【学歴を超えた輝き】【22卒】東邦ガスの総合職の最終面接詳細 体験記No.11771（名古屋工業大学大学院/男性）（2021/4/15公開）

すべてオンラインでした。

学生時代に学業を頑張ったことをアピールし、それが評価されたと感じます。例年学歴を重視していると伺いました。

かなり和やかで明るい雰囲気でした。また、インターンシップに参加した際に画面上でお会いしたことのある方だったので、リラックスして臨むことが出来ました。

なし

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志望動機と会社に入ってやりたいこと、実現したいことを教えてください。

私は若い時から責任ある仕事で活躍し，地元の暮らしに貢献したいという想いがあります。安定で環境に優しいエネルギー供給で東海圏の暮らしを支え，少数精鋭で早い段階から裁量の大きな仕事に携われる貴社は私の想いが一番に実現できる企業であると考えました。入社した暁には，私の強みである企業との共同研究や学業，テニスでの経験で培った「課題解決力」や「人と関わる力」を活かし，技術開発・IT部門で活躍したいです。特にITの業務ではIT技術に関して知見を深め，急速に発展する最新技術をキャッチアップしながら最適なソリューションを提供したいです。こうした新たな技術の導入には行政や他部門，企業との連携が必要不可欠であり，様々な人と課題に直面する中で，自身の強みである課題解決力や人と関わる力を存分に発揮出来ると感じます。

学生時代に頑張ったことで苦労したことはなんですか？また、どのように解決しましたか？

お互いの意見が合わず、議論した時に白熱してしまうことです。お互いが自身の持っている意見が正しいと考えているので、議論がヒートアップして折り合いがつかず、話がそれてしまうことが多々ありました。そこで、ファシリテーターとして中立の立場の人を置き、進行役を任せ意見が偏らないようにしたり、議論の軌道を修正したりしました。そうすることによって、お互いの意思を汲み取りながら議論して柔軟な解決を図れました。

以降、深堀の質問と回答
勉強は嫌じゃなかったの？
最初はそのような気持ちもありました。しかし、大学院推薦や研究室選択に有利になるという共通の目標があったので、全員で協力して取り組むことが出来ました。

学んだことは何ですか？
グループで動くことの大切さです。一人で出来ないことも、グループであれば効率よく出来、様々なことに時間を割くことが出来ます。また、議論することで様々な意見を得ることでき、新た発見もあり、有意義な時間だったと考えています。