シャープのその他の経営管理系関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全62件）

【気になること・改善したほうがいい点】
研修や学習支援はないに等しい。自分で勉強する以外に知識をつける方法がない。ただし中間層が全くいないため、若いうちか...続きを読む(全124文字)

【良い点】
場所によるが、私の事業所は食事が美味しい。いつもお昼ご飯を楽しみに仕事している。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は大手の最低...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材が転職をしすぎて人財が足りていない。優秀な人財を保持しようという会社の政策もないため、仕方ない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
部門によりますが、ほぼ残業はありません。業績悪化により人件費削減を狙い、管理職以外は厳正な残業禁止ルールがあります。
【気になること・改善した...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は赤字の原因であるSDPが無かったため将来的にも安泰かと考えていたが、再度買収するという対応をとり、現在赤字...続きを読む(全106文字)

【良い点】
私の部門の管理職はフレンドリーで優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎の部門はパワハラ気質な上司も多いという噂はよく耳...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ある意味で、垣根のない横断的な仕事にやりがいを感じる反面、
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人ややる気がある人に仕事が集中する場...続きを読む(全107文字)

【良い点】
事業部業績と個人業績がわかりやすい
いい人と悪い人の評価が明確に分かれることで、成果に基づく評価がされていると思う、
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)

【良い点】
転勤は少ない、あらゆる会社の固定費は、社内で内製化することでコスト削減を行なっているので、高額なシステムにお金をかけずに、利用することができる...続きを読む(全137文字)

【良い点】
スケジュールがあって、チームで追いかける印象がある、スピード感があるため、かなりやりがいがある
名ばかりの執行役員は無くなり、迅速な意思決定が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
どの部署にいてもグローバルな働き方ができる、異文化ややり方の違いに触れることで知見が広がる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にO...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
歴史ある会社ならではかもしれませんが、企業体質が少し古臭い印象です。
事業本部にもよりますが、緊急事態宣言等になら...続きを読む(全108文字)

【良い点】
同じ部署にも産休に入られた女性社員が2名いらっしゃいましたが、2名共に十分な休みを経て、復帰されており、特に産休に入られるからといって煙たがれ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
労働組合との兼ね合いから、毎年有給を計18日（計画年休+5日+自由に設定できる13日）を必ず消化する必要があり、休みは多く取ることができます。...続きを読む(全164文字)

【良い点】
信賞必罰ということで、優れた業績を上げると個人業績として大きく賞与に反映されるというところは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全280文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
2012年頃にあった経営危機前は、比較的社内研修制度が充実していたと思われるが、経営危機後は...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、親会社の方からやってくる人が増えている。業務がわかっている人が来るのであればよいが、...続きを読む(全144文字)

【良い点】
経理部門以外に対しては残業規制が厳しく夜中まで仕事をすることはない。
また、部門にもよるが、同僚と飲みに行きたい人は行き、プライベートは自分の...続きを読む(全218文字)

【良い点】
買収前よりは新たな商品を生み出すサイクルが早まった。スマホや家電はニーズを捉えたものが多い印象。事業部の編成がなされ、市場への対応が早まってい...続きを読む(全221文字)

【良い点】
親会社の影響を受けている。コスト意識の高さや、報告形態が数字ベースとなり、また紙による報告が認められない場合が多い。親会社のリソースを使ってビ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業がほとんどない。非常にワークライフバランスは取りやすいと思われる。勤務時間の管理が徹底されているため、サービス残業は見当たらない。社食は充...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社時から男女の別なく平等に扱ってくれる。会社には管理職の女性も多く、若手社員のモデルケースとなる人も多かったように感じる。経営環境が悪くなっ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人事評価制度は、整っておりましたが、評価する上司によると思います。
上司の能力や手腕が問われることも多いにあると思います。
ボトムアップの評価...続きを読む(全201文字)

【良い点】
当時は、半導体の需要がうなぎ登りの状態で 毎月の生産計画を立て 日々忙しく業務していました。
どの家電製品にも組み込まれていて、どの製品に使わ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
液晶に関する会社といったイメージが強いかとおもうが、実は事業の幅が広い。
液晶のみならず、各種半導体、携帯、複合機やありとあらゆる家電製品を取...続きを読む(全198文字)