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日立システムズパワーサービスの本選考対策方法・選考フロー

株式会社日立システムズパワーサービスの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日立システムズパワーサービスの

内定者の選考対策アドバイスをAIが要約

※本コンテンツは、選考体験記の「内定者のアドバイス」をもとに、ChatGPTを活用して自動生成されています。 生成品質の向上に努めておりますが、自動生成であるため、まれに適切ではない情報が混ざる可能性があることを予めご了承ください。 誠に恐れ入りますが、情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。 上記の事項をご認識のうえ、就職活動における参考情報のひとつとして、ぜひ活用してください。

日立システムズパワーサービスの 本選考体験記(3件)

日立システムズパワーサービスの 直近の本選考の選考フロー

日立システムズパワーサービスの 志望動機

日立システムズパワーサービスの エントリーシート

日立システムズパワーサービスの 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

日立システムズパワーサービスの 内定者のアドバイス

22卒 / 学習院大学 / 女性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
深堀されたところは大きく①業界への志望度の高さ②人柄だと感じました。逆になぜうちの会社なのかはあまり深堀されませんでした。①につていは、元からパソコン等に興味関心があり、初歩的なプログラムをやった経験もあり、将来作ってみたいプログラムなどもきちんと考えがあったので、たくさんお話しすることができました。実際にフィードバックでもIT業界への志望度の高さを感じたとのコメントを頂きました。なのでITに興味があり、携わる上で苦に思わないことが評価されたと思いました。②については、最終面接ではほとんどパーソナな部分ばかり聞かれたため、矛盾が出ないように素直に答えることが大事だと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
内定者とお会いしていないので、共通点はわかりませんが、業界への志望度の高さ及び適正の高さが良かったのではないかと思いました。昨今の事情でIT業界を志望する学生が増えていると聞きました。そこで「なんとなくIT業界がいいな」ではなく「きちんとした理由があってIT企業を選んだ」のを見極められたのではないかと感じました。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
選考期間が比較的に長かったです。また、面接はお電話で日時を指定されるため、スケジュールが忙しい方であれば日程が合わず選考期間がかなり伸びるのではないかと思います。 面接に関しては、私はチームでの自身の役割を主に、かなり大事な質問にうまく答えられなかったのにも関わらず通過できたので、やはりIT業界の適正が本当によく見られたと思います。 続きを読む

日立システムズパワーサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立システムズパワーサービス
フリガナ ヒタチシステムズパワーサービス
設立日 2014年3月
資本金 1億円
従業員数 687人
決算月 3月
代表者 南邦明
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
電話番号 03-6757-1111
URL https://www.hitachi-systems-ps.co.jp/
NOKIZAL ID: 1673521

日立システムズパワーサービスの 選考対策

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