回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職の登用は進んでいる。これは以前より明らかに良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
登用は増えたが、育成がうまくい...続きを読む(全86文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
富士フイルム医療ソリューションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士フイルム医療ソリューションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に富士フイルム医療ソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職の登用は進んでいる。これは以前より明らかに良くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
登用は増えたが、育成がうまくい...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月23日【良い点】
年収は神奈川県に準じて支払われます。
【気になること・改善し...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年12月18日【良い点】
給料と人は良いです。特に営業は親会社に出向しますがとてもいい人たちで楽しい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルが低い。業...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2026年2月16日【良い点】
最近は育成にも力を入れていると聞き
前に比べたら研修も充実している。
わからない所はわかるようになるまで教えるを徹底している!
【気になること...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年1月11日【良い点】
出産後の育児休暇や時短勤務制度が整ってい...続きを読む(全59文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月28日【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員の離職が多いです。全国に数多くの工場を持っているため転勤があります。地元で働きたい人にとってはおすすめしま...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ステップアップのため。居心地のいい組織だったが、キャリアを積んでいくために転職を決意した。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを働く女上司がおり、ご機嫌取りながら日々働くことに嫌気が差した。
人を見た目でし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
36協定を遵守している為、月の累積残業が20時間を超えると日時での残業管理がなされて、45時間を超えない様に管理されるため、一人に皺寄せが来...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
e-leaningは充実しているので、興味ある分野がわかっていれば、自分から知識を吸収する土台がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年功序列ベースで上がっていくので、評価が悪くてもいきなり減給と言うことは有りません。
逆を言えば、ある程度頑張ってもそこまで大きな昇給は見込...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
まとまった長期休暇の取得を進める制度は以前から存在している。そのおかげで有休消化率も高い。夏休みシーズンを外して取得しているので、海外等遠方...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
大手会社の子会社のため、福利厚生もグループ内の恩恵を受けられる。社会保険も保険組合があるのが大きい。協会けんぽに比べると高い水準にあると感じ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大手会社の子会社のため、比較的高い給与水準にある。労働組合が機能しており、残業代の支給はほぼ100パーセント。残業ありきで生活設計をしている...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大規模病院を中心に扱っているため、実際に稼働さえすれば、目の前でシステムが動く姿を目の当たりにでき、大きなやりがいを感じることが出来るはずで...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
放射線画像診断や放射線治療分野は、医療情報システムの中でもIT化に適している。画像管理加算などの会計面での優遇措置もあり、これまで、中規模以...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
育休・産休をとっている方も大勢おり、戻った後のサポートも手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職少ない印象です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休育休はほとんどの人が入っており、周りも理解してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働きやすいが働きがいはないと思う。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
セクハラなどはほぼないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。中堅以上の女性社員があまりいないため、産休や育休はわからない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ビジネススキルやBtoBの経験値などは特段不要である
女性の管理職もそれなりにいる印象
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、休職者...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
所属していたのがおよそ4年前以上なので今と違っている可能性が非常に高いです。当時は評価があれば、部下を持てる人がいたと思います。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の管理職もいます。数は少ないですが、人数比率から見ると多いかと。評価も男女関係ないので、女性でも能力があって管理職になりたければなれると...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、妊娠を機に働く場所を変えたいという場合はキャリアを捨てるしかありません。正社員のまま働ける人は、独身か、運...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
無いです
【気になること・改善したほうがいい点】
女性どころか男性でもまともに働けないので性別関係なくダメです
誰であっても場所によっては自...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境という点では、制度面やサポート体制に特別な強みは感じませんでした。
給与水準も全体的に低めで...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性の育休は結構取る人がいた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休はともかくとして、その後の人員補充がままならず、結果的に人手...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 富士フイルム医療ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジフイルムイリョウソリューションズ |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 4億250万円 |
| 従業員数 | 179人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山川直也 |
| 本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布2丁目26番30号 |
| 電話番号 | 03-6452-6120 |
| URL | https://www.fujifilm.com/ffms/ja |
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