この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所によって有給とれるところはとれます。
基本的に営業の場合は常に忙しいのでなかなかとれないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全250文字)
アイリスオーヤマ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイリスオーヤマ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアイリスオーヤマ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場所によって有給とれるところはとれます。
基本的に営業の場合は常に忙しいのでなかなかとれないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全250文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は、特に残業が多くなる。定時の時間帯は、外回りへ行って帰ってきてから見積もり等の業務処理を行うというスタンス...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社として早残業、残業を減らすようアナウンスをしている。
工場は社員IDで退出時間を管理されており、19時前後には退社できる。
【気になること...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
事務系の職種に関してはほぼ確実に土日祝日は休める点。お盆や年末年始、ゴールデンウィークもそれなりに休める。ただ、月に1回あるいは2回ほど土曜出...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社として取り組んでいるが、一時的な形で時間がたてば、形骸化される風潮にある。早く帰ろうと思えば帰れるが、業務は増...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
仕事に日常の大半を費やせる人であれば合う社風であると思います。仕事に対して前向きな人が多く活力にみなぎっています。若い組織なので、意欲や意識次...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
個人能力次第ですが、上に上がれば上がるほど長時間勤務になります。
一生平社員で良ければ楽なのかもしれせん。(上司によりますが、かなりこきを使わ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
近年は会社全体を通して労務環境の改善を進めています。19時以降は社内ネットワークを遮断して帰宅を促したり、定期的に水曜日をノー残業デーとし、自...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
仕事が好きな人はハマると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社では取り組みは行なっているが、実態はワークライフバランスという言葉...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
しっかりした企業であることです。宮城でナンバーワンであり、日本有数の生活用品メーカーでもあります。商品開発力が素晴らしいと感じました。提案力も...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここの会社は一言で言うと、前近代的で、かなり時代錯誤した会社。プロパーは世間の標準が分かってないが、中途採用者は余...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
基本週休2日。
部署によるが基本祝日も休みなため自分の時間は取りやすい。
残業が多い部署と少ない部署の差が激しいが日付をまたぐようなことはよっ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、活気のある会社ですが私のところは飲み会がほとんどありませんでした。歓送迎会など必要なときだけして、と言う感じです。どちらか...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
完全ではないですが、土日・祝日休み。
夏季・冬季休業、GW休業、リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇など
休みが多いことです。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働き方改革は一応、進めており、早めに帰っても問題はない雰囲気になりつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、働き方改革をする...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署のメンバーとの繋がりが強く、社内外問わず付き合いがある。
仕事後は飲み会も多くあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で休日で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
結果を残していれば、早く帰れる雰囲気ははある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によるが、残業は多い
扱う商品が多いため仕方ない...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
パソコンが19時で落ちる。ICカードでの勤怠管理などが施されている。少しずつ働き方改革の意識が強くなって来ているため、今後に期待。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣やパートの方を含めたマネジメントを入社2年目でも任せてもらえたり、大きく主張することが出来れば考慮してもらいやすい環境ではあったと感じます...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
若手の時は手当もあり年収はいい。見せかけの福利厚生(運用はあまりされていない)はいい。角田や青葉(仙台)での内勤であればある程度良いと思う
【...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
比較的、暦通りに休める。基本的には休日出勤も少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に会社のイベントがあり、休みを潰されるこ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
1人の仕事量が非常に多く、そのため土日も休日出勤したりする事が全社的に多い。そもそも土曜出勤が多い。
新人の頃から中堅社員と同じくらいの仕事が...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
良い上司が付いてくれれば、新人の間くらいは極力残業させずに早めに帰るよう促してくれるので、自分の時間も作れる。初任給は比較的大きい額になってい...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
自分次第でコントロールできるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の仕組みが確立されていない中で様々な事業を行うため、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
最近では社長も働き方改革を宣言しており、残業に対して取締強化をしている。徐々にではありますが、ただ働くことが賞賛される雰囲気は無くなってきまし...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価というもので毎年評価を付けられるが、私情が入るため公正とは言えない。また、私の部署では、60人チームに...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3年目から住宅補助が激減する。昇進していないと新卒より給料が下がる可能性がある。基本的に人材は使い捨て思考なのがわかる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
どの分野においても内製化を徹底している
【気になること・改善したほうがいい点】
大本命の家電が業績不振。
企業風土も昭和チックで毎朝朝礼で大き...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
多くの製品に携わることができ、家電、食品、家具など多岐に渡って扱うことができ、勉強にはなりました。それらを製品化し販売まで行えることができる会...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
大卒や高卒など新卒採用を積極的に行っている。就職サイトなどのメディアでも就職人気ランキングは上位。若い社員は給与面など待遇は良い。
【気になる...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
食品事業やBtoB事業においては成長性が見られる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でマスクを中心としたヘルスケアや家電事業が業...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
休職制度などは待遇面など含めて良いと思いおます。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任を負われる仕事がほとんどで、メンタル不調で休職や...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実績など評価されると女性でも昇進する人は多い。管理職でも何名かの女性が活躍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でもプライベ...続きを読む(全103文字)
自分のアイデアが家具・家電に反映され、市場に出回ることにやりがいを感じると思います。続きを読む(全42文字)
成長企業であり、幅広い製品を展開しているので将来性はあると思います。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
残業はほぼ無くてプライベートが充実していた
自由な社風であることもあって人間関係で苦労することはない
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
働きやすい職場であると思う。他の方の理解もあり、バランスは取りやすい。
家庭を持っている方も多く、急な子供の体調不良などでも抜けさせてもらえる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
仕事なんかしてなくてもしっかり給料が支払われます
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をする人が誰もいないためまったく売り上げがないの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
残業時間はその案件によるので何とも言えない。少なければ楽になるがその分給料も少なくなる。たいていは残業時間が多い続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年度のはじめに5日分の有給休暇申請を行う。総合研究所は月1ペースで、土曜日出勤があるので、そこに有給を入れる人が多い。10時から15時がコアタ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
公務員ベースの年間休日なので決まった休みがとれます
【気になること・改善したほうがいい点】
・有給休暇は理由を事細かに用紙に直筆で記入して出さ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みは多い方だと思うのでプライベートの時間は多く取れる方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務で土日休みじゃないシフ...続きを読む(全114文字)
残業などで厳しいなどのお話はお聞きしたことがなかったのでワークライフバランスも良いと思います。続きを読む(全47文字)
基本的に土日祝休み。家賃補助も9.5割支給でかなり手厚い。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
隔週で夜勤務があるため平日の空いてる時間帯に用事を済ますことができるため良い。が体調管理は大変となる。続きを読む(全57文字)
会社名 | アイリスオーヤマ株式会社 |
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フリガナ | アイリスオーヤマ |
設立日 | 1971年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,257人 ※2017年1月現在 |
売上高 | 1420億円 ※グループ売上:4,200億円(2017年度) |
決算月 | 12月 |
代表者 | 大山健太郎 |
本社所在地 | 〒980-0022 宮城県仙台市青葉区五橋2丁目12番1号 |
平均年齢 | 33.7歳 |
電話番号 | 022-221-3400 |
URL | https://www.irisohyama.co.jp/ |
採用URL | https://www.irisohyama.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。