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挑戦を謳っているものの、希望部署に配属されず落胆してしまう若手社員が多いと伺った。続きを読む(全41文字)
丸紅株式会社
丸紅株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
挑戦を謳っているものの、希望部署に配属されず落胆してしまう若手社員が多いと伺った。続きを読む(全41文字)
五大商社の一角として多くの商材を扱うことができる。続きを読む(全25文字)
総合商社ということもあるが、20代で1000万超えるため続きを読む(全28文字)
食料分野で強みを持っており、将来的にも伸びていくと感じる続きを読む(全28文字)
20時くらいには基本的に帰宅できるだろうと聞いた。続きを読む(全25文字)
挑戦を大切にする社風だと説明会で聞いた。続きを読む(全20文字)
強みであるエネルギー関連は、規模が大きくサプライチェーンを一括でかんりすることができる。続きを読む(全44文字)
初年度から商社らしい収入をもらえるが、キャリアの中盤で評価次第で跳ね上がると聞いた。続きを読む(全42文字)
食料やエネルギーを強みとしているので、サステナブルが進む現代において将来性がある。続きを読む(全41文字)
新卒採用でも女性比率をあげようとしており、社内でも女性管理職や役員へつくよう推進していると聞いた。続きを読む(全49文字)
社員のチャレンジする姿勢を応援する社風。公募制度などが充実している。続きを読む(全34文字)
穀物を取り扱う寮が日本で最大級なところが魅力。続きを読む(全23文字)
他の商社と比較して、財務力が弱いところが課題。続きを読む(全23文字)
管理部門では、ワークライフバランスはとりやすい。続きを読む(全24文字)
管理部門では働きやすいが、子育てしながら営業は厳しい。続きを読む(全27文字)
男女だけでなく、国の壁もない文化があるようです。続きを読む(全24文字)
多様な事業領域でグローバルに活躍できる機会があり、特に海外プロジェクトや新規事業開発の関与が多く、やりがいを感じやすい環境です。続きを読む(全64文字)
平均年収は1600万円ほどで、30歳を超えると1000万円に達します。続きを読む(全35文字)
充実した福利厚生が整っており、特に健康管理や育児支援などに力を入れています。社員の生活向上を支援するためのさまざまな制度が提供されています。続きを読む(全70文字)
環境問題への対応とデジタル化が課題となり、特に持続可能なエネルギーへの転換と、それに伴う新規事業の開発が求められています。続きを読む(全61文字)
家庭の事情で日本国内の遠隔地に転居せざるを得ない社員のキャリア継続を支援するため、完全リモートワークを認めるファミリーサポートプログラムを導入しています。続きを読む(全77文字)
日本を代表する五大商社であり、扱う商材も多いため、それだけ多くの分野で社会に貢献することが可能で、やりがいは大きいと感じました。続きを読む(全64文字)
5年目には1000万円の大台に乗るため、非常に年収は高いと感じました。評価制度についてもAIなどを導入し、公平な評価が望めると感じました。続きを読む(全69文字)
家賃補助が多く出るので、年収以上に生活はしやすいと感じました。また、残業も他社と比較した時に飛びぬけて多いわけではなく、就労環境も整っていると感じました。続きを読む(全77文字)
食料分野に強みがある丸紅株式会社は、人口増加における食糧不足に大きく貢献することができ、将来性は大きいと感じました。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 丸紅株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マルベニ |
| 設立日 | 1949年12月 |
| 資本金 | 2635億9900万円 |
| 従業員数 | 51,834人 |
| 売上高 | 7兆7901億6800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大本 晶之 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目4番2号 |
| 平均年齢 | 42.5歳 |
| 平均給与 | 1708万円 |
| 電話番号 | 03-3282-2111 |
| URL | https://www.marubeni.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.marubeni-recruit.com/ |
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