回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすいです。連休や年末年始に合わせて休みを取ることができる点はとても良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)
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ローム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ローム株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にローム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは取りやすいです。連休や年末年始に合わせて休みを取ることができる点はとても良いと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は希望通り取れる。
残業時間も過度ではなく、比較的ワークライフバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に打ち込むことができる・成果を出せれば、ある程度正当に評価いただける点が良いと考えています。
勿論、自身の上司や部署との兼ね合いになるの...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
有給を好きな時に取ることができ、その際に理由を聞かれる事はない。承認者も聞いてはいけないという事をコンプライアンス教育を通じて理解している様...続きを読む(全212文字)
インターンシップで関わった社員の方の生活は充実していると感じた。フレックス勤務があり、比較的メリハリをつけやすい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い方。部門にもよるが、有休休暇は割と取りやすいイメージ。また、年末年始やお盆休みなどの長期休暇あり。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間の残業が恒常化している
職種によっては休日出勤をされている方も散見された。
仕事と家庭のバランスを見直す必...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業はなかった。
時間通りに終業していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼前の体操は面倒でした。打刻はICカードでの入室で管理...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
比較的有休も取りやすいので、環境はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期は残業も少し多い為、ワークライフバラン...続きを読む(全121文字)
半導体にはシリコンサイクルという周期があり、繁忙期が発生するのは必然で、その時はワークライフバランスなどと言ってられないと社員さんが仰っていた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
緊急事態がない限り、休日出勤はないかと思います。休みたい時に休めるのでライフワークバランスは取れる方だとは思います。続きを読む(全64文字)
技術者で残業が1時間くらい、水曜日はノー残業デーと定められており、とてもホワイトでワークライフバランスがとれる会社だと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
給休暇の取得率は高く、プライベートな時間を確保しやすい環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職では繁忙期に残業が増...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
定時で帰れる日も多く、職場の人とお茶して帰ったり飲みに行ったりよくしていた。お休みも多いので年末年始やゴールデンウィーク、お盆休みの他に夏休...続きを読む(全131文字)
年間休日が130日もあるので、休日はかなりもらえているようです。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
アシスタントは基本的に残業は少なく定時帰宅できます。営業は人によっては長時間残業されているかたもいらっしゃいます。続きを読む(全63文字)
部署にもよるが長時間労働は改善傾向にあり、有給も比較的取りやすいと伺った。旅行を趣味にしている社員も多く仕事とプライベートを上手く両立してる人が多いという...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業なども任意であるため、強制されることはなく、定時後の時間を自由に使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間が8時15分と...続きを読む(全98文字)
社員の方によると、営業職でメンタルがやられてしまい休職した人がいるとのこと。続きを読む(全38文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署にもよるが、私が所属した部署は残業が日常化しすぎている。
入社したばかりの時から40時間以上の残業が...続きを読む(全99文字)
残業は月30~40時間ほどであり、技術職は30歳前後でみなし残業となる。続きを読む(全36文字)
リフレッシュ休暇や在宅ワークをすることが出来、自分の生活スタイルにある程度合わせて働くことが出来る。続きを読む(全50文字)
年間休日が130日と非常に多く、長期休暇も推奨するため、社員がリフレッシュできるようにサポートしている。続きを読む(全52文字)
フレックス制度はなく、平日の業務調整はしづらいと感じた。ただ、完全週休2日制であり、休日はしっかり休めると感じた。続きを読む(全57文字)
年間休日は130日で土日祝は休めると社員がおっしゃっていた。また有休も取得しやすい環境であるともおっしゃっていた。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月に1回の人事異動権限があり、1年間で何が起こるかわからない。キャリアプランはなかなか考えずらい傾向にある。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
若いうちから難しい仕事をさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと指導する環境はないイメージ。
若手の育成がうまく行...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
日本のパワー半導体企業のため、潰れたりはしなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
世界的にみたら技術力はかなり乏しく、一貫生産体...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性への対応は優しい。
育休が取りやすく、女性の活躍はきちんと考慮されているイメージ。
女性への対応が厳しい人はいない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
放任主義のため裁量は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人がどんな仕事をしているのかはわからない。
部下と関わりを持と...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年功序列なので、一律で昇進していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列です。
頑張っている人からは不満があると思いますが、そ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
主任級では裁量労働制になるため、残業はなければコスパが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ残業しても給料が変わらないため...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
他社からの誘いを受け、チャレンジしてみたいと思ったため、特に転職活動もしていないなか、ご縁があって転職した。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やりたいことはさせてもらえる企業風土はあるかと思います。個人的にはそのやりたいことに賛同して協力してもらえる仲間がいたことは大きな支えでした...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性のキャリアについては一般職からの転籍、かつ部門長レベルへの登用もあり、他社と比較して進んでいるようには思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは整っておりました。土日に休むことができ、また、ゴールデンウィークや年末年始では、休むことができました。とても働きやすい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
当たり前ですが残業代は全て支給されます。
有給も消化をしていないと組合の方から連絡が来るなど、ワークライフバランスは企業として重視しようとし...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
全体としてワークライフバランスは極端に悪いわけではなく、業務状況が落ち着いている時期であれば有給休暇も取得しやすい。部署によってはリモートワ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
部署にはよるが基本的に年間で付与される20日の有給は消化したければ全て消化して良い雰囲気がある。20代の若手社員を除き、家族がいるかたが多い...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
残業や休日出勤に関しては、会社全体で管理しているので、極端に増えることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、残業代に関...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が中心であり、平日のプライベートはなかった。勉強したりしたかったが、飲み会で潰れる事が多く、うんざりしていた...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
・毎日残業で帰宅が遅くなり、自宅では眠るだけ。
・休日に持ち帰りの仕事をしてしまい、一日が終わ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
残業は月20時間くらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外出張は体力的にしんどいです。日曜出発、日曜帰りでそのまま出勤するこ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給の理由をきかれることもなく、自分とチームの仕事が片付けばいつでもとれる。たいてい事前に長期休暇の休みを「このあたりでとりたい」とチーム内...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休暇はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇をとらないと辞めさせるなど、忙しいときにフォローもせずに休ませようとする。管理...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | ローム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ローム |
| 設立日 | 1958年9月 |
| 資本金 | 869億6900万円 |
| 従業員数 | 22,608人 |
| 売上高 | 4484億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東 克己 |
| 本社所在地 | 〒615-0045 京都府京都市右京区西院溝崎町21番地 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 810万円 |
| 電話番号 | 075-311-2121 |
| URL | https://www.rohm.co.jp/ |
| 採用URL | https://micro.rohm.com/jp/employment/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。