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日立システムズパワーサービスの本選考対策方法・選考フロー

株式会社日立システムズパワーサービスの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日立システムズパワーサービスの 本選考体験記(3件)

22卒 内定

総合職
22卒 | 学習院大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
企業研究: ・東京電力と日立両社を親会社に持つICT企業です。東京電力を中心にエネルギー業界を中心としたお客様に、コンサルティングからユーザーサポートまでワンストップでサービスを提供しています。 ・総合職採用のため、入社後はエンジニア職に加え営業職に就く可能性もあります。そのため、どちらの職につきたいか、もしその職に就けなかった場合はどうするのかも考えておいたほうがいいと思います。実際にエンジニア職希望だが営業職についてどう考えるかとの質問をされました。 ・志望動機はもちろん、なぜ日立グループの中でも御社なのかを含めて考えたほうが良いかもしれません。ただ、面接過程で業界への志望動機は深堀されたものの、企業への志望動機はあまり深堀されませんでした。 具体的に調べておいて役に立ったこと: ホームページに掲載されている社員インタビューを参考にキャリアプランを考えたこと。説明会が動画配信型であったため、社員様に話を聞く機会は自発的に行動しないとありませんでした。そういった余裕のない方はインタビューを参考にキャリアプランをお話しするとより現実味のある回答になると思います。実際にインタビューを参考に、「御社の●●様のように~」という話を面接官にした際は反応が良かったです。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日

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日立システムズパワーサービスの 直近の本選考の選考フロー

日立システムズパワーサービスの 志望動機

22卒 志望動機

職種: 総合職
22卒 | 学習院大学 | 女性
Q. 日立システムズパワーサービスを志望する理由を教えてください。
A.
御社を志望した理由は2点あります。1点目は東京電力グループと日立グループ両方の経験・ノウハウを融合させていることから、地に足をつけて常に最新の技術を習得できる環境です。私は常に成長しながら働きたいと考えております。御社では最新の技術に触れながらも安定的に成長することができると感じ、興味を持ちました。2点目は公共性の高さです。SDGs(エス・ディー・ジーズ)を達成するための取り組みが世界中で行われており、それらのニーズに対応していくことが御社目標の一つであると感じました。私は過去にボランティア団体のお世話になった経験があり、公共性の高い職業につきたいと考えて居ました。御社で働くことが大勢の人々の役に役に立つことができると感じました。以上2点が御社を志望した理由です。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日

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日立システムズパワーサービスの エントリーシート

18卒 本選考ES

SE
18卒 | 立命館大学 | 男性
Q. 当社への志望理由を記入してください。
A.
 私はかねてよりIT業界に興味を持っており、貴社の業務内容と社風が自分の希望とマッチングしていたため、貴社を志望致しました。  まず、貴社は社員を人材ではなく、「人財」として最重要視している点を知り、さらに、自由な風土で若いうちから仕事を任せてもらえるという雰囲気も感じました。企業に個人としてしっかり見てもらえる社風は素晴らしいと考えました。 また、多様なグループ企業の一員としてのバックボーンとそれに伴う技術力などの裏づけ、その中でも独立的かつ積極的な事業展開を進めていて、お客様の業種に多様性があることにも魅力を感じました。 続きを読む
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公開日:2018年1月25日
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18卒 本選考ES

システムエンジニア
18卒 | 金沢工業大学 | 男性
Q. 当社を志望する理由を教えてください。
A.
私は経営学や情報技術を学ぶなかで、経営における情報技術の重要性や市場の問題解決で果たす役割の可能性を強く認識しました。私は大学生活の中でビジネスコンテストやプロジェクト活動に参加してしきました。それでチームワークや積極的な行動・挑戦する力を身に着けてきました。私はこの力を活かして行けると考えています。また、貴社の企業理念である「情報技術・製品・サービスの開発と提供を通じ、真の豊かな社会の実現に貢献する」という考え方に共感しましたので志望いたしました。 続きを読む
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公開日:2018年1月18日
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日立システムズパワーサービスの 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開
Q. (ガクチカで)物事を俯瞰的に見た経験をされたとありますが、どのような経験だったのかを具体的に教えて下さい。
A.
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公開日:2022年6月7日
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22卒 1次面接

総合職
22卒 | 学習院大学 | 女性
Q. 就職の軸について教えてください。
A.
私は3点あります。1点目は社会の変化に対応できる環境です。私はこれから大きく変化するであろう社会において、技術の変化に遅れを取らずにキャリアを積みたいと考えているからです。2点目は女性特有のライフスタイルに配慮していただける環境です。私は将来妊娠や出産を経験したからも職場に戻って働きたいと考えているからです。3点目は社員様の雰囲気です。より良いサービスを提供するためには社員間で忌憚のない意見を言い合うことが大事だと考えているからです。この点については、私は残念ながら御社と直接お会いする機会がなかったのですが、説明会で拝見した御社の社員様たちの雰囲気やホームページから御社の風通しのよさを感じました。 続きを読む
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公開日:2021年7月4日
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日立システムズパワーサービスの 内定者のアドバイス

22卒 / 学習院大学 / 女性
職種: 総合職
1
内定に必要なことは何だと思うか
深堀されたところは大きく①業界への志望度の高さ②人柄だと感じました。逆になぜうちの会社なのかはあまり深堀されませんでした。①につていは、元からパソコン等に興味関心があり、初歩的なプログラムをやった経験もあり、将来作ってみたいプログラムなどもきちんと考えがあったので、たくさんお話しすることができました。実際にフィードバックでもIT業界への志望度の高さを感じたとのコメントを頂きました。なのでITに興味があり、携わる上で苦に思わないことが評価されたと思いました。②については、最終面接ではほとんどパーソナな部分ばかり聞かれたため、矛盾が出ないように素直に答えることが大事だと思います。 続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
内定者とお会いしていないので、共通点はわかりませんが、業界への志望度の高さ及び適正の高さが良かったのではないかと思いました。昨今の事情でIT業界を志望する学生が増えていると聞きました。そこで「なんとなくIT業界がいいな」ではなく「きちんとした理由があってIT企業を選んだ」のを見極められたのではないかと感じました。 続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
選考期間が比較的に長かったです。また、面接はお電話で日時を指定されるため、スケジュールが忙しい方であれば日程が合わず選考期間がかなり伸びるのではないかと思います。 面接に関しては、私はチームでの自身の役割を主に、かなり大事な質問にうまく答えられなかったのにも関わらず通過できたので、やはりIT業界の適正が本当によく見られたと思います。 続きを読む

日立システムズパワーサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立システムズパワーサービス
フリガナ ヒタチシステムズパワーサービス
設立日 2014年3月
資本金 1億円
従業員数 687人
決算月 3月
代表者 南邦明
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
電話番号 03-6757-1111
URL https://www.hitachi-systems-ps.co.jp/
NOKIZAL ID: 1673521

日立システムズパワーサービスの 選考対策

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