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プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社(旧:プルデンシャル・システムズ・ジャパン株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は530〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にプルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年5月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が不明確。個人に明確なKPIはないので、何を基準にグレードが決まるかが分からず、不信感がある。続きを読む(全72文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2020年4月9日
回答者:

【良い点】
女性だから差別されるようなことはない。男性の多い職場なので、紳士的に接してくれる。無理難題を押し付けられることは少ないと思う。社内コミュニケー...
続きを読む(全189文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2025年6月13日
回答者:

【良い点】
有給の優先取得日というものがあり、そこで飛び石連休を連休にするための精度があるので比較的ライフワークバランスへの考慮があると思います。
【気に...
続きを読む(全242文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年10月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
役職の席が少ないので自分がどのポジションに向かいたいのかは早めに決めて行かないと割に合わない仕事量を延々とこなして...
続きを読む(全85文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年1月15日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
RPOの勤務については管理がずさん。給与に65時間の見込み残業が含まれているのもよく考えるとおかしい。前職はほぼ残...
続きを読む(全181文字)

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プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2023年10月6日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

プルデンシャル・システムズ・ジャパン株式会社での仕事の魅力は、金融業界のリーディングカンパニーである同社でキャリアを築けることです。高度な専門知識を磨き、...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    プルデンシャル・システムズ・ジャパンでは、キャリアアップの機会が豊富で、専門知識を向上させるための教育・研修体制が整っています。社内外のトレーニングプログ...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    プルデンシャル・システムズ・ジャパンは、従業員の福祉に重点を置き、多彩な福利厚生プログラムを提供しています。健康保険や厚生年金などの基本的な制度に加えて、...続きを読む(全353文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    プルデンシャル・システムズ・ジャパンは、女性社員の働き方を強力にサポートしています。育児休暇をはじめとする、柔軟な労働時間制度とリモートワークの選択肢を提...続きを読む(全421文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    プルデンシャル・システムズ・ジャパンは、協力と専門性を重んじる企業文化を持ち、チームワークを奨励。高い倫理観とクライアント中心の価値観を大切にし、従業員に...続きを読む(全159文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有償の外部ベンダのテクニカルトレーニングを受講させてくれる点は、とても良かった。若手は期待されているため積極的に受講させてくれる傾向がある。...続きを読む(全177文字)

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みも取りやすく、フレックス、完全在宅など、ワークライフバランスはとても取りやすい。続きを読む(全48文字)

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    絆を大切にする組織だと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    優秀な人材がほぼいない。キャリアで上を目指す人がほぼいない。優秀な人...続きを読む(全141文字)

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優秀な人と働きたかったから、優秀な人が集まる組織に転職した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ぬるま湯に長年いたせいで、転職した先の...続きを読む(全129文字)

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プルデンシャルグループ全体の方針だと思うが、福利厚生がとてもいい。残業代も支給され、傷病休暇、誕生日休暇、コロナ特別休暇などがあり、1年に一...続きを読む(全123文字)

    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料の支払日はちゃんと守ってくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し増やしてほしい。長くやっても給料は増えないことが多いです。続きを読む(全79文字)

    INSOUホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時の自分の年齢・経歴からすると、多くもらえていたと思う。給料面にかんしてはまったく不満はなかった。続きを読む(全56文字)

    株式会社長大の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与テーブル自体は業界平均に近いですが、評価と実際の業務負荷の間に大きな乖離が生じやすい制度設計 になっています...続きを読む(全189文字)

    パーソルマーケティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時代には特に感じなかったが、退職後になって思い返すと、競合他社と比較して社内の雰囲気はグダグタだけど締め付けは緩かった模様。
    給料は残業...続きを読む(全90文字)

    株式会社リプロワールドの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価は年2回上期下期にあります、ちゃんと頑張りが賞与などで反映されていると感じます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店長やエリアマ...続きを読む(全117文字)

    三菱ケミカルシステム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は平均より少し高いくらいだと思う。
    期初に立てた目標に対してどれだけ達成できたかを自己評価し上司へアピールすることで最終的な評価が決まる...続きを読む(全203文字)

    ハリマ化成グループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メンタル不調者への対応が親切であった。教授からの推薦状もあり、断りにくかったであろうに一時とはいえ雇ってもらえたことには感謝申し上げる。
    【...続きを読む(全99文字)

    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    非正規なので賞与もなく固定残業代込なのでどれだけ残業しても滅多に残業代が出ることはなかった。年収はかなり低い方だ...続きを読む(全80文字)

    テクノソービ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    月収、ボーナス、昇給額はかなり少ないです。
    ボーナスは1〜2ヶ月分くらいだったと思います。
    昇給額は3〜4000...続きを読む(全88文字)

    アドバンテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少額ではあるが、昇給、賞与はきちんと支払われている。
    規則で派遣先からの評価についての詳細は伝えてはもらえないが大まかな評価であれば教えても...続きを読む(全230文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社
    フリガナ プルデンシャルジャパンテクノロジー
    設立日 2008年5月
    資本金 8800万円
    従業員数 180人
    決算月 12月
    代表者 庄暁曄
    本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目13番10号ザ・プルデンシャルタワー
    URL https://psjl.prudential.com/
    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーは2008年5月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は180人です。
    NOKIZAL ID: 1691215

    プルデンシャル・ジャパン・テクノロジーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。