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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ラディックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラディックスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラディックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ラディックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

ラディックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

ラディックスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社ラディックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職での採用でしたが、土日祝日は完全に休み。年に一度の社員旅行もある様で、(自分は不参加でしたが・・・)実際の稼働時間だけを見ればメリハリが...続きを読む(全234文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が在籍中の休日のワークバランスはしっかりしていたと思います。勤務日の残業はかなり遅くまででしたが、休日はほぼ100%休めたのでメリハリはあったと思います...続きを読む(全164文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配送業務であれば、比較的時間を作りやすいので、やることさえやっていれば自由に動けると思いました。
企業はワークバランスについての取り組みはなかったように...続きを読む(全165文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業でも、遅くても21時くらいまでには帰るような雰囲気になってきている。
女性は、人事部ふくむ本社の人のことしか知らないが環境は良いと思う。理由は結婚⇒...続きを読む(全158文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ラディックスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年2月15日
回答者:

【良い点】
女性が少ないため、チヤホヤというか優しくされるのはあるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性に比べて優しくされると言う点で...続きを読む(全110文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2020年11月6日
回答者:

【良い点】
能力があれば、色々と挑戦させてくれる場所もあり、実力主義、成果主義。評価制度は、いまいちよく分からなかったが、売り上げの結果がすべて。
新入社...続きを読む(全192文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2016年3月9日
回答者:

【良い点】
営業がとれなくてつらかった。お金はいいほうだと思います。土日休みはもらえます。祝日もちゃんとやすめます。ただし有給は平日だととれません。休みは...続きを読む(全172文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年5月12日
回答者:

【良い点】
通勤手当:全額補助。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助:若手の間のみ。
オフィス環境:基本的に客先常駐業務のため、常駐先による。続きを読む(全78文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月20日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
壁紙やカーテン、床材は同業他社と扱っている商品に差がほとんど差が無いので、業界NO1の会社にかなりの差を広げられて...続きを読む(全98文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ラディックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ラディックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色弱という身体的なハンディを気にせず、結果がでればちゃんと評価されて、目に見える形で還元される所
【気になること・改善したほうがいい点】
結果...続きを読む(全186文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年09月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は青天井だった。売れば売るだけ稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうだかしらないが、騙してでも売れと教えられた。顧客につ...続きを読む(全221文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力に応じたインセンティブ制度。
各支店で部活的な活動をしている箇所もあり、社員同士のなかは悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義で頑張っただけの見返りはある。若者が多く活気がある。祝日はしっかりとれ海外の社員旅行あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全178文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年12月24日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は休日とのメリハリがあり、休日が多くオンオフの切り替えがしやすいのかもしれません。私の場合は営業でして入社し、数年で根性がなくすぐにやめて...続きを読む(全275文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約数に応じて給料が上がっていく点においてはモチベーションの維持にも繋がり、自身の性格と合えば良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日はしっかり休むことができ、メリハリはつけられます。逆に言えば、それ以外に特筆すべき良い点は無いように思いました。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気のある上司が多く、熱い思いは伝わってくるが、営業方法が売り上げを伸ばすためにかなりグレーゾーンであると感じた。自分のやり方を部下にも求め...続きを読む(全166文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年01月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系の会社。契約数を優先する完全成果主義制度の為、人によって向き不向きが大きく分かれる。契約さえとれれば20代で役職に就くことも可能だが、...続きを読む(全193文字)

株式会社ラディックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
即日退社可能なんので、事前に報告する必要がないということですね。退職届と出しやすいところにあり非常にやめやすいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社SHIFTの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によると思いますが有休が取りにくいことはないです。理由を伝えずとも取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月一の事業部の集まり...続きを読む(全149文字)

株式会社テクノエージェントの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐が基本となるためお客様先次第にはなるが不満点などがある場合は営業に打診することで改善することが可能続きを読む(全59文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業がかなり少ないです。
残業したいとかならそういうところに行けばいいので大丈夫です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ないです...続きを読む(全150文字)

パシフィックシステム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間はコロナ前だったので、現在と異なるかもしれませんが、リモートワークが可能な仕事だとしてもリモートワーク...続きを読む(全197文字)

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇がとりやすい。年間14日以上が目指されている。リモートワークの体制が整っている。業務の繁忙に応じてフレキシブルに休暇が取得可能。
【気にな...続きを読む(全145文字)

クボタシステムズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
ブランド・プロダクトマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方をある程度自分自身でコントロールができます。プライベートについても上司とコミュニケーションを取れば休暇を取得することもできます。
【気に...続きを読む(全169文字)

株式会社ATJCの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修、案件ともに土日祝はきちんと休め、有給休暇も取得しやすい。
研修はリモートと出社のハイブリッドで実施され、案件の紹介もオンライン会議でして...続きを読む(全125文字)

株式会社滋賀富士通ソフトウェアの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夏休みなど必須で取らないといけない休みは半ば強制的に取る必要があった
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかもしれないが、休みは...続きを読む(全101文字)

株式会社デジタルネットワークの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
7年前
営業アシスタント
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先(担当になった仕事内容)によって忙しさに大きな差があります。
特に技術系希望の方は残業が多かったり出張が発生...続きを読む(全102文字)

Ridgelinez株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制度やリモートワークの選択肢があるため、自分の生活サイクルに合わせて仕事ができます。忙しい時期は残業が増えることもありますが、...続きを読む(全188文字)

ラディックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ラディックス
設立日 1988年4月
資本金 2000万円
従業員数 10人
代表者 有冨淳一
本社所在地 〒730-0846 広島県広島市中区西川口町18番7号
URL http://www.radix-ltd.co.jp
NOKIZAL ID: 1637951

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