この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特徴としてはモチベーションの高い社員・仕事ができる社員(新規PJマネージャー等)に仕事は集まる。ただ、社員と契約社員などモチベーションに差異があり、独りよ...続きを読む(全176文字)
株式会社リクルートホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートホールディングスの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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特徴としてはモチベーションの高い社員・仕事ができる社員(新規PJマネージャー等)に仕事は集まる。ただ、社員と契約社員などモチベーションに差異があり、独りよ...続きを読む(全176文字)
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職場と言うより、サークル活動のような感覚でした。
仕事自体は決して楽な物はなく、達成する為に時間と果てしない努力を必要としていましたが
なぜかしんどく...続きを読む(全164文字)
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自分で「やってみたい」と思ったことを上司に言うと、
「やってみなよ」と必ず言われる職場。
しかも、様々な部署の社員を紹介してもらえたりするので、思う存...続きを読む(全151文字)
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体育会系の成果主義の雰囲気が強いカンパニー所属だったので、結果を挙げれば素直に評価され、目業未達だともちろんきまづい思いをすることがありました。ただ、やは...続きを読む(全217文字)
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自分の考えをそのまま表現できる。携帯の売場のPOP作りなどをしていた。いかにしたら売れるのか。いかにしたら目に止まる印象的なPOPになるのか。どんな色使い...続きを読む(全159文字)
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メンバー、上司ともに非常に仲が良く、激務ではあるが常に生き生きとしながら仕事をしている人が多い。新人でも責任のある仕事を任せてもらえるので、成長できる環境...続きを読む(全159文字)
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お手伝いさせていただいた企業様が採用に成功したとき。君のおかげだよ、と仰っていただけたときは本当にこの仕事を続けていてよかったと心から思いました。もっと長...続きを読む(全150文字)
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インセンティブや昇給・昇格など評価は他社に比べてストレートです。また、大きな仕事をさせて、それを達成した時の満足感が大きく与えられるような環境が出来ている...続きを読む(全151文字)
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やりがいは、顧客の要望に応えられたとき。
自分を頼ってもらい、最適なソリューションを提供できたとき。
それが、成果につながったとき。
社内におけるプ...続きを読む(全158文字)
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やればある程度は評価してもらえます。評価基準も変更が多いので、臨機応変に行動することが求められます。評価は営業成績だけでなく、周囲への影響度や自己実現に対...続きを読む(全162文字)
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仕事の裁量の大きさや働く方々の意欲など、たくさんのことを得ることができる環境です。
私はCV社員でしたので、正社員の方との給与の比較はありましたが、得る...続きを読む(全198文字)
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CS職で営業庶務をしておりますが、自発的に行動してもしなくてもお給料の幅がほとんど差がでないのが現状です。結果をだしてしっかり評価されるのは営業だけなのだ...続きを読む(全171文字)
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顧客接点に力を入れているので、人脈を広げたい人や人とコミュニケーションを取ることが好きな人は向いていると思います。営業なので、当然目標達成に向けて個人個人...続きを読む(全232文字)
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拠点はかなり自由度が高く、個人の裁量で仕事を進めることができるので、のびのびと仕事をしたい人には本社以外がオススメです。クライアントの質も、拠点の方が、ざ...続きを読む(全157文字)
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いわゆる大企業で、社風はゆるい。仕事にやりがいを感じていないとこなせない仕事量。安心感は自分の数字次第という心積もりでいるので心が弱い人は無理だと思う。昇...続きを読む(全157文字)
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色んな意味で仕事があふれている。
ガチャガチャしながらも進んでいる状態を、すこしづつ整備していくのは自分としては好きだった。
モチベーションはそれなり...続きを読む(全154文字)
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自由な社風、成長を応援してくれる体制が整っており、向上心を持った人物ならしんどいけど、きっと充実した生活を送れると思います。
仕事のやりがいは、マーケッ...続きを読む(全200文字)
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データ集積能力はもちろん・分析能力・展開能力が身に付きます。 ただしどこの会社でもそうかもしれませんがここは人間関係がめんどくさいですね。ディベートで他人...続きを読む(全150文字)
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SPI形式の試験が思ったより難しかったです。私は文系だったので文系の人は数学対策してたほうがいいかも。面接官はフレンドリーですが、こちらからはあまりフレン...続きを読む(全153文字)
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タウンワークにいました。クライアントの数が多いので業務量は多いが、時間管理やコミュニケーション力は身に付くと思います。当時は基本22時まで(今は21時まで...続きを読む(全187文字)
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思いを持ってやりたいと言ったことについて、ダメだと言われることは殆どない。
若いうちから質量ともに高いレベルで仕事は任される。
よくもわるくもゆるい社...続きを読む(全151文字)
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とにかく1人でなんでもやってしまえること。仕事の規模としてはそこまで大きくないが、めんどくさい報告がない。チームワークに関してはあまりがっちりではなく1人...続きを読む(全167文字)
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商品を介しながらではあるが、自由な裁量でお客様に好きなだけ入り込むことができるのはやりがいを感じる。(もちろん、好きな事をやって目標が達成しないのはNG。...続きを読む(全158文字)
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アルバイトでも名刺を持たせて貰え、一人で営業できる教育をしてくれる。
月ごとに達成率の高い人間が表彰されるため、モチベーションが上がる。
目標達成をす...続きを読む(全159文字)
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常に社会との調和を図りながら、新しい情報価値の創造を通じて、自由で生き生きした人間社会の実現を目指すところに、仕事としてのやりがい、面白みを非常に感じまし...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
評価制度の特徴は、社員が自律的に働ける環境を提供し、個々の働き方を尊重するものでした。「Will-Can-Must」という独自のフレームワーク...続きを読む(全481文字)
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【良い点】
自身のありたい姿と向き合い続ける大切さを学びました。
私はリクルートで社会人として成長できたと自負している続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みが多い。とはいえ、結果に対して評価が大きく変わる。会社としての立ち位置も。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はとてもいい会社であ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。
自分でワークライフバランスはコントロールできる。
探せばいくらでも仕事はあるため、自分で追い込んで仕事することも可能。
【...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性が多く働いています。
休みがかなり多く、在籍1年以上だと記念日休暇を取得できる。
産休後に戻ってくる方もいる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
良いギャップとして、変な人はいないです。(SUUMO)
基本的に全員良い人で、うまくいかない時は助けてくれますし、一緒にどんな未来を描いていき...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社を決めた理由は会社の掲げるミッションや理念に共感したからです。選考過程での社員の対応もとても良く、丁寧でした。幅広いキャリアが用意されてい...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
ここは年間休日は140日以上あります。マネージャー次第ではありますが、リモートワークもコロナ以降増えてきました。男性の育児休暇もココ最近は増加...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
子供がいる社員は時短勤務が可能です。子供が急に熱を出したときも申請すれば遅刻やお休みも認められていました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
派遣社員として勤めていましたが、残業をしない社風がありワークライフバランスがとりやすかったです。残業が少しでも多くなりそうなときは社員が声をか...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
やりがい・面白みはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用率の達成のために雇われている印象が強かった。理由はそのような相談...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お客様に目に見えない商品をご案内だからいかに家族のようになれるかが大事で仲良くなれる。そしたら自然とノルマも超えていた。感謝しかない仕事だった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ブランドにもよりますがいろんな年代のスタッフがいて刺激を受けれます。全体的には若いのでアブレッシブなスタッフが多く活気のある会社です。
総会で...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
顧客からの評価も高くいただけてた事もあり、やりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
補佐がおらず担当者のみの対応となることもあ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
雇用問題に対して貢献できていると感じる。スピード対応して企業様に寄り添った提案がバッチリ噛み合った時はすごくやりがいを感じる。
【気になること...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
子供相手の仕事なので、それぞれにやはり成長が見られ、その面では働き甲斐があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上、体力勝負な面...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
色んな人間がいることを知れる
数字で競うことの負荷や達成感
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってやり方が違う上、マニュアルもなし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
常にやりがいを感じる、お客様が経営者であることで、営業路としてのベースの力をつけていくことができる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
コスメが好きな人なら、ずっとコスメに囲まれて仕事ができるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客や品出しで1日の大半...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やりがいとしては、レジ打ちのスピードをどれだけ上げられるかを自分の中で試している。時々、接客していて楽しいお客様と話す時がやりがいでもあった。...続きを読む(全168文字)
会社名 | 株式会社リクルートホールディングス |
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フリガナ | リクルートホールディングス |
設立日 | 1963年8月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 50,880人 |
売上高 | 3兆4164億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 出木場久征 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
平均年齢 | 39.8歳 |
平均給与 | 1119万円 |
電話番号 | 03-3511-6383 |
URL | https://recruit-holdings.com/ja/ |
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