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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ユニークなビジネスモデルで国内では競争優位性を保っていますが、但し、勝負している市場自体が成長市場ではないので、いかに成長戦略を描くか、そこに難しさを感...続きを読む(全153文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ミスミグループ本社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミスミグループ本社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミスミグループ本社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ユニークなビジネスモデルで国内では競争優位性を保っていますが、但し、勝負している市場自体が成長市場ではないので、いかに成長戦略を描くか、そこに難しさを感...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新興国の人件費増加にともない自動化が進み、その流れをうまく利用している当社は安定性や成長性抜群だと思います。ただし、現会長の経営判断にかなり依存している...続きを読む(全155文字)
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新規事業への意欲、既存市場の展開・海外進出への行動がとても早い。
企業全体として、スピード感を強く求めており、元々カタログ界で先行優位性を築いた
同...続きを読む(全192文字)
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参入市場二ついては、文句なしに有望市場。競争戦略上、圧倒的な優位を示していると思われる。今後は、いかに海外戦略を成功させるかが鍵だが、アジアではある程度...続きを読む(全169文字)
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業績は好調、社会性にも優れた企業であることは間違いないと思います。日本のものづくりを影で支えているのはまさにミスミだと思います。その点は誇ってもいいと思...続きを読む(全152文字)
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過去の人たちが開発したオリジナリティ高い商品と圧倒的な品揃えがある限り、競合にキャッチアップされることは1~2年の間は考えられない。
ただ年々商品開発...続きを読む(全174文字)
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既存事業・・アジアプロジェクトが全社・全事業部で進行している。アジアでの既存事業の展開・アジアでの協力メーカーを探し、現地原産+日本マーケットへの展開が...続きを読む(全153文字)
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我社の特徴は、成長路線にあっても常に先々の成長に向けた準備を怠らない点です。その準備は非常に入念に行われ、社員一人一人が常に会社の成長を加速させるための...続きを読む(全184文字)
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製造業向け部品の販売がメインの事業で海外化は業界内では遅れている。ここ1~2年で急速に海外化を加速しているがまだ結果は出ていない。国内事業は強力なビジネ...続きを読む(全154文字)
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事業の大きさでみれば業界ナンバー1です。
商品ごとに細かく競合をみているため、課題抽出や分析、
施策立案までの流れを広い視野で事業を俯瞰できます。
...続きを読む(全168文字)
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先代のオーナー社長の時代には新規事業にも積極的に投資していたが、社長交代により「絞りと集中」の戦略をとる会社になった。要は、わかのわからない事業にはカネ...続きを読む(全151文字)
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常に先手先手の攻勢をとる会社です。
現状の課題点を克服するために、年度内で組織体制(役員、管理者、メンバー)組織方針、
戦略、オフィス環境等まで良い...続きを読む(全202文字)
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海外進出が成長戦略の基軸なので、今後も大丈夫だと思います。国内市場においては、ほぼステイの状態が続くと思われます。海外は中国、インドにおいても現地管理職...続きを読む(全160文字)
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圧倒的に強いビジネスモデルで、また、市場認知度も高い事から、
日本国内では安定した位置にありますから、安定的な成長は大いに期待できます。
(面接のと...続きを読む(全163文字)
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主な柱は外食事業部で、入社するとそこにまわされる可能性が高い。水事業部はあまり利益が出ていないので、社員が買わされることが多い。また水事業部にまわされる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性の管理職も沢山いた。昔から実力主義だったのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に無理する女性をよく見かけた。笑顔が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実力主義なので若手はみんな努力をしていたように思う。やりがいがあったのかは分からないが評価として返ってきたのではないかと思う。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
実力主義で若くして管理職の方は結構いた気がする。優しい人も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力がないのに出世してしまった...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
自己啓発のための補助はなかったと思う。若手は自腹で色々受講していた。今はどうなのな分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関してはいい点が思いつかない。休職する人が驚くほど多かった記憶がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
論理的思考を重視する文化があり、戦略的な提案や資料作成にやりがいを感じる。若手でも責任ある業務を任されるため、成長機会が多い。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
若手向けのロジカルシンキング研修やマーケティング研修などが充実している。社外研修の費用補助もあり、自主的な学びを支援する制度がある。
【気に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
男女関係なく実力で評価される環境。育児支援制度もあり、時短勤務は子が小学校4年生まで取得可能。女性管理職も増えている。
【気になること・改善...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
フリーアドレスで他部署との交流が活発。上司も気さくで話しやすく、風通しの良い職場環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
論理重視の文...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
通勤手当や退職金制度あり。ディズニーやラフォーレ系列ホテルの割引など、ユニークな福利厚生もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
業績はよく、加盟FCの皆様からのロイヤリティや馬車馬のように日々営業した社員の血と汗の結晶です。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
大規模な新規物件も増えてきて、会社としては大変だけど成長の時期かと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩が忙しくちょっと聞きにくい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
人が多いので売り上げは上がってるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
この事業はなくならないとは思うが、勤続年数をここで稼...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
手っ取り早くテレビ業界を知りたい人にはいいんじゃないでしょうか。テレビ以外のことがしたい人には向いていません。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
派遣事業以外にも人材紹介、BPOなど手広くやっており、業界第2位のパーソルグループの主軸企業のため安定感はあるはず。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自部門は、支店では手に余るような比較的難しめの案件を対応しています。これもあり、かなり優秀な方が一定数おられます。こういったメンバと仕事でき...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
今後もしばらくは需要あり
【気になること・改善したほうがいい点】
福祉限定であり、他社競合が飽和しているため、M&Aや他業種も検討しないと今...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
躊躇なく新しいことに挑戦できる点は、良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見に耳を傾けず、上層部の判断のみで...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
成長性は、日々の業務を通じて強く感じます。特に、法人会員様向けのサービスが拡充され続けており、新しい会員企業の獲得も順調です。ベネフィットス...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
機械警備という仕事は、AIや機械に完全に取って代わることはできないと思うので、将来性はあると思います。
また、建物が増え続ける限り必要になっ...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社ミスミグループ本社 |
|---|---|
| フリガナ | ミスミグループホンシャ |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 資本金 | 144億8300万円 |
| 従業員数 | 11,064人 |
| 売上高 | 4019億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大野 龍隆 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番5号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 平均給与 | 828万円 |
| 電話番号 | 03-6777-7800 |
| URL | https://www.misumi.co.jp/ |
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