レゾナック・ホールディングスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

志望度は上がりました。理由は上記の通りにインターンシップ参加者たちに圧倒されられて、自分の準備不足、実力不足を痛感したが、こんなにレベルの高い人たちがいる職場で働いてみたいと思ったから。私は学ぶ事が多い職場で働きたいと思っているのでぴったりだと思った。

なんども述べている成績優秀者には早期選考を実施すると公式に述べていたので有利になるのは間違いない。しかしほとんどの人は早期選考に呼ばれていないと思うので全員が有利になるわけではない。

インターンシップ中、人事の方もずっとついているわけではなく、学生を審査している感じではなかったし、インターンシップ後も特に連絡もなかったので、選考には関係ないのではないかと感じました。

コストと利益を考えて、何を選んで、何を捨てるのか？一番大事なのはお客様に商品を提供することであり、それを達成するためには多少の損得は考えないこと。しかしその中でいかに損を少なく出来るかが大事だとおっしゃていて仕事の醍醐味が感じられた。