サン・メルクスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
エンジニアの方は経験値は積めるのかなと思いますた。激務でやばいって聞いたけど、出向先によって変わるみたい続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になかった。月一の会議室で行う謎の社内会みたいなのは社長がいないので皆で悪口を言い合って精神保ってました続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がパワハラ・モラハラを連日浴びせ続けるので、女性は絶対に入社しない方がいいです。
この一年...続きを読む(全289文字)

【良い点】
社会インフラに関わる仕事が多く不況の中でも一定の業績を上げていたように思います。長期にわたるプロジェクトも複数あり、景気に左右されにくい一面...続きを読む(全88文字)

【良い点】
コアタイムやフレックス休暇の制度があり仕事量もある程度コントロールすることができたため、有給休暇を取得しやすかったように思います。プライベー...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず第一に、コミュニケーションの促進が重要です。社長との円滑なコミュニケーションを図るため、相互の意見交換やフィ...続きを読む(全528文字)

【良い点】
経営陣は面接の段階では話しやすく、風通しがいい企業だと思っていました。
入社理由について、立地が良いことも大きな魅力でした。
【気になること...続きを読む(全171文字)

【良い点】
派遣社員としての勤務で、時給は良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方について、SE職の評価基準はあったと記...続きを読む(全119文字)

【良い点】
SIerで取引先が安定しているため、会社自体は今後も存続していくだろうと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが、...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・何に数回の社員面談で、ボーナスの査定が決められていました。何をもって評価をしているかの基準がよくわかりませんで...続きを読む(全172文字)

【良い点】
住宅手当
• 退職金・企業年金
• リフレッシュ休暇
• 在宅勤務・育児支援
などは明記されていますが、
カフェテリアプランはない
【...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に質問しようとするとあからさまに舌打ちをされた。最低です。
現場に出て、初対面の挨...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
戦闘力の高い人だけが生残っているイメージです。女性は特に体力や、メンタルで強い方が残っています。これは私の部門の...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員の方の人当たりが良く、入社直後から部署を越えて気にかけてもらえる雰囲気があります。管理職を含め、会社全体で若手を育成しようという意識が感...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の入れ替わりが激しいです。
管理職クラスも退職者が多く、上が変わるたびに事業の方向性や営業スタイルが変わるた...続きを読む(全127文字)

【良い点】
業務を着実に行う従業員が多数を占める。そのため予定通りに業務出来ており、また成果物は一定の品質を維持している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全196文字)

【良い点】
想像以上に裁量権があり、やりがいのある職場です。
1年目からも新規事業を任せてもらえる環境があり、評価制度も整備されているので、特にギャップ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自律性を持った社員が多いと思った。
個々の能力が高い社員が多く、見習うべき点が気付かされる場面がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)

【良い点】
コミュニケーションは比較的良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に集中する時間が多くなる時期だと無言になることが多く...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社員は優しい人が多いがテレワークが主流のため対面でのコミュニケーションは少ないので、飲みニケーション等が苦手な方は安心できる
【気になること...続きを読む(全166文字)