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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ペイントホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全23件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ペイントホールディングス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本ペイントホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ペイントホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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2.3
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
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3.6
入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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2.5

日本ペイントホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本ペイントホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 23

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

海外でM&Aを推進し、社内での外国人社員の割合も増えているという点で、今後グローバルに発展していくはずである。しかし国内需要は限りがある面もあるため、もっ...続きを読む(全93文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

塗料は安定的に需要があるため安泰だと思う続きを読む(全20文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

海外進出に力を入れており、業績も良い。事業の将来性は高い。続きを読む(全29文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
男性
3年前
経理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
塗料の需要は伸びており、将来性はあると思う。ただ材料の高騰や同業他社との競争が激しく収益性は厳しい。続きを読む(全56文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
M&Aにとにかく積極的で海外売上比率も高いため将来性は非常にある会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本国内での成長はほと...続きを読む(全124文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外ではまだまだ伸びる見通しがある
【気になること・改善したほうがいい点】
国内は飽和市場でもあり、必然的に海外に向けた業務が増える続きを読む(全72文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アジア地域の需要が今後見込まれるため、企業として今後も安定はするだろうと思います。また、参入障壁が高い特殊な業界でもありますので、なおさら安定...続きを読む(全182文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シンガポールのパートナー会社他社を買いまくってくれるので、ほっててもグループの規模は大きくなる。
ホールディングスの戦略企画部も他部署の事は気...続きを読む(全165文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
その他の事務関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人材が多く、会社としてもスピーディーに人材を獲得することを得意としてるので、優秀な人材が流出しても会社にとっては特段影響なし。優秀な人材...続きを読む(全202文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業150年もあります。ずっと150年も塗料の販売で生計を立てている会社です。ある程度の仕組みが完成しており、何も新しことをやらなくても商売は...続きを読む(全261文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
情報セキュリティ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外グループ各社の持分比率を高めて子会社化したことで、売上規模が一気に増した。
グローバル化が進むことで、海外への出張機会なども増しており、そ...続きを読む(全191文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色彩に関しては現部署を始め、新たな意匠作りという点でライバル会社と比較し優位な点、劣る点あると思うが顧客に近いため直接携わらなくても触れる機会...続きを読む(全227文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サバイバルチャレンジというグローバル化により売上の規模とかはこれまで以上になることが予想されますが、その分規模の大きな会社になるため、英語や風...続きを読む(全158文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国内市場が成熟し、成長が見えないなか、海外への事業展開を広げることがライバル会社との戦いに勝つ上では避けられない状況。主力である自動車向け塗料に関しては国...続きを読む(全161文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他の素材・化成品関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在は国内中心であるが、海外指向が強くなっている。今後の会社の成長には海外にどれほど進出できるかが重要になってくる。新規事業も興そうとしているがまだまだ未...続きを読む(全151文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には自動車メーカー・鉄鋼メーカーの商品に付随するものなので事業としては安定。比較的海外展開は遅れている業界のため、海外に活躍の場を求めれば仕事のやり...続きを読む(全178文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

塗料業界においてはリーディングカンパニーとしての地位を確かなものにしているように言われていますが、競合する関西ペイントとの双璧という評価が近年では客観的に...続きを読む(全169文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の成長性は乏しいと言わざるを得ない。業界では上位にいるが、先行き不透明と思われる。赤字による部門の撤退も増えつつあるため、メイン商品も減っている。今は...続きを読む(全152文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
技能工(加工・溶接)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今の製造工場はほとんど下請け会社に移行していってます。
正社員で生き残れるのは一部の正社員と間接部門のみになっています。
基本設備は古く、月一ペースで...続きを読む(全150文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

老舗の企業であり、現在では様々な塗料での販売展開を行っている。塗料シェアでも国内でトップを争っている。また、海外での売上を伸ばすために積極的な投資を行い、...続きを読む(全162文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・価格が高いので、価格競争で安価なメーカーに負けてしまいます。
・設備投資、営業所開設など売上UPでチャレンジする事はいいのですが、
結果、失敗と成...続きを読む(全179文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

塗料という産業の基盤、素材を扱っており、シェアも非常に高いので安定しています。
自動車用塗料、建築用塗料が主力です。
ライバルは関西ペイント、中国塗料...続きを読む(全163文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

塗料産業の動向は、国内と海外で大きく異なる。国内市場は成熟(衰退)産業であり、限られた枠の中でいかに利益を確保するかがポイントである。対して海外、とくにア...続きを読む(全210文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本ペイントホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間の管理がかなりきっちりされていて、月毎の残業時間をゼロにするように調整することが促されていた。

例えば忙しい日に残業を2時間したら、...続きを読む(全122文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与の額が大きく、一度の賞与で4ヶ月部程度はあったのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良いことではないが、評価...続きを読む(全196文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発職として、製品の開発に携われる。自分の携わった商品が世に出るというのは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
規模が大きいた...続きを読む(全110文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職は、男性の3分の1程度だったように思う。
出産と育児休暇は取りやすい職場だった。育児休暇から帰ってきて働いている女性社員もたくさん...続きを読む(全112文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

塗料という様々な製品を彩るものに関わることで、社会に貢献していることを実感できると思う。多くの社員様が「自社製品が使われる車を見かけたときに、やりがいや自...続きを読む(全97文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

基本給は化学メーカーの中では平均といったところだが、ボーナスが非常に高いという声をよく聞く。評価制度は、現在効率重視の業務改革中ということもあり、今後より...続きを読む(全94文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

「実家から○時間以上離れた場所に住む場合、△万円を上限として家賃補助」といった制度があり、その額は十分なものだった。続きを読む(全58文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

残業時間はある程度厳しく管理されているようで、働きすぎることは事務系に限ってはなさそうである。しかし、営業職となると先方の接待などで土日に出勤することはある。続きを読む(全79文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

新入社員研修の一環で「調色研修」があり、社員が楽しみながら塗料について学ぶ環境が用意されていると認識している。続きを読む(全55文字)

日本ペイントホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

親会社がシンガポール資本とはいえ、日本の古い年功序列制度は健在のようである。しかし、今後少しずつ改革されていく兆しがある。続きを読む(全61文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

マルキンアド株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告業界のなかでも、紙の印刷物だけではなく、WEBに力を入れている業態のため、今後も企業として価値は残っていくと思います。
また、ここ数年では...続きを読む(全169文字)

フジパングループ本社株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品業界であるため、今後も安定して売上が
伸びていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界3位ではあるが、ヤマザキには程遠い。続きを読む(全79文字)

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合が少なく、同僚も人のいいばかりなのでとても働きやすい。しばらく事業上の優位が揺らぐことはないだろう。また、福利厚生が良いため今後の人手不足...続きを読む(全184文字)

ベルエアーシステムズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
方針は年度初めに提示されるが、ほぼ機能していない。大手と安定的な取引が出来ていることもあり、経営層に危機管理がない...続きを読む(全92文字)

アルファクリエイト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の商業施設のクライアントを多く持っているので、そこの仕事がある限りはわりとブルーオーシャンだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

日本郵政株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡保をはじめとした、金融商品が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年賀状や郵便物などの紙の減少が止まらない。競合が多い。続きを読む(全78文字)

株式会社マークアイの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチな業界なので同業他社が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
安定と言えば安定だが、成長率もあまり高くはないので向上心や成長意欲...続きを読む(全97文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数を減らして社員の数を減らしたほうが良い。
メニュー数を減らしマニュアルも全員に行き届くような教育体制が必要。...続きを読む(全92文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性はあると思いますが、公的機関なので、業績を上げて存続を維持することが大事でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
国からの運営...続きを読む(全126文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
26年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電力、鉄道、上下水道など社会インフラ企業や国、地方公共団体が顧客なので企業としての安定性は抜きん出ている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本ペイントホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日本ペイントホールディングス株式会社
フリガナ ニッポンペイントホールディングス
設立日 1898年3月
資本金 6714億3200万円
従業員数 34,393人
売上高 1兆4425億7400万円
決算月 12月
代表者 若月雄一郎
本社所在地 〒531-0077 大阪府大阪市北区大淀北2丁目1番2号
平均年齢 41.8歳
平均給与 977万円
電話番号 06-6458-1111
URL https://www.nipponpaint-holdings.com/
NOKIZAL ID: 1569234

日本ペイントホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。