インターンでお話した社員さんは、仕事量と給料は見合っていると仰っていた続きを読む(全35文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
NTT・TCリースの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全11件)
NTT・TCリース株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は216〜216万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTT・TCリース株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNTT・TCリース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
NTT・TCリースの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
NTT・TCリースの 職種別年収
NTT・TCリースの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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NTT・TCリースの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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NTT・TCリースの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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初任給は25.3万円で若手の頃からかなり昇給する可能性がある続きを読む(全30文字)
30で650-700万円の水準。他の同業上位企業と比べると物足りないと感じた。続きを読む(全39文字)
30歳で700万、40歳で一部社員は1000万円を超える。評価制度は近年相対評価から絶対評価に変わり、自身の頑張りが直結しやすくなったと聞いた。続きを読む(全72文字)
初任給は約25万円で年功序列で上がっていくと聞いた。家賃補助が手厚いので、若手のうちから生活していくのには困らないと聞いた。続きを読む(全62文字)
初任給は基本給が25万くらい、残業は少ない
評価によってボーナス額は違うが、上と下で大きな振れ幅があるわけでもない続きを読む(全58文字)
30歳で700万円程度とそこそこ高い。また半年に1年ごとの評価でグレード制となっている。続きを読む(全44文字)
【社員から聞いた】年収はリース業界の中では平均的な立ち位置という印象を受けた。一部社員は年収1000万を超えることも可能とのこと。しかし、割合的には少ない...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】詳しいことは聞けていませんが、他のリース会社に比べると少し劣りますが、平均以上ではあると思います。続きを読む(全58文字)
【本・サイトで調べた】給与は高いとは言えないと思う。
【イベントや選考を通して感じた】福利厚生が良く、ゆるゆる働きたい人向けだと思う。選考やイベント...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に見当たらないです
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はとにかく給与は安いです。
昇給はほぼ無いと思った方がいいです。
賞与は...続きを読む(全184文字)
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NTT・TCリースの 他のカテゴリの口コミ
資金繰りが厳しい企業の設備導入に対してリースという手段で解決を図る点は、他者をサポートするという点で見直的に感じました続きを読む(全59文字)
通信や情報だけでなく、教育や医療、船舶まで幅広くリース物件を扱っているため、今後大きく崩れることはないように感じました。続きを読む(全60文字)
自分で必要なものを選ぶことができる「選択型福利厚生制度」など、他社にはなかなかない制度が整っているように感じました。続きを読む(全58文字)
入社後3年間はきめ細かい研修制度が組まれているなど、他社と比較して研修制度が充実しているように感じました。続きを読む(全53文字)
育児休職後復帰率100%や女性幹部比率の高さなど、比較的働きやすい環境が整っているように感じました。続きを読む(全50文字)
仕事はほとんどルーティン化していると言っていた。安定はしているが、新規性は少ない続きを読む(全40文字)
事業は安定している。顧客基盤がしっかりしているからこそ、新規に顧客を獲得しなければならないなどの危機感はない。続きを読む(全55文字)
会社を変えようと新たな福利厚生や女性が働きやすくなるような制度がたくさんできた。続きを読む(全40文字)
年功序列型の企業と社員の方が言っていた。年齢が上がると共にステップアップするそう。続きを読む(全41文字)
良くなってきているよう。NTTに東京センチュリーの風が入り、企業風土も時代に沿ったものになってきた。続きを読む(全50文字)
サービス(賃貸業)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界の中でもかなり低い方だと思う。
ボーナスは年3ヶ月分ない
不透明な評価制度であり、気に入られていないと予算を達...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は少ないがボーナスは比較的良い。残業代は全て出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
やってもやらなくてもボーナスに大きな差が出な...続きを読む(全83文字)
初任給は26万円であり、かなり若い時から多く貰える続きを読む(全25文字)
東京ガスの子会社ということもあり給料は悪くないが親会社よりは低い。さらに昇給も遅い傾向がある。評価制度もあるにはあるが年功序列となっている。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全国経営者会議というイベントが年に一度開催され、優秀な成績を収めた社員は表彰される他、海外への視察旅行へも行けるなど、インセンティブが高まるし...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容は難しくないが、給料はあまり期待できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がって欲しい。事務員が2人いる支店に配属に...続きを読む(全363文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業である程度は稼ぐことができる。残業代はでる。かなり残業は多いので注意。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社3年目ぐらいから年俸制...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は比較的高い方だと思う。ボーナスも年2回しっかり出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は期待出来ない。残業代ありきの給与形...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は1ヶ月分とかなり少ない。残業代はタイムカードを切らせてもらえない為、ほぼ無かった。
...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は全て支給される。
新入社員の頃は気薄だが、2-3年ほどで社内試験が、行われほぼ全員合格し昇給する。
単身者の総合職だと、借り上げ社宅と...続きを読む(全135文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
NTT・TCリースの 会社情報
会社名 | NTT・TCリース株式会社 |
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フリガナ | エヌティティティーシーリース |
設立日 | 2020年2月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 1,100人 |
売上高 | 3847億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 代表取締役会長 𠮷条 良仁、代表取締役社長 成瀬 明弘 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
平均年齢 | 44.1歳 |
平均給与 | 797万円 |
電話番号 | 03-6455-8511 |
URL | https://www.ntt-tc-lease.com/ |
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