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株式会社プロシップ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロシップの評判・口コミ一覧(全254件) 8ページ目

株式会社プロシップの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

プロシップの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.4
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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1.9
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

プロシップの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

プロシップの 全ての評判・口コミ一覧

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254件中176〜200件表示

株式会社プロシップの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年8月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代が一切支払われず、基本給もかなり低く抑えられていた状況で、みなし残業時間の改定が行われたため(みなし時間は増加、給与は基本給を下げることで変化なし...続きを読む(全256文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職は若い人が多く、開発本部長も40才と若いです。そのため、話しやすいと思います。その反面、マネジメント力がある人皆無であり、部下がかなりの残業をして...続きを読む(全159文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職としての魅力は小さい組織である為、経営者と直接会話する機会が多いことと、若くして管理職になり得る。実際に居てる。デメリットは、管理職になった途端、...続きを読む(全177文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メインである固定資産領域は、2009年頃までは競合が弱かったので独り勝ちであったし殿様営業であったが、今はレッドオーシャン。競合はOBCから始まり、オー...続きを読む(全159文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスというものは存在しない。馬車馬のように働かせる。会議・ミーティングは定時後にしかセッティングされない。定時後なのに参加は必須。しばし...続きを読む(全167文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業部門では、まず有給休暇は使わせてくれない。使うにしても上司から抵抗を受ける。申請するだけでストレスが溜まることは間違いない。仮に休めたとしても、休ん...続きを読む(全155文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

達成ほぼ不可能な会社予算に未達なので個人がいくら数字を上げても給与に微々たるものしか反映されない。むしろ前年対比で減るぐらいである。「プロフェッショナル...続きを読む(全164文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークスアプリケーションやオービック等がライバル企業として挙げられるかと思います。これらの企業と比較しても、古くから固定資産一本で来ているので製品力では...続きを読む(全188文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員でも、入社後2.5ヶ月の研修を経て大規模案件に配属されます。そのため、技術者としてのスキルをアウトプットする能力は身に付くかと思います。しかし、...続きを読む(全261文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年7月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は、SEとしてはそれほど高くないと思います。また、40時間の見なし残業が、給与に含まれています。が、40時間を超える分の支給はないためやはり、給与は...続きを読む(全150文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人も雰囲気も悪くない。業務についても希望とマッチしているならばやりがいもあり面白い。ただ、経営陣、マネジメント層があまりにプレイヤーとして動いてしまって...続きを読む(全223文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年6月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほとんど、お客さまと関わることが無いし、上司からも労いの言葉も無い状況で、やりがいも何も無いです。会社として、社員のモチベーションを高める動きはありませ...続きを読む(全168文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年6月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は、土日祝日となります。しかし、繁忙期は数ヶ月間休みなしの状態が続きます。また、労働時間は、日常的に長時間労働が強いられる環境であり、退職者が後を絶...続きを読む(全164文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年5月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が多い。とても定時で終業できる雰囲気ではない。基本的に残業代は支払われない(みなし残業制)。育児、介護、看病等の理由で早く終業しなくてはいけない事情...続きを読む(全158文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年4月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主要パッケージが少ないため、仕事内容が繰り返しであること。
あまりにも残業が多く、休日出勤も多い。
裁量労働制であり、残業代はスズメの涙。上司は部下...続きを読む(全184文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年3月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまりにも残業が多すぎることが退職検討理由です。連泊での作業や休日出勤の強要など酷いものがあります。離職率の高さも異常で、退職者の退職理由のほとんどはプ...続きを読む(全183文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

能力、やる気さえあれば、大きな仕事をどんどん任せられる。注目が高いプロジェクトだと年度末に表彰されるなどモチベーションアップの取組あり。若いうちから、ま...続きを読む(全161文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスという概念はありません。
そもそも残業時間の管理を行っていませんので、
各社員が何時間残業しているかも会社は把握していません。
...続きを読む(全169文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 テクニカルサポート 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度はとても充実していると思う。3ヶ月間研修があるが知識はそこでとても身につくと思う。講師がしっかりしているので、とても学びやすい環境だと思うし、積...続きを読む(全155文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年2月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 テクニカルサポート 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合他社が増えてきて、経営はかなり厳しくなってきている。下期になり始めて経営陣はあせりだしたので、かなり危機感が足りない感じだった。今後は、海外にも進出...続きを読む(全151文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、月に平均して40時間くらいの残業があると言われていたが、実際はその3倍くらいの残業がありました。また、入社2年間はお客さまと関わり合うことは無...続きを読む(全165文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、待遇、社風、業績、仕事内容、キャリアパスに不満があったため。
生え抜き社員の多くは、プログラミングといった開発力から、要件定義、設計といったSE...続きを読む(全232文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスという考えは一切ありません。
裁量労働制でありながら、フレックス利用NG、定例会等はすべて就業時間外に行われます。
勤務時間が長...続きを読む(全163文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収の価格帯としては、かなり低かったです。
中途採用のため、社内ではマシなほうだったと思いますが、新卒で入社した社員は激務でも安く使われています。
...続きを読む(全219文字)

株式会社プロシップの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男女関係なくハードな職場です。産休や育休の制度はあるが、取得は社長、会長の許可が絶対に出ないため、取得できない。結婚機に全員辞めます。また、多くの社員が...続きを読む(全163文字)

254件中176〜200件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

プロシップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プロシップ
フリガナ プロシップ
設立日 1969年4月
資本金 7億2285万2000円
従業員数 266人
売上高 75億6400万円
決算月 3月
代表者 山口法弘
本社所在地 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3丁目8番5号
平均年齢 34.5歳
平均給与 610万円
電話番号 050-17913000
URL https://www.proship.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132222

プロシップの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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