小林製薬株式会社の内定者による企業研究レポート（全5件）

私はものづくりを通じて人々に豊かな暮らしを届けたいという思いがあったからです。御社は暮らしの中の見過ごされがちな「お困りごと」を発見し、スピード感を持って生活者一人ひとりに寄り添った製品を開発されております。御社での製品開発において、自分が手掛けた製品が形となり、...続きを読む(全199文字)

私は、小林製薬株式会社の掲げる「人々の生活を豊かにする製品を提供し、社会に貢献する」という企業理念に深く共鳴しています。この理念は、単なる経済的な利益ではなく、消費者の視点に立ち、日常の課題を身近な発想で解決する姿勢を示していると感じています。
また、1919年...続きを読む(全1281文字)

大手であること、もともとIT業界でSEを見ていた...続きを読む(全54文字)

小林製薬は「“あったらいいな”をカタチにする」という企業理念のもと、生活者視点に立ったユニークな製品開発を行っています。創業者の精神として「製薬会社である前に、生活者の会社であれ」という信念が根付き、企業活動全体に反映されています。私はこの理念に、技術だけでなく発...続きを読む(全226文字)

同社は医薬品や日用品、衛生用品など幅広い生活関連製品を開発・販売しており、特にニッチな市場におけるユニークな製品が強みです。社内SE職は、そうした事業を支える基幹システムの構築・運用や、業務プロセスの改善に関与します。製造現場から営業、研究開発まで多様な部門と連携...続きを読む(全217文字)

小林製薬は生活者視点の商品開発力とスピード感が強みで、国内外で高収益体質を維持しています。近年では海外展開や新領域にも注力し、安定成長を実現しています。一方で、デジタル化やDX推進においては道半ばであり、業務プロセスの見直しやデータ活用が課題です。他社と比べ、生活...続きを読む(全212文字)

同社は少数精鋭でフラットな組織風土があり、若手にも責任ある業務が早期に任される環境です。また、社員の声を大切にし、「誰でも意見を言いやすい」雰囲気があると感じました。社内SEも単に裏方ではなく、現場と協働しながら主体的に提案し、改善をリードすることが求められます。...続きを読む(全202文字)

小林製薬では、社員が長期的に働きやすい環境整備に注力しており、フレックスタイム制やリモートワーク制度も導入されています。また、平均勤続年数が長く、育児・介護支援制度も整っている点から、安定したキャリアを築きやすい会社だと感じました。社内SEにおいても、裁量を持って...続きを読む(全245文字)

私が就職活動で重視した軸は、「自らの研究経験を活かせる環境」と「社会や生活者の役に立つ実感を得られる仕事」の二点です。その中で小林製薬は、医薬品・日用品の両分野で“あったらいいな”を形にするユニークな開発スタイルに惹かれました。製品開発のスピード感や研究者の企画力...続きを読む(全304文字)

小林製薬の理念「“あったらいいな”をカタチにする」は、生活者視点を徹底した製品開発を象徴するものであり、私が企業選びで最も重視したポイントに合致していました。この理念は単なるスローガンではなく、日用品から医薬品に至るまで一貫して製品化に反映されており、企業の姿勢と...続きを読む(全326文字)

小林製薬は、医薬品・日用品・芳香消臭剤・衛生雑貨など多角的な事業展開を行っており、それぞれの分野で研究開発のスタイルが異なるのが特徴です。医薬品ではOTC医薬品の企画から製品化までのスピードが早く、生活者のニーズに即応できる体制が整っています。日用品分野では市場調...続きを読む(全220文字)

小林製薬の業績は安定しており、特に日用品・医薬品ともに自社製品のヒット率が高い点が強みです。他社と比較しても、研究開発から製品化までのスピードが速く、自社ブランド比率が高いことから利益率の高さも際立っています。強みとして感じたのは「少人数での効率的な研究開発」「生...続きを読む(全172文字)

研究者の方でもビジネス感覚を持っており、「生活者の目線で考えること」を大切にしている方が多かったです。少数精鋭である分、若手にも多くの裁量が与えられる風土があり、年次に関係なく意見を出し合える雰囲気があると感じました。また、自分のアイデアを形にできる風土や、自立性...続きを読む(全256文字)

年収面では中堅メーカーとして平均的ですが、福利厚生や研修制度の充実により、安心して長く働...続きを読む(全95文字)

男女別の採用人数や離職率などを確認した結果、性別に関係なく活躍で...続きを読む(全71文字)

身近な製品の開発に携われるから。また、社内...続きを読む(全48文字)

製品回収事案を受けた後も、事業のグローバル展開やSKUの削減、研究開発体制の見直しを行うなど、前向きに進まれる姿に共感した。これを機に、品質・機能・安全性を向上させ、さらに成長するチャンスと感じたことから、前向きにエントリーした。また、そのことを面接の中でも前に出...続きを読む(全479文字)

研究開発職には、基礎研究を行う研究職、製品開発を行う研究開発職、包材などの開発を行う技術開発職があり、技術開発職のみ学部卒でも応募できる。研究職・研究開発職の配属決定は入社後に行われる。それぞれがマイペースに目標を設定して業務に取り組んでいるが、新製品をどんどん開...続きを読む(全187文字)

ニッチなニーズに応える製品開発が小林製薬の強みであるが、同業他社と製品・製品名が似ているものや、スピード開発がゆえに製品価値を深め切れていない点が弱みであると感じる。しかし、今後、SKUの削減とリソースの集約を行っていくことから、これらの弱みが改善されるのではない...続きを読む(全213文字)

とにかく人がいい、と人事の方が繰り返しおっしゃっていた通り、研究所見学や選考の中でも社員の方が、学生一人一人に真摯に接してくだ...続きを読む(全133文字)

「ヘルスケアの面から人々の当たり前の生活を支えたい」という軸に合致する企業であったためです。私は、研究活動やアルバイト経験を通して、「生活の質に密接に関わる分野で、自身の知識を活かしたモノづくりがしたい」という思いを強めてきました。中でも小林製薬は、創業以来「見過...続きを読む(全258文字)

小林製薬は「“あったらいいな”をカタチにする」という企業スローガンを掲げ、生活者の視点に立った製品開発を重視しています。私はこの理念を「ニーズを掘り起こし、生活の質を高める技術開発を行う」という意味で捉えました。製品ありきでなく、「困りごと」や「不便さ」への共感を...続きを読む(全268文字)

小林製薬は日用品を中心に、生活密着型の製品開発に強みを持っています。技術開発職は、容器開発や剤形開発、製造プロセスの最適化など、製品の完成度を担保する重要な役割を担います。私は、研究者の視点だけでなく、生活者の目線・製造現場の視点を踏まえて「多面的にモノを見る力」...続きを読む(全166文字)

小林製薬の強みは、「スピード感」と「ニッチ市場への対応力」です。新規アイデアを約半年で製品化する開発スピードや、他社が見逃しがちな課題に目を向ける発想力は、類似製品の多いBtoC業界において大きな差別化要因となっています。一方で、経営体制、品質管理体制の強化が今後...続きを読む(全168文字)

座談会やインターンシップを通じて感じたのは、「風通しの良さ」と「個人のチャレンジを後押しする文化」です。若手でも意見を発信しやすく、上司もそれを受け止める姿勢があると伺い、主体的に挑戦したいと考える私に合っていると感じました。また、社員同士の距離が近く、協働を重視...続きを読む(全176文字)

小林製薬はキャリア支援制度や福利厚生も充実しており、若手から長く働ける環境が整っていると感じました。研究拠点は大阪ですが、生産部門に携わるとなると、全国各地の工場で働く可能性がある点についても、「多様な視点からモノづくりを学びたい」という私の志向と合致していると考...続きを読む(全137文字)

選考フローや募集要項も明確に提示されており、誠実で丁寧な採用活動をされている印象を受けました。特にインター...続きを読む(全113文字)