アイフルの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全141件） 6ページ目

【良い点】
アイフルで働く強みは、開発を単なる作業としてではなく、事業や業務改善に近い距離で進められる点にあると感じています。現場の課題を踏まえながら、...続きを読む(全458文字)

【良い点】
土日祝日 年末年始 夏季休暇があり ワークバランスは 読み物があります、有給制度のありますが100%取れるわけではありませんが 何かあった時...続きを読む(全211文字)

【良い点】
能力が高く、部下を育てる事も重要な事だという考えの部長だったので、できない私を育ててくれた。何がだめなのか、どうすればよくなるのかを明示して...続きを読む(全249文字)

【良い点】
産休や育休も取りやすいと思う。同じ部署の先輩社員が何名か取得していたので。復職後のサポートについても環境は整っているのでは無いかと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
数年単位でジョブローテーション制度があるため、さまざまな部署を経験できるという点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
良かったところは、女性が長く安心して働ける環境づくりに本気で取り組んでいる点だと感じました。まず、育児休業や時短勤務制度が整っているだけでな...続きを読む(全167文字)

【良い点】
入社前に期待していた通り、業務内容や求められる役割が比較的明確で、入社後のギャップが少ない点は良いと感じました。特に、裁量を持って仕事を進め...続きを読む(全621文字)

【良い点】
HP制作を通して、お客様に対してより良いサービスが受けられるような取組をかんがえられることがとても楽しかった。続きを読む(全61文字)

【良い点】
入社前はすこし堅い業界の印象を持っていました。しかし実際に入ってみると、優しい方が多く働きやすかったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
プログラミング研修や英会話研修など、社員のスキルアップにお金と時間を投資していただける会社だと感じていた。しかし、その研修を受けられるのは一...続きを読む(全243文字)

【良い点】
大手外資系企業の傘下であり、社風や本社が一流企業と遜色なく働けること。コンプライアンスがしっかり機能しており、360度評価、ダイバーシティ、...続きを読む(全145文字)

【良い点】
同僚と顧客どちらも色々な人がいた。他にはない経験ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個性的な企業ではあるが、2代目の社長の経...続きを読む(全144文字)

【良い点】
職場環境や業務内容には非常に満足しておりました。三井住友カードという大手企業ならではの安定感があり、組織体制も整っています。人間関係も良好で...続きを読む(全238文字)

【良い点】
もう退職する時も非常に丁寧に対応してもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日勤務、休日出勤がなくなればすごくいいと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
人間関係はとても良かったと思う。いい人が多かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低すぎて、きついとおもう。残業は少な...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司との人間関係に悩み、退職。
また、頑張っても中々昇格させてもらえず、花形部署(企画、営業など)の人間が優先的...続きを読む(全96文字)

【良い点】
産休育休明けにいきなり退社したが、配偶者の海外赴任の内示があったため、復帰をせずに退社した
しかし配偶者の人事は内示だったため、公にはできな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
三井住友銀行の子会社のため、安定している。
転勤が少なく、大阪か沖縄のみ。
女子であれば、最初沖縄配属になればそのあと転勤はないと思われる。...続きを読む(全225文字)

【良い点】
業界横断的ではないが、一定の知名度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
プロダクトが限定的のため、顧客課題に応えられず、自身の成長...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客対応部門にいたため、もっと顧客に寄り添った対応をしたいと感じることもあった。会社の方針上、対応できないことも...続きを読む(全116文字)