この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるとしか言いようがない。自身が在籍していたときは夜遅くまで業務を行うことを美徳としているような文化であった。ただ周りもワーカホリックな...続きを読む(全189文字)
日本生命保険相互会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるとしか言いようがない。自身が在籍していたときは夜遅くまで業務を行うことを美徳としているような文化であった。ただ周りもワーカホリックな...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは、非常に取りやすいと思われる。3年ほど前までは、全社的にも厳しくいっていなかったが、近年になり働き方変革が進められ、全社...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ほぼ女性の会社なので、産休育休制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職員は残業代は出ず、みなし残業ということでもとも...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業という仕事柄、自分の裁量で仕事量を決めることが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の成績が足りないのであればまだ分かるが、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
本部では20時消灯、水曜日には18時に帰る運営が徹底されている。また、年に有給を10日程最低でも取得する運営も徹底されており、ワークライフバラ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お客様商売ではありますが、自分で予定を組めるのでとても自由です。有給をとっても誰にも迷惑がかからないので休みやすい。たまに、お客様の仕事終わり...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝は休みだと説明会では言われますが、お客様の都合に合わせて訪問や電話をしなければならないので、土日祝もサービス...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
働くことが主となり、平日は仕事一色となる。そのため、ワークライフバランスがよいとは言い難い。しかしながら、休日出勤は年に5回程度であるため、休...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日にしか会えないお客さんが多かったです。また、業務時間外に説明に行くことも多く、その時に合コンを開催してくれ〜な...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
カレンダー通り休める、アポが入らない限りは休日出勤もありませんでした。プロジェクトスケジュールに追われるなどといった出勤スタイルは無いので、本...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
お客様のアポイントの合間を上手に活用すれば私用を済ましたり家に帰って家事をすることもできる。土・日に活動した場合、アポ数が2件で半日、4件で1...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
土日出勤であれば、代わりに振替休日もしくは半日振替休日がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様都合に合わせなければいけなく...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
お客様とのアポイントの合間に私用を済ませたり出来る。土日に活動した場合、アポが2件で半日、4件で1日の振休がもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
活動は昼活と夕活に分かれますが、スケジュールは自分で管理することができるため、夕方に予定がある日は昼活にある程度仕事を済ませてしまうようにすれ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本営業で定時はなく、みなし残業手当が月給には加算されているが、それを超えた分の支払いはない。
退勤時間を16時に...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
自己管理で仕事を組み立てて進めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれが計画的に仕事をしていくということが出来れば、...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
勤務地によって異なるようですが、早帰り日が週1日設定されており強制的に6時完全退勤になる日があります。ただ会社が閉まるだけなので、外に営業に出...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
自分のノルマをやっていれば比較的休みは取れる。子供の学校やその他の行事なども家庭が第一と言う考えが会社全体である感じがする。先の予定がわかって...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
時短やフレックスの方も周りに多く、急に帰らなければならない、といった状況でも理解があり快く送り出す雰囲気はあると思います。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に22時ぐらいに帰宅。
土曜日は必ず出勤、日曜日も上司から業績についての確認がある。
有給を使うことは許されない...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
土日は休める。昔ほど多く残業しろと言う風潮は息を潜めているらしい。
本部で働く限りは一般的なサラリーマンと大きく変わらないと思われる。
【気に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
丸の内のオフィスでの事務でした。パートでしたので、残業も無く休みもきちんと取れました。お盆や年末年始もしっかり休めたので、ワークライフバランス...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
総合職は別だが、一般職の役無しで残業することはほぼなかった。
しても30分から1時間程度で、2時間以上毎日残業をしていると、課長から業務内容な...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ニッセイ独自の健康保険組合や、検診補助など、保険会社ならではの健康面のサポートが充実している。介護や育児に対し、本人だけでなく、ファミリーケア...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に出社して朝礼が終われば自由なので、やる事さえやっていれば特に監視される事もない。家のことや子どもの学校行事も参加できるしほとんどが主婦...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
退職する際に、色々理由づけて引き留めてくれます。私はされて嬉しかったのですが、人によっては面倒くさいと感じるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
お客様と関わるお仕事なので、直接お客様に感謝されるととてもやりがいを感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様次第の仕事になる...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
専門的な知識を最初に覚えるのが大変だったがしっかりと教えてくれるので落ち着いて業務に取り組めた。日々たくさんのことがあり覚えることも多いがその...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた。ノルマを達成したら、その分評判される。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接や説明会では目標はあるが、ノル...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
安心できるネームバリューがあるところ。
とにかく誰でも知っているので、働く側にもお客様側にも安心感はある。
ただし、やはり保険料は高くなる傾向...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
就職しやすい。必要な資格を持たずに応募でき、知識や経験は、入社後の研修で身につけられるし、社会人としてのマナーを学べたりと、社会人としての経験...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
まったく、予備知識もなくても大丈夫です。研修で、必要な知識が得られます。
節税対策、社会福祉、法務など、社会の制度や仕組みが理解できるようにな...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
特に新規のお客様を開拓し、自分の提案を通じて契約に至った時の達成感は格別でした。最初は全く興味を示さなかったクライアントに、何度も足を運び、丁...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
働きやすく、時間に自由がきくという点はとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞いていた内容とは全然違う給料でした。同じ時期...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
朝礼時などで、頻繁に研修などがあり、勉強の機会は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては為にならない研修もあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
あまり残業をしている社員はいない
みんなヨガやゴルフ、ダンスなど、趣味兼運動を積極的に行っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業カルチャー・社風:
挑戦というキーワードを各所で見るが、保守的な文化で人材の流動性もないため、どういえば今とさ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みが取りやすいのはこの会社の1番のメリットだと思う。休日出勤を1時間でもしたら半日休がもらえるのでその点はよかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的に土日祝は休み、土日祝どこか1日働いたら翌週の平日に振替休日を取得するのでその点はホワイトな気がする続きを読む(全59文字)
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【良い点】
フレックス勤務・半休・時間休などフレキシブルな働き方が可能。フレックス勤務もしていれば、中抜けも可能であり働きやすい環境は整備されていると思い...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給はかなり取りやすく、月に一回年休を消化すると部としての評価が上がるため積極的に取ることを推奨される。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育休や有給はとりやすい。有給は入社時から20日くらい付与されると思う。
生理休暇も毎月とれる。年末年始も休みがある。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
基本的には、土日祝日休みのためワークライフバランスは取れていると思います。お客様都合のため、休日に出勤することもありましたが、翌週に振替休日が...続きを読む(全163文字)
女性が多いのもあり、プライベート(育児も含む)を重視している社員の方が多かった印象。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
休みはいつでも取れるのがメリットただ、休むなら実績上げろというスタンスなので休むのが結果自分の首を締めることになる続きを読む(全63文字)
会社名 | 日本生命保険相互会社 |
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フリガナ | ニホンセイメイホケン |
設立日 | 1889年7月 |
資本金 | 1兆4500億円 |
従業員数 | 70,714人 |
売上高 | 9兆6391億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水博 |
本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
電話番号 | 06-6209-4500 |
URL | https://www.nissay.co.jp/ohsorry/sorry/sorry_ofhp_all.html |
採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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