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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

興和の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全60件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、興和株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に興和株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

興和の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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2.4

興和の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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興和の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 60

興和株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】商社機能とメーカー機能を持ち合わせているところ

【本・サイトで調べた】光学分野においてはヨーロッパを中心に高いシェア誇る

【...続きを読む(全118文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
座談会
選考

【社員から聞いた】海外展開も積極的に行なっていることや、製薬、アパレル、ホテルなど、事業展開が広いことが強みらしい。

【本・サイトで調べた】非上場企...続きを読む(全142文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】ブランド力やプロモーション力に強みを持っており、今後も会社として成長を続ける可能性が高い。続きを読む(全54文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2023年04月13日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

【社員から聞いた】興和株式会社は商社機能と医薬品開発機能の2つの機能をもっているため、互いに補完し合うことができるのは強みであるとのこと。

【本・サ...続きを読む(全205文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高いブランド力で一定の地位を築いているようにみえる。また、多角化しているためか、何らかの事業では成功している印象がある。ただし、技術的や機能面で魅力的な商...続きを読む(全90文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次々と新しい商品が出てくるので、一つがダメでも他の商品でカバーできる点は不況に強い
【気になること・改善したほうがいい点】
同じような商品が多...続きを読む(全90文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多数の事業を手掛けているので、安心感はある。赤字を生み出す部署を他の部署でカバーしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方向...続きを読む(全151文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大まかに6つの異なる事業に分かれており、その中でもさらにそれぞれが様々な分野へ進出している。ジャンルが異なるので、急激な時代の変化があっても適...続きを読む(全188文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確固たるブランド力がすでに確立された製品が多く、現状から大幅な変更をせずとも売上の見込みの立つ製品が多いように感じる。同種の商品同士の競合に勝...続きを読む(全178文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な日系企業。
働きやすいのではないでしょうか。
安定していて、いい人ばかりです。
多角経営で、色々な業種の仕事を身近に感じることができま...続きを読む(全220文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数事業を展開しているため、どこかがダメとなっても補完できるため安定性はあるように見えるが、各事業においての成長性はそれぞれであり、当然のこと...続きを読む(全187文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年11月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の知っている範囲でいい点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業に関して社長の意向がかなり強い。年功序列が起因していると考...続きを読む(全212文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
生産管理・品質管理(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角経営をしている。医療用医薬品だけの企業だと、特許が切れたら厳しい点もあるが、OTCとか商社とかで食い繋いでいける。
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は多角経営でいろいろやっています。ただ医薬事業への偏りあるため、処方薬で大型製品がないと厳しくなりがちです。商社部門も売り上げの規模は大き...続きを読む(全158文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
その他の食品・化粧品関連職
役員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
柱の1つである医薬品事業は堅調であり、事業継続を確保すべく継続的に新製品を開発してます。別の柱である商社事業は対象が多岐にわたっており何十年も...続きを読む(全206文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
研究・開発(医薬)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は非常に低いと思う。
パイプラインも乏しいうえに、資金力も想像力もない。

主力製品だったリバロの特許が切れ...続きを読む(全179文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
MR・MS
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
株式を上場していないところと、多角化経営をしていて色んな事業があるため、会社として潰れることは無いと思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全309文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィブラート系薬剤の中でトップクラスの製品がある。国際共同治験の結果によっては今後さらなる売り上げの拡大が見込める。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新薬の上市もあるため、今後も安定的に収益は出ていくのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンになりがちで、上が言...続きを読む(全206文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業範囲は広くさまざまな部門で補完できる。一つの事業が転んでもある程度のカバーは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
医薬の損失が大...続きを読む(全183文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な事業領域がある。医療用医薬、一般用医薬、商社(事業投資ではなく卸的な事業)、ホテル、光学、野菜など。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全215文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
6年前
生産管理・品質管理(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非上場のため会社自体は安定していて働きやすい環境会社だとおもう。また規制が少なくのびのび働くことが出来ると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月20日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
格安航空、格安ホテル限定だが、海外出張には頻繁に行かせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角、昔の商社にありがちな横流し商...続きを読む(全183文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年07月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
その他の医薬・医療機器関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風が穏やかで おっとりとしているので働きやすい職場。男性女性関係なく働きやすい職場だと思うが 管理職に関していえば、男性社会だといえる。女性...続きを読む(全186文字)

興和株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
生産管理・品質管理(医薬)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから責任ある仕事を任せられる。
査察対応等を通じて、スキルアップが可能である。語学研修制度があるので、語学力の習得に関しては非常に...続きを読む(全154文字)

60件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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興和の 他のカテゴリの口コミ

興和株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
経営企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
言語、そのほか専門資格について資格手当があり、努力する人は評価される体制が整っている。事業部が多数あることもあり、対象の資格も幅広い。
【気に...続きを読む(全140文字)

興和株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
経営企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は手厚いが、支給基準が曖昧であり、上長の裁量によって支給可否が左右されている印象であり不公平感を感じる。続きを読む(全76文字)

興和株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
経営企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人は良く、ウェットな人間関係を望む方にとっては働きやすい環境と考える。また、若手にとっては裁量感が大きいとは言えないが、海外転勤など希望すれば...続きを読む(全157文字)

興和株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
経営企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、残業は少なくワークライフバランスは整っている。また、時間休制度等も整っているため、フレキシブルに働くことが可能。
【気になるこ...続きを読む(全104文字)

興和株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
経営企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休制度は男女問わず活躍している印象である。また、勤務時間を短くしたり、フレキシブルに対応可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

興和株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理制度なるものがあるが、上手く機能しているとは思えない。期末に上長と面談が実施され、評価を伝えられる仕組みだ...続きを読む(全87文字)

興和株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな仲がいい。組合活動もイベントが多く、参加も不参加もどちらも選びやすく、過度なコミュニケーションは全く無く、居心地がいい。
【気になること...続きを読む(全118文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のペースで仕事ができる。長期目標は明確にあるが、日々の業務量は自分でコントロールできるので働きやすい。続きを読む(全59文字)

興和株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の雇用を守ろうという雰囲気をまったく感じない。人材流失を避けたいのであれば、社員をもっと大事にする姿勢を見せた...続きを読む(全83文字)

興和株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給はかなり取りやすい。承諾されなかったことは一度もない。大型連休と繋げて休む人も多く、海外旅行などを楽しんでいる方もいる。続きを読む(全68文字)

商社・卸(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社大木の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬品がメインの卸で最近では専売品コスメ、ヘアケアブランドを収益としているので他日用品卸よりは高利益が出せる点
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全217文字)

株式会社アミューズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
また少しずつ人気商品ができつつあります。しかしちいかわなどのIPものには敵いません。それでも社長達はなぜか自社商品がちいかわにも負けないという...続きを読む(全205文字)

株式会社ヒロクラの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
モノを売っている訳ではないので他社と差別化しづらく、特に強みになる事業が無い。営業がしづらい。設備も老朽化している...続きを読む(全98文字)

株式会社高速の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主なお客様がスーパーなので、景気にそこまで左右されずに安定した取引があり、内部でデザイナーも抱えているので同業他社よりも営業の幅が広いと思います。続きを読む(全79文字)

株式会社グローバルアローの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の対応が悪いので、そこが気になる人は多いと思う。
女性も多く、それも強い女性ばかりなのでメンタルが強くないと仕...続きを読む(全93文字)

株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クレーンの重い部品を一緒に運ぶ際も、誰もが持てて当たり前のように考えているため、こっちのペースは考えてくれません。なので何度も危険な目に遭いま...続きを読む(全305文字)

株式会社企画海の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有名ペットフードを取り扱っているので伸び代はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
過酷な労働を強いられるのでとにかく社員の定着率...続きを読む(全131文字)

株式会社エヌエーシーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元に長年お付き合いのあるユーザーがいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が多く、業界的には今後縮小傾向なのには間違いないの...続きを読む(全191文字)

丸善雄松堂株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:1986年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
38年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
書籍というコンテンツの社会的将来をとても心配している。
自分は「本」という形態が大変好きなので今後も欲しい本を探し...続きを読む(全144文字)

株式会社ハーモニックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍でも、冠婚葬祭以外の商品の出荷もあったため、仕事はあった。もちろん売り上げは低くなっただろう
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

興和の 会社情報

基本データ
会社名 興和株式会社
フリガナ コウワ
設立日 1894年12月
資本金 38億4000万円
従業員数 7,865人
売上高 5739億3000万円
決算月 3月
代表者 三輪芳弘
本社所在地 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目6番29号
平均年齢 40.4歳
平均給与 749万6000円
電話番号 052-963-3022
URL https://www.kowa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131155

興和の 選考対策

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