回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料はかもなく不可もなくといったイメージです。一人暮らしであれば問題なく生活ができる給料ですが、家庭を持っている、かつ、子供がいる方はどうで...続きを読む(全178文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社PFU
株式会社PFUの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜8000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PFUの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PFUで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
給料はかもなく不可もなくといったイメージです。一人暮らしであれば問題なく生活ができる給料ですが、家庭を持っている、かつ、子供がいる方はどうで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
地方(石川県)のなかでは高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は初任給こそ高いが、そこからはなかなか上がらない。上がるた...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
年収は満足しています。大体、500万円ほどもらってますが、年に2回のボーナスと住宅補助が大きいと感じています。都内で補助なしで一人暮らしをす...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
賞与は夏と冬の2回あります。地区にもよりますが家賃補助は4万円は出ます。給料は比較的標準です。夜勤も入れば残業代はしっかり入ります。
【気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般企業に比べたらいい方なのかもしれませ。自分は社会経験がないためどんな会社が本当にいいのか判断がつけられませんが
もちろん給料も大切です
...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
賞与は夏と冬にかけて出ます、
家賃補助はMAX40000でます。給与は比較的標準的だと思われます。評価制度も年功序列のため、良くも悪くもあま...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
昇進機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
1位:食堂、昼食補助
2位:住宅手当・家賃補助
3位:余暇施設・宿泊施設・レジャー施...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
企業への所属意識が高まり一体感が増す。年功序列の企業では、企業の長期的な存続がそのまま社員のメリットになるため、所属意識が高まります。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
労働条件も特に不満もなく、働きやすい良い環境であると思います。
また、有給消費に関しても同様で、コロナ禍であっても働きやすい環境づくりを会社...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
職場環境はいいです。優しい方が多いし分からないことはすぐ聞ける環境です。プライベートのメリハリを付けるのが上手な方多い
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価が良くても悪くても給料の差はほぼないため、楽をしたい人にはもってこい。サボってもある程度給料はもらえるしそのほうがコスパが良い
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ひとがいい。また給料も満足するぐらい頂いてました。また、希望の配属が通りやすいことから自分のキャリアをしっかり描けると思います。有給休暇の取...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
きちんと評価していただいたように感じる。人事制度が数字てで測れる部門、数字では見えない部分もきちんと管理職の方に評価していただいたように感じ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社に出社する限り残業代はすべて支給されます。残業時間についても制限があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上役のお気に入りに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給休暇がしっかりとれる。
土日は確実に休みが取れるため、予定が立てやすい。
有給休暇も問題なく取れるため、プライベートが、充実し、仕事の方...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
他の会社とほぼ変わらない、この株式会社PFUは残業時間も他と比べて少し多いぐらいでした。ちゃんと残業時間した分はでます。土日休みもあります
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
みんながいろんなことを言いやすい環境であった。若手の社員でも率先して会社の未来についての意見を上の方へ伝えることができるのはとても魅力的であ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
パソコンの起動時間で管理するため、
サービス残業ができない体制は整っている。
年功序列なので徐々に給与が上がっていく。
みなし残業などはなく...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
同世代の人に比べ給料は良かったと思います。
年間休日数も多く、予定も立てやすかった。
ボーナスもしっかり支給されてましたので特に言うことはあ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
休みの取りやすさがとても良い
成果を出してなくても、努力にお金を出してくれる。どれだけ成果をアピールしても、頑張ってる感がないと評価されにく...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若いうちからボーナスがそれなりに貰えることと、年功序列で徐々に給料が安定して上がっていくこと。また、サービス残業なるものは存在せず、残業した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
かなり良いと思う。年収はダウ年代と比べ比較的に高いように思えた。しかし年齢が高くなるにつれて追いつかれているような気もしなくもないが、忙しさ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業ではないので安定した収入が得られる点が良い点だと思います。また、評価に関しても数字で見えない点も評価していただくことができ、昇給に反映し...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人間関係がとてもいいです。
上司もいいひとがおおい、同僚たちも優しく友人感覚で過ごせるときもあります。
いい意味でまったり働けるところが多い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
成果を出してなくても、努力にお金を出してくれる。
どれだけ成果をアピールしても、頑張ってる感がないと評価されにくいかも。
成果を出せたのは偶...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私が入社したときは、新入社員として入社後、社会人として基礎研修などがあり、大変ためになりました。
社内での研修制度もあり、自分の伸ばしたいス...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
管理職、社員共に穏やかな人が多い。
最近は能力があっても、パワーマネジメント的な管理職は淘汰される傾向にあり、そうした人は部下なし管理職にな...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性は非常に働きやすいと思う。
産休、育休制度が整っており、復帰後も時短勤務制度が用意されており、育児との両立はしやすい。
少数だが、営業や...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
繁忙期以外はワークライフバランスは取りやすい。
有給の積極取得も奨励されている。
部門によりだが、ほぼリモートワークで月1回程度の出社となっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
Udemy Businessや、親会社のリコー共通の外部研修が用意されている。
自分で手を挙げれば様々な自己啓発ができる環境にある。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業部制を取っているため、各部門の縦割りが非常に強い。
他事業部がどのような事をやっているのかが見えづらい事が課題。続きを読む(全78文字)
スキャナーやITシステムの開発・運用に携わり、設計から評価まで一貫して関われる点にやりがいを感じる声がある一方、業務が安定している分、成長機会がやや限定的...続きを読む(全89文字)
ドキュメント管理やDX分野で強みを持ち安定した基盤があるが、市場競争の激化や親会社依存の影響、イノベーションの推進力に課題を感じるとの声もある。 続きを読む(全73文字)
福利厚生や待遇は充実しており満足度は高いが、残業は月20〜30時間程度で部署によって差があり、働きやすさは環境に左右されるとの声がある。 続きを読む(全69文字)
有給取得率が高く休暇も取りやすいため、ワークライフバランスは良好と評価されており、家庭やプライベートを重視する人には適した環境とされている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
主査(係長クラス)で年収は730万円程度。主査までは昇格する人がほとんどです。主査内でもレンジ(低:R1~高:R5)があり、レンジが1つ上が...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収面では、担当業務や責任の大きさに対して、比較的納得感のある水準だと感じています。基本給だけでなく、賞与や時間外手当を含めた年間の収入が安...続きを読む(全651文字)
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【良い点】
20代前半でも高い給与が貰える。
評価制度は何をしてもB。でもbを取っていれば普通の給与が貰えるので向上心など特になければ満足いくレベルまで...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価について、どの程度賞与に反映されているのかよくわからなく、頑張るモチベーションがわかりませんでした。
昇給は...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
昨今の賃上げブームのおかげで基本給が上がりやっと普通のラインまで来たという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は年功序列。
...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ベースアップはきっちりある。評価制度については目標の設定さえミスらなければ、よっぽど酷い業務態度でなければ低評価はもらわない認識である。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収面は地方工場にしてはかなりいい方です。男女で差がありますが、それでも平均よりは高いです。
ただし賞与額が多いだけなので、毎月の給与手取り...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
他の中小に比べるとボーナスも多い、年に数回だが昇給もあるのでとてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないとほぼ上がらないの...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している
安定した企業
パナソニックのネームバリュー
人も良かったです
休みが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
一年に一回、能力効果で評価される。何かしら成果を残すことができれば評価がつけられるため、そこまで評価内容が気になることはない。
【気になるこ...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 株式会社PFU |
|---|---|
| フリガナ | ピーエフユー |
| 設立日 | 1960年11月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 4,383人 |
| 売上高 | 1078億4200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村上清治 |
| 本社所在地 | 〒929-1125 石川県かほく市宇野気ヌ98番地の2 |
| 電話番号 | 045-305-6000 |
| URL | https://www.pfu.ricoh.com/ |
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