企業研究
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
ローム株式会社 報酬UP
ローム株式会社の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究内容・志望動機・職種の志望動機【ESを書くときに注意したこと】全体的に字数がっ短かったので、端的に要点が伝わるように工夫した。【ES対策で行ったこと】夏インターン以降ESの内容をブラッシュアップした。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室・面接後退出【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】若手人事・中堅技術社員【面接の雰囲気】人事の方は極めて温厚な雰囲気で、笑顔を交えながらの面接...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室、面接後退出【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】ベテラン人事・希望職種のベテラン技術社員【面接の雰囲気】非常にカジュアルな雰囲気でした。会話...
【ESの形式】webでの入力【ESの内容・テーマ】研究内容/志望理由/職種志望理由【ESを書くときに注意したこと】全て200文字のため、いかに短い文章で自分のことを伝えた。【ES対策で行ったこと】就活会議に登録して過去ロームから内定をもらった先輩のエント...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの待機をしていて、時間になったら繋がるシステム。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】若手の人事と若手の技術社員【面接の雰囲気】お二方優しい雰...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】40代くらいの人事と技術社員【面接の雰囲気】厳かな雰囲気です。1次面接では何を言っても笑ってくれましたが、...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】研究テーマ・研究内容/企業への志望動機/部活動/長所/改善したい点/趣味・特技/ガクチカ/職種志望理由/就活状況【ESを書くときに注意したこと】自分の強みや個性を表現することを最も重視しました。【ES対策で...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】技術者【面接の雰囲気】面接を始める前にアイスブレイクの意味合いを込めた雑談から入り、緊張をほぐしてくれまし...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事部長、技術部長【面接の雰囲気】面接を始める前にアイスブレイクの意味合いを込めた雑談から入り、緊張をほぐ...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】会社の志望動機,職種の志望動機,研究内容【ESを書くときに注意したこと】誤字脱字の確認と内容に矛盾がないかや論理性や一貫性があるかを注意した.【ES対策で行ったこと】就活サイトに登録されているような志望動機...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】人事の方と技術の方だった.人事の方は和ませようとしてくれていたが,技術の方は少し硬い雰...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事部長と技術部長【面接の雰囲気】人事の人も技術の人も少し怖い雰囲気だった.面接前のアイスブレイクはあった...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】研究概要/志望動機/志望職種【ESを書くときに注意したこと】文字数が200字と少ないので,テーマに対して簡潔に答えるよう意識した.【ES対策で行ったこと】研究室OBのESや,参加したインターンや工場見学での...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】最初の五分で面接の進め方、他社の選考状況について確認.面接時間は30分程度、最後に10分程度の逆質問あり【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事一人/技...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】最初の五分で面接の進め方、他社の選考状況について確認.面接時間は30分程度、最後に10分程度の逆質問あり【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事/人事部...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究(ゼミ)内容/志望動機/職種志望理由/長所・改善したい点/趣味・特技/学生時代に注力したこと【ESを書くときに注意したこと】文字数が比較的少なかったため、分かりやすく簡潔に書くことを意識した。【ES対策...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】開始5~10分前に指定されたURLにアクセスしセッティング【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事1 技術1【面接の雰囲気】人事、技術ともに和やかな雰囲...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】開始5~10分前に指定されたURLにアクセスしセッティング【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事1 技術1【面接の雰囲気】1次面接よりは少し厳かな雰囲...
【選考形式】夏期インターンシップ【選考の具体的な内容】1週間のインターンシップです。ロームの社内で使われている基幹システムの画面改修の作業に取り組みました。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】研究(ゼミ)テーマを入力して下さい。50文字以下/大学・大学院・高専における研究内容(研究が始まっていない方は積極的に取り組んだ授業の内容)を入力して下さい。200文字以下/当社への志望動機を入力してくださ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事、技術系社員【面接の雰囲気】面接官は穏やかで親しみやすいという印象でした。雑談も混ぜながら話し...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】卒論テーマ(40文字)/研究内容概要(200文字)/当社への志望動機を入力してください。(200文字以下)/職種志望理由を入力して下さい.(200文字以下)/長所を入力して下さい。(20文字以下)/改善した...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事/技術系社員で2人【面接の雰囲気】アイスブレイクなどもあり、緊張は全くしなかった。選考されている感はなく...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】なし【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事/技術系社員で2人【面接の雰囲気】前回の面接と雰囲気はとくに変わらない。人事も技術系社員も責任者クラスが面接...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】合計で1時間程度【WEBテスト対策で行ったこと】静かで通信速度が安定した場所で受けるようにしていました。
【ESの形式】WEB入力【ESの内容・テーマ】当社への志望動機を入力してください。200/希望職種/職種志望理由を入力して下さい。200/研究テーマ 50/研究内容 200【ESを書くときに注意したこと】エントリーシートの各項目の文字数制限の9割以上書く...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に指定されたURLをクリック【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手人事【面接の雰囲気】明るくハキハキと話す方でさわやかな印象でした。こちらの...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に指定されたURLをクリック【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】若手人事/中堅技術者【面接の雰囲気】人事の方が1次面接の時と同じ社員の方だった...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前に指定されたURLをクリック【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】若手人事/人事部長/部長クラスの技術者【面接の雰囲気】前回までの面接に比べると...
【選考形式】最終面接に向けた説明会【選考の具体的な内容】各部署の方々との座談会が4回程度開催されました。説明会に参加することで最終面接へ進むことができました。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】技術部長と人事2人【面接の雰囲気】面接を始める前にまずは人事の方が雑談によるアイスブレイクがあり、人事→技...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】インターンシップテーマ選択とその理由【ESを書くときに注意したこと】文字数が少ないので簡潔にまとめなければならない.【ES対策で行ったこと】研究内容や志望動機など,特にどのように書けば良いかリサーチせずあり...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル,言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】問題数は多くなく,時間も余裕がある.【WEBテスト対策で行ったこと】特に難しい問題や変な問題はでない.大学生なら大丈夫.
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接のURLは事前に送られ,5分前から入室可能.【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事(40代)【面接の雰囲気】インターンの面接は初めてですか?緊張さ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接のURLは事前に送られ,5分前から入室可能.【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】技術(40代)/人事(40代)【面接の雰囲気】インターンで面識もあっ...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】職種志望理由を教えてください【ESを書くときに注意したこと】文字数が少なかったので、できるだけ簡潔にまとめるようにしました。【ES対策で行ったこと】就活会議やほかのESサイトに登録して受けたい企業のエントリ...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】通常のものと同じ【WEBテスト対策で行ったこと】玉手箱の問題を何度か受験していたので、そちらが対策となった。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに入室【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい感じだった。少し雑談...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに入室後、時間になれば開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】・研究(ゼミ)テーマを入力して下さい。(50 文字以内)・大学・大学院・高専における研究内容を入力して下さい。(200 文字以下)・当社への志望動機を入力してください。(200 文字以下)・長所を入力して下...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接の開始5分ほど前に入室し、約30分で面接は終了しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】比較的若手の技術系総合職の社員と事務系総合職の社員【面接...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接の開始5分ほど前に入室し、約30~40分で面接は終了しました。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】比較的年齢が高そうな(50代くらい)技術系総合職の...
【ESの形式】Webでの入力【ESの内容・テーマ】・研究テーマ(好きな授業)・志望動機・学チカ・長所、短所【ESを書くときに注意したこと】国際的な力や積極的な行動力を求めていることが、ホームページからも分かったので、グローバルな事情に興味を持って、積極的...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインより特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】技術部門にいる5年目の方【面接の雰囲気】朗らかに会話のような面接から始まり、あとは、一般的な面...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】WEB面接【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】技術職の部署も経験がある人事【面接の雰囲気】最初は、性格や印象を聞いてくると思ったが、研究内...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】大学・大学院・高専における研究内容(研究が始まっていない方は積極的に取り組んだ授業の内容)を入力して下さい。/当社への志望動機を入力してください。/職種志望理由を入力して下さい。/長所を入力して下さい。/改...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに開始【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】40代くらいの人事【面接の雰囲気】面接官は非常に温厚な方で終始和やかに進んでいった.しかし,雑談等は...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】30代の人事/30代の技術系職員【面接の雰囲気】特にアイスブレイクなどはなく簡単な自己紹介と面接の説...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】30代 の人事/40代くらいの役職不明【面接の雰囲気】接続後に軽くアイスブレイクの時間があり少し笑う...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】研究内容/ローム志望動機/職種志望動機【ESを書くときに注意したこと】早期選考だったためかあまりESが重要視されない(というか夏インターンの時のESのほぼそのまま)で送ってプレマッチ面談が始まったため、よっ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため、ルームに入って音声や映像の確認の後、研究内容、志望動機、学チカ等定型的な質問をされました。加えて、他に受けている企業や、なぜ半導体業界に興味を持った...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】1次面接と同様にオンラインだったため、ルームに入って音声や映像の確認の後、研究内容、志望動機、学チカ等定型的な質問をされました。加えて、他に受けている企業や、なぜ半導体業...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン二次面接スタートだった。おそらく早期選考の特典として一次面接が免除されたためかと思われる。【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので始まるまで待機【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】部長,人事【面接の雰囲気】お二人とも温厚そうな人で,口調も優しかった.面接中も和やかな雰囲気であった.一般...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】研究テーマ/研究内容/長所/短所/学生時代に注力したこと/希望職種/職種志望理由/希望勤務地/志望している業界【ESを書くときに注意したこと】エントリーシート内で一貫性を出して自分の強み、したいことを明確に...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】玉手箱:言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】約1時間半【WEBテスト対策で行ったこと】市販の参考書を2週程度行いある程度解けるようにした。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。接続してすぐ始まった。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】若手の人事社員【面接の雰囲気】若手の人事社員ということもあり非常に和やかな雰囲気で...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。接続してすぐ始まった。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】ベテランの人事/ベテランの技術系社員【面接の雰囲気】かなり厳かな雰囲気だった。特に...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに面接開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】1年目の人事 / 30代くらいの技術社員【面接の雰囲気】接続後若干のアイスブレイクはあったが、終...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、社員の方が遅れていたため5分待ってから開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】40代くらいの人事 / 30代くらいの技術社員【面接の雰囲気】二次...
会社名 | ローム株式会社 |
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フリガナ | ローム |
設立日 | 1958年9月 |
資本金 | 869億6900万円 |
従業員数 | 23,751人 |
売上高 | 5078億8200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本功 |
本社所在地 | 〒615-0045 京都府京都市右京区西院溝崎町21番地 |
平均年齢 | 41.3歳 |
平均給与 | 856万円 |
電話番号 | 075-311-2121 |
URL | https://www.rohm.co.jp/ |
採用URL | https://micro.rohm.com/jp/employment/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。