
| 電話番号 | 03-5657-1000 |
| URL | https://www.ushio.co.jp/jp/ |
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