サン・メルクスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員は皆良い人です。面倒見が良く、現場では助け合っています。
自社の社員同士の人間関係で困ることはほぼないと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になかった。月一の会議室で行う謎の社内会みたいなのは社長がいないので皆で悪口を言い合って精神保ってました続きを読む(全78文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
採用された社員が本当にみないい子ばかりであった。それだけが救いだったが社長のひどいパワハラ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
エンジニアの方は経験値は積めるのかなと思いますた。激務でやばいって聞いたけど、出向先によって変わるみたい続きを読む(全58文字)

【良い点】
社員は良い人たちです。社長というパワハラ最悪人間の下で無理に働いてる人が残ってるんで根性のある人が多いです続きを読む(全59文字)

【良い点】
残業がないことは良いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
精神的にやられるので（今日はキレられるかキレられないかヒヤヒヤするという意味で）続きを読む(全79文字)

【良い点】
社長があんなに離職率高くさせてるくらい酷い人格なんで酷い会社だと思います。誰も応援したくないと思います続きを読む(全57文字)

【良い点】
定時で上がれ
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のパワハラがひどく精神病で傷病手当もらってる人もいた。何かと問題のある人で裁判を起...続きを読む(全82文字)

【良い点】
よくも悪くもとにかく離職率が高いので人手が足りないことが多く経験値は積める。社長にやり方を聞くとキレるのでネットで調べたりするのがいい続きを読む(全73文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は外面がいいので、面接の時には良い会社と思うかもしれませんが、絶対に騙されて欲しくないです...続きを読む(全185文字)

【良い点】
みずほフィナンシャルグループのグループ会社であり、介護、育児を支援する制度もしっかり整っていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)

【良い点】
男女平等に対する意識が高いと思った。子育て中のママが多かった。子どもの体調不良による急な休みにも寛容な空気感だった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
当方女性ではないが、性別によって仕事のアサインや評価が変わるように見えることはなく、当人のスキルに準じた評価であったと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休育休は問題なく取れる。時短勤務もあるため働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。産休に入るのがギリギリでお...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出産・育休すると手当を貰いたいから会社に所属しているのだと思っているのだろうと感じる。また、復帰すると困るのか、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性男性関係なくキャリアアップしている印象。また、実力があればキャリアをたくさん積める印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
私は男性ですが、プロジェクトリーダーは結構女性が多いように感じるので、女性の方も活躍できる環境なのかなと思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性としての不利な点は感じない
女性でも幹部社員はいる
育児休暇もしっかりと取れる
女性向けのキャリアについて考える研修も揃っている続きを読む(全72文字)

【良い点】
近年の新卒・中途採用の半分は女性との認識で、職場の雰囲気含めて明朗快活感がある。個人的見解であるが、物事の決まる速さが速くなった。
【気にな...続きを読む(全157文字)

【良い点】
産休育休は対象者全員取得しており、その後の子育てによる急な休みなどにも対応してくれます。時短、シフト勤務をしている方も多いので、育休明けの際...続きを読む(全91文字)