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POINT
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関電システムズの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関電システムズの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社関電システムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

関電システムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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関電システムズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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関電システムズの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 22

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

お客様である関電の人から、直接感謝や喜びの声を聞けるということがやりがいになっていると社員の方がおっしゃっていました。特に、上流工程ではお客様と関わる機会...続きを読む(全102文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

上流工程から下流工程まで全て一貫して行う点と、関西電力という大きなシステムを担当するという点で、やりがいを感じられそうでした。続きを読む(全63文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年12月01日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のシステム保守がメインであり、安定志向な人にとっては良いと思う。重要インフラに携わっているという点もやりがいになるのではないか。
【気に...続きを読む(全183文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月30日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的大きな案件に携われることが出来ます。
プロジェクト内で良いパフォーマンスを見せることが出来れば、
部署内での評価も上がります。
【気にな...続きを読む(全198文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味で穏やか。
失敗しているプロジェクトも少なからずあるが、バックボーンが大きく余裕があるためか、あまり問題視されず他社に比べて気が楽かも...続きを読む(全196文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運用保守部門についてはほとんどがルーチンワークである為、
一定の知識を付ければそれなりに対処が可能であり、
現場からも重宝させる人財となれる。...続きを読む(全212文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関電グループ大での大規模な(端末5万〜6万規模)のサーバ、ネットワーク、セキュリティ対策等のシステム設計、構築、運用保守ができるためキャリアと...続きを読む(全192文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年02月23日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元請けなので、要件定義~保守まで全ての経験ができる。
関西電力向けの大規模な仕事(内販)なら重要インフラに関わっているというやりがいを感じられ...続きを読む(全184文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外販はERP/CRMを注力商材としており、自分の得意領域を、しっかり上司にPRできれば、主力メンバーとして活躍できる。

【気になること・改善...続きを読む(全272文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電力小売自由化、ガス小売自由化に伴い、親会社向けの仕事は、大規模プロジェクトを経験することが出来るため、特に若手にとっては、良い経験を積めるフ...続きを読む(全208文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年01月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的大きな規模のプロジェクトに入りプロジェクト管理のイロハを学ぶこともできるし、手を動かすメンバとして参画することも可能である。やりたいこと...続きを読む(全164文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西電力及びグループ会社をシステム面で支えて行く醍醐味を味わえます。要求事項や予算・制約事項が非常に厳しい中で対応していく事になりますのでプロ...続きを読む(全166文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社からの案件が多くて、体力さえあれば、仕事がなくなる心配は要りません。残業代は、全額出ますので、残業が多いプロジェクトと少ないプロジェクトと...続きを読む(全234文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
PMやPLとしての仕事はたくさんあり、規模も大から小まで、使用するアーキテクチャも最新クラウドを採用する場合から旧来のホストまであるので、経験...続きを読む(全194文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グループ会社のサポートであったが基本はグループ会社のいうことは絶対であり無茶を言われてもその通りにやるしかなかった。例え赤字であっても最終的にはグループ全...続きを読む(全118文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事によっては、あまりスキルがつかないものもありますが、スキルを付けるのであれば、大規模なプロジェクトにアサインされる方がよいかと思います。
中には、パ...続きを読む(全197文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やる気のある社員は手を上げればどんどん仕事をアサインしてくれます。業界がそうなのか自分のペースで仕事ができ、仕事とプライベートが両立できる会社だと感じてお...続きを読む(全195文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上からの仕事をやるだけ。ただ、良くも悪くも安定はしている。
いまは仕事が少なく、時間的にはある程度ある様子。残業、残業で帰れないのは一部のプロジェクトだ...続きを読む(全204文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事のやりがいなどほとんどない。
社員は、絶えずお互いの足ひっぱりあいをしている。
関電グループのぬるま湯にずっと浸っているので、世間知らずの人間が多...続きを読む(全155文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名前の通った大手企業の為、それなりの大きな案件に携わることが出来ます。基本的にやりたいと手を上げればやらせてくれる環境の為、向上心のある方は充分成長できる...続きを読む(全182文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

委託先に任せることが多いので委託さんが率先してやってくるので社内の技術料が低下しています。しかし、委託先にまかせないと技術がないのでどうしようもないです。...続きを読む(全152文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電力という重要インフラのために仕事に携わっているという自覚を得られればやりがいは得られる。ただし、親会社の意見も担当次第で千差万別、それに従う上司、無理を...続きを読む(全153文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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関電システムズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社関電システムズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に優しい方が多く、質問すれば気軽に教えてくれる。分からないことはみんなで解決しようという雰囲気があり、初めての仕事も取り組みやすい。
ま...続きを読む(全160文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

関西電力の社員や関電のエンドユーザーが使うシステムを作っている会社なので、安定はしていると思います。続きを読む(全50文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住宅補助は月のローン返済額の半分だそうです。(ただし、総額720万円、~45歳まで)続きを読む(全42文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本的に、ジョブローテーションはほとんどなく、同じ部署にい続ける人が多いそうで、1つのことを極めたい人にはぴったりだと思います。続きを読む(全64文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年06月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

内販(関電)で1次請けするので、案件が大きめのものが多いため、大きなシステム作りに関われるということ、そして、関西で働けるということを、入社理由として挙げ...続きを読む(全92文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

確実に大阪勤務できます。転勤する際も、本社から15分ほどのところで引越しする必要がありません。続きを読む(全47文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

有給の消化率が良かったり、フレックス制度や中抜け制度があるため働き方を柔軟に選べる点でプライベートと仕事の両立がしやすそうでした。続きを読む(全65文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

新入社員1人につき先輩1人が2年間つくOJLという制度があったり、資格試験を取る際は対策講座があるなど教育体制は整っていると思います。続きを読む(全67文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年05月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン

人事の方は特にですが、社員さんみなさんが話しやすい雰囲気でした。続きを読む(全32文字)

株式会社関電システムズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人暮らしの方であれば、上限はあるものの家賃補助が半額でる。特に、若手社員には重宝している福利厚生のひとつである。また、社内全体のイベント活動...続きを読む(全118文字)

IT・通信(ソフトウェア)の仕事のやりがいの口コミ

株式会社オプトの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には、開発の案件でも広告部署の補作であり、広告施策の強化策・相乗効果が求められています。既存顧客も基本的に広告事業の付き合いであり、広告...続きを読む(全88文字)

株式会社琉球ネットワークサービスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、割とすぐにプロジェクトにアサインされるので、プログラミングスキルは身につく。

希望により案件を多少変えることができるので、幅広いスキ...続きを読む(全171文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インド人とのコミュニケーションはなかなかレアな経験だと思うので、話のネタになる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位層のやる気が無いと...続きを読む(全127文字)

株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとつの業務を毎日繰り返しするので、パソコンを使う工場勤務のような気分だった。ルーティンワ...続きを読む(全90文字)

株式会社Colorful Paletteの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても前のめりで、誰でも裁量をもってチャレンジ出来る面白い環境です。
大型IPを取り扱っていることもあり、多くの人の目にとまりやすく、ユーザー...続きを読む(全303文字)

クラウドサーカス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
その他
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Sassベンダーとして経験を詰めることはもちろんですが、顧客の成果が見える化されるマーケティング業界というところはとてもよいです。受注した企業...続きを読む(全175文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
兎にも角にも大手企業が相手なので、やりがいを大きく感じることができるし、プレゼン度胸もつく。それは大企業ならでは。大手企業とのやり取りは、プレ...続きを読む(全163文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の中に入って仕事をしているので、そういった会社の仕事を担当できるというのは自分の中ではやりがいがあったかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全156文字)

株式会社sizebookの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
コピーライター(広告・グラフィック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の担当業務以外にも周囲の人とコミュニケーションをとりながら仕事を進められる点。自分のアイディアを実現しやすい点。
【気になること・改善した...続きを読む(全170文字)

株式会社アンビションの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいプロジェクトに挑戦することは面白いと感じますが、同じ業務を長期間続けていると、少しマンネリ化してしまう部分も...続きを読む(全82文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

関電システムズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社関電システムズ
フリガナ カンデンシステムズ
設立日 1967年4月
資本金 9000万円
従業員数 685人
売上高 325億8600万円
決算月 3月
代表者 下村匡
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番16号関電ビルディング
電話番号 06-7176-7500
URL https://kanden-sys.jp/
NOKIZAL ID: 1569113

関電システムズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。