リクルートホールディングスの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全1314件） 40ページ目

自分で手を挙げれる人であれば、自分の部署だけでなく全社的なイベント等があり、非常に自由にいろいろとチャレンジできる土壌がある。如何にモチベーションを高める...続きを読む(全160文字)

マガジンに特集記事という企画があるのですが、ここの内容を決める会議は面白いです。売上を上げるための提案のフックになる企画なので新しい記事を作るため、色々市...続きを読む(全172文字)

表彰制度が整っており、成果を出せば出すほど評価され、インセンティブもあり給与に反映されるので、仕事やりがいを感じることができる。また扱う商品の商品力や、企...続きを読む(全162文字)

結果を出したとき、周囲から褒められる•インセンティブ賞与が入るところに達成感を感じる。また、世の中について自分が疑問に思っていたこと、問題に思っていた事に...続きを読む(全156文字)

基本的に自分の好きなように責任を持って仕事をさせてくれるので凄くやりがいを持つ事ができた。以上のような文化を上司は理解しているし、サポートが必要な際は手を...続きを読む(全151文字)

すごくやりがいのある企業だと思います。やっては駄目という事が一つもありませんでした。それが企業の為であり顧客の利益になるのであれば何でもやらせて貰える企業...続きを読む(全171文字)

よくも悪くも数字がすべて。評価は非常にシンプルでわかりやすい。上司によるが新人でもそこそこ責任のある仕事を任せてもらえたり、意見を言える風土はあります。ど...続きを読む(全171文字)

やはりこの会社から多くの経営者が誕生しているだけあり、将来独立志向のあるひとにはとても勉強になると思います。仕事にはとてもシビアで厳しく、結果を求められま...続きを読む(全179文字)

個人表彰などがありとてもモチベーションを高める事が出来るでしょう。
年に1回全体で表彰される事もあるのでとってもよいです。
アポ件数がいくつかいくとお...続きを読む(全152文字)

入社したばかりで自分に自信がなく、クライアントの意向をどのように表現しようか悩んでいた時に教育担当の先輩並びにチーム(デスクの島の人々)が「よし!まずは○...続きを読む(全321文字)

仕事は任されるのでうやりがい度は高かった。それと給与が高い事もやりがい度がUPする要因の一つだと思う。でも最近の話しを聞いてみると、頭の良い考える人と、何...続きを読む(全159文字)

お客様の経営課題に伴走できたこと。関係しだいで広告の枠を超えてお客様の業績にコミットできるところがやりがい。また、社内でもナレッジ共有が盛んでモチベーショ...続きを読む(全167文字)

営業で新規のけ契約などをとれることがあるとやはりやりがいやおもしろさを感じることができるでしょう。人と接しながらの仕事なのでやはり苦労や難しいこともありま...続きを読む(全158文字)

一番のやりがいは、常に自身の担当するクライアントと日々打ち合わせを行うことで、相手、店と一緒に成長が実感できることです。特にクライアントから成果が出た、結...続きを読む(全170文字)

若いうちから責任のある仕事を任され続けました。最も良かった事は当時組織に居た人たち、ほぼ例外なく「まじめで一所懸命で大人な人」だった事です。他責的な発言を...続きを読む(全281文字)

新人のうちから、手を上げれば仕事がどんどん与えられる会社です。
また、不明な点が出てきても先輩社員に質問するとナレッジの共有があります。
(その件は○...続きを読む(全166文字)

20代後半で、システム開発規模でいうと五億円の商品企画プロジェクトを任せられ、商品開発から、運用設計、営業チャネルの設計まで幅広くやらせもらいました。若く...続きを読む(全168文字)

とても社員同志は仲良しで、楽しい会社である一方、数字に対するプレッシャーが厳しく、早々に辞めてしまう社員も多くいました。私の同期入社は約1000人居ました...続きを読む(全155文字)

若いうちから責任ある業務を任されることが多く、やりがいや達成感を感じる機会はとても多いと思います。また、柔軟な姿勢で業務を進める社風が根付いているので、過...続きを読む(全169文字)

若いうちから責任ある仕事を任され、ちょっとした会話からプロジェクトが動きます。年齢や経験関係なく風通しの良い風土です。逆にアウトプットする納期・スケジュー...続きを読む(全161文字)

風通しがよく、いままでいた会社の中では最高の会社だと思います
特にマネージャーが良く働くため、部下も気持ちよく業務に取り組めます
仕事は大変ですが、基...続きを読む(全163文字)

有名企業で働く人々の人種(雰囲気)、考え方や行動から刺激を受ける部分が多々ありました。自由で親しみやすい土壌がありましたが、「仕事ができる」人が多く集まっ...続きを読む(全214文字)

普段の仕事量はとにかく多い。とにかく働く。しかし、周りのメンバーもモチベーションが高い人が多く、毎日のように刺激を受ける。成長する人はとことん成長するが、...続きを読む(全181文字)

若いうちからなんでも任せてくれる風土があるので、自分の力で成果を出す気概のある人には凄く向いている会社だと思います。逆に、指示が無いと動けない人や自分の頭...続きを読む(全155文字)

仕事のやりがいはなんと言っても経営者クラスの方とお会いでき、
対等に仕事の話ができることです。経験もない自分が社長とお話できたのは、
リクルートの仕組...続きを読む(全169文字)