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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
非常にやりがいのある仕事であった。自分のやりたいようにやらせてもらえる社風であったことが第一にあげられる。しかしながら、その分仕事量も多くなり、責任も重...続きを読む(全157文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社タクマ
株式会社タクマの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タクマの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タクマで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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非常にやりがいのある仕事であった。自分のやりたいようにやらせてもらえる社風であったことが第一にあげられる。しかしながら、その分仕事量も多くなり、責任も重...続きを読む(全157文字)
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ひとつの受注に業績が大きく左右される業界のため、業績にも波がある中で、給与は決して多くはないが、ある程度の水準で安定して支給されていると感じている。
...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
それまで家庭と仕事を両立させながらキャリアを積むことができたのは、会社の理解があったからこそだと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
燃焼技術開発部門で10年以上働きました。伝統的な重工業の技術力と、新しい技術への挑戦意欲が共存している会社です。私自身、AIやデータ分析の導...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
優しくてクレバーな人が多い。
非常に温和な社風であり、働きやすい会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し頭が固い人もいるた...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
繁忙期に残業が長く発生することはままある。
しかし自分で仕事の進捗に関してはある程度管理できるため、
プライベートが全くないなどということはない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
未来を見据えた事業モデルを描いている。
将来的なごみ処理・エネルギー業界を見据えているため、今後も成長を見込める。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
大規模な案件に若手から関わることができるため、やりがいは大きい。
社会貢献性も高い仕事なので、希望する方には天職である。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
住宅補助が定年まで支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が定年まで支給されることは良いが、額が少ない。
借り上げ料制...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
すんなりやめることができました、退職手続きも特に煩雑ではなかったのでよかったです。自分に合わないだけで悪い会社ではないと思います続きを読む(全70文字)
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【良い点】
場所によるとは思いますが、自分のいたところはそんなに残業もありませんでしたのでライフワークバランスはかなり整っていたのではないかと思います。...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
寮があるのがいいポイントかと思います。また、出張手当や昼食手当など、最近の会社ではなかなか出ない手当が出る事もあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
メカニックは基本給を軸に賞与が支給される。
数年前に賞与が一部削減された時期もあったが、その後は業績回復に伴い十分な額が支払われるようになっ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年俸制のため、ボーナスはなし(好業績時は年始に多少の賞与あり)だが、ベースは高いため若手でもそれなりの手取りが見込める。
【気になること・改...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
年収については、平均的なレベル。
賞与の比率が高い。
昇給については、数年前に評価基準を改定してからは明確なルールが定まってからは、ゆるやか...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
客先常駐として働くと稼働日数×千円ほどの手当が貰える。
また、入社1年目など日が浅い段階であれば、住宅手当が多めにもらうことができるため、働...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
チャレンジ目標が設定されますが、極めて厳しい目標設定を課された記憶がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点と相反します...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
新しい人事制度が取り入れられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明です。上司と馬が合うかどうか、運要素が強いです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本給が高く、残業代もあり、賞与も多かったことから、金銭面では満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には上司と相談し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
基本給はそこまで高いわけではないが残業代が多くあるので繁忙期は稼げると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼないに等しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
入社時から比較的高い給与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級により給与テーブルが異なっており、テーブル毎に上限、下限が...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
給料は残業をたくさんする前提なら沢山貰えると思う。ボーナスも多いとは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし残業しなければ決...続きを読む(全131文字)
| 会社名 | 株式会社タクマ |
|---|---|
| フリガナ | タクマ |
| 設立日 | 1938年6月 |
| 資本金 | 133億6745万7968円 |
| 従業員数 | 875人 ※3,816人(連結) |
| 売上高 | 880億7500万円 ※1344億5,400万円(連結) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 取締役社長 南條博昭 |
| 本社所在地 | 〒660-0806 兵庫県尼崎市金楽寺町2丁目2番33号 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 平均給与 | 890万円 |
| 電話番号 | 06-6483-2609 |
| URL | https://www.takuma.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。