この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
体育会系。男性主体です。地方から上京したガッツ組が多く、大人しい人はイジメられます。人に好かれるよう振る舞い、面白ろく、レスポンスがいい人材が重宝されます...続きを読む(全149文字)
阪和興業株式会社 報酬UP
社員・元社員による阪和興業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に阪和興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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体育会系。男性主体です。地方から上京したガッツ組が多く、大人しい人はイジメられます。人に好かれるよう振る舞い、面白ろく、レスポンスがいい人材が重宝されます...続きを読む(全149文字)
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リーマンショック後は業績は当然落ち込んだが大打撃すぎることもなかったが、当然ながら賞与が減り、年収ベースでは低下した。今は随分と回復しているがリーマン前程...続きを読む(全165文字)
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社風は体育会系です。そして個性的な人物が多いです。
そういう環境を求める方には最適ではないでしょうか。私は体育会系ではなかったのできつかったです。
労...続きを読む(全236文字)
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実力主義に疲れた、というのが率直な理由。家庭環境の変化で仕事以外に大切なものが見つかり、周囲とのギャップが生じた。同僚、上司とも魅力的な人が多く、その面で...続きを読む(全166文字)
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人間関係と仕事のやりがい。
この人と働きたいと思う人がほとんどいない。
あこがれるような人は起業したり、転職したりしている。
人財という意味では低下...続きを読む(全154文字)
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部署により残業代の出る基準が違う。同期で、基本給が対して変わらないのに、残業代が出るか出ないかで、100万円以上の年収差。若手を教育して育てる風土がない。...続きを読む(全166文字)
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結婚が決まっての寿退社でした。当時は、結婚して退社されることが多かったと思います。年末年始の休みが短く、お盆休みもないので、結婚して続けられるか不安もあり...続きを読む(全158文字)
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とにかく残業が多い。女性が遅くまで働いており、机の上が書類でいっぱいである。
飲み会のノリがすごいので飲み会が苦手な人には苦痛に感じると思う。
女性は...続きを読む(全150文字)
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仕事内容:業務内容としては非常にやりがいのあるものですが、いわゆる激務といわれる部類と思う。残業・休日出勤もままありますし、海外出張も非常に多いです。結婚...続きを読む(全150文字)
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体育会系すぎる労働環境が自分には合わなかった。とにかく入社の年次が全てを決定する指針となっており、年次が上のものの命令であれば、理不尽であっても従わざるを...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
産休、育休を積極的に取得している人が多い。またそれに全く気まずさを感じない風潮。女性総合職の割合も年々増えており、女性の社会進出に力を入れてい...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
新入社員に対するサポートがしっかりしている。入社後の研修では同期の仲を深めるイベントを沢山開催してくれる。おかげで同期同士の仲は他社に比べて良...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
チームでのノルマが個人単位に配分されており、あくまでもこの力が大きく左右する事になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収と賞与は会...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては問屋への訪問が殆どで、女性が長く活躍しているケースはごく稀。コーポレート部門...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社宅が住吉と月島にある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が微々たる程度あるだけ、それ以外の福利厚生は無いと言っても過言では無い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所に人員配置をした相乗効果を発揮でから体制にない。年に一回の人事申告のタイミングある...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
営業としての経験は沢山詰め、部署の異動が良くも悪くも少ない為、その道のスペシャリストになれる可能性は高い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
会社全体で明るく面白い方が多く、コミュニケーションも盛んです。風通しもよく、面談の際に意見を伝えることは可能です。しかし、それが反映・改善され...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は競合よりは良い環境ではあると思う。中途と新卒で年収は違うので口コミサイトなどを見て確認することが必要だと思う。でも忙しさと給与が見合って...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
面接、座談会でお会いした社員の方々が賑やかで華やかな商社業界に魅力を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には事務処理、細かい...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
若い社員が多かったため仲が良かった。
プライベートでも遊ぶことが多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安く、そのわりに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
当時、妊娠したため退職しました。
スーパーは意外と1年中、冷えるのとお年寄りの方などにはレジでお荷物を運んだりの作業も割とあり、大事をとって退...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
引き止められることなく辞めることができた。
自分の場合は他にやりたいことがあり、退職させていただきました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度経験してくると自分の力が伸びている感覚がなくなり、30年程度同じことをひたすらやって...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
仕事はやりがいがあったが地方への転勤もあるため
そのタイミングで退職を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司から誘われることが...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にサービス残業や給与未払いについての意識が足りていなさすぎます。
「会議だから残業がつかない」「あなたのせい...続きを読む(全324文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場の社員は明るくていい人が多かった。ただ他社のスタッフともしっかり関わるので勤務地によってかなり変わってくる。
あとやりがいはあった。いい点...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
退職が決まってからも、手厚く接して頂きました。また退職説明なども丁寧にされており、特に退職してからも困ったことはありません。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分では何もできないが、人のやることにケチをつける人が多い。(特に上層部)
自分の評価を上げる為に、他人を貶める...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業所によって差異はあるが基本緩い。当日連絡の有休はもちろん、喫煙時間も自由。営業なら客先まわりを理由にサボる事もできるが、近年GPSで管理さ...続きを読む(全263文字)
会社名 | 阪和興業株式会社 |
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フリガナ | ハンワコウギョウ |
設立日 | 1947年4月 |
資本金 | 456億5130万円 |
従業員数 | 5,523人 |
売上高 | 2兆6682億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中川洋一 |
本社所在地 | 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号 |
平均年齢 | 38.2歳 |
平均給与 | 884万円 |
電話番号 | 06-7525-5000 |
URL | https://www.hanwa.co.jp/ |
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