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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTファシリティーズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全32件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTファシリティーズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTファシリティーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTファシリティーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

NTTファシリティーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

NTTファシリティーズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 32

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量は少ない。休みはとりやすい。社宅補助が支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員を受け入れる体制が整っていない。人材...続きを読む(全191文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年はメガソーラー事業にかなり力を入れ、かなりの収益をあげた。これに代表されるように、経営判断は今のところ悪くないのではないかと思う。
【...続きを読む(全199文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

元々ある公的な営業πはそのままでエネルギー部門が、かなり好調。
特に震災以降はバッテリー事業、建築部門の総合管理業務でせっけいせこうからビル管理保守まで...続きを読む(全154文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
20年前
秘書
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時も不景気ではあったが、それなりに安定していたと思う。
しかし大手の特色は、多くの主査や課長がいるイメージ。
管理職は保守的、先進的、前衛的、体育会...続きを読む(全172文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
ビル施設管理
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTグループにはいっているので受注に困ることはないと思いますが、今後はオーナーが協力会社が直に発注すれば、中間の仕事はいらなくなるので、FMの社員自体い...続きを読む(全208文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の建築・土木関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としてメガソーラー受注に力を注いでいるが、単価が高すぎてライバル会社と比較して勝負にならない。会社の体質なのかもしれないが、挑戦的な姿勢は見られず、堅...続きを読む(全151文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTと母体が大きいのでまず将来は安定していると思う。民間だけど体質は公務員に近いのかな…。今、節電やECOにかなり関心が高まっているので、メガソーラー事...続きを読む(全161文字)

32件中26〜32件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NTTファシリティーズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事にやりがいなど求めず、テキトーに与えられた仕事を流して給料を貰えればいいと思っている人間は、福利厚生を受けながら業績にかかわらず給料もある...続きを読む(全799文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時NTTグループ故の年功序列があり能力より学歴重視、年功重視だったため。また地方は、新入社員のインキュベーターで...続きを読む(全111文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループなので、休暇、ライフプラン補助(住宅制度、財形、保養施設等)、自己学習制度等充実していると思う続きを読む(全60文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進、昇格はともかく資格等をとり実力が認められればビックプロジェクトに参加させてもらえる。またしっかりと筋道を立てて仕事をすすめれば自分の考え...続きを読む(全87文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気で面倒見の良い方が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
当時NTTグループ故の年功序列があり能力より学歴重視、...続きを読む(全107文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
じっくり育成期間を設けて育ててくれるのでプレッシャーは、少なく働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりやる気があ...続きを読む(全95文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、上司のお気に入り人事がまだ幅を利かせていると思うのでぼんくら管理職も多いが時に素晴らしい上司に恵まれるこ...続きを読む(全81文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務上の専門分野から、ビジネス一般(語学、マネジメント)、一般教養まで通信教育の受講が可。専門分野の資格取得に対しても費用補助、合格一時金等充...続きを読む(全82文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループ故男女問わず育休の取得を推進し、情勢に寄り添おうとする環境があるので女性には働きやすい職場と思える続きを読む(全62文字)

株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループ全般に言えることと思うが押しなべてホワイト。上手に仕事の段取りをつければ個人のペースで休暇を取りやすい。福利厚生もしっかりしてい...続きを読む(全81文字)

メーカー(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
石油精製・石油化学のプラントを中心に、プラントメンテナンスの需要は旺盛であり、今後10年程度は安定した完工高を確保できるとは思う。
石油関係以...続きを読む(全350文字)

青木あすなろ建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
3-10年目の人たちがごっそり抜けているため、新人や中堅社員に皺寄せがいっている。改善しようにも人員不足がひどく、...続きを読む(全125文字)

株式会社AQ Groupの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の強みは木造で、大空間や規模の大きめな住宅を建築できることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
木が全ての会社なので、世間が木に...続きを読む(全113文字)

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業内容自体は今後も成長を期待できる分野である。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の動向次第で、どのような施策が行われるか不明。続きを読む(全77文字)

株式会社横河ブリッジの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結構踏み込んで書こうと思います。
まず、よく知られてることですが将来は補修工事がどんどん増えます。また、不本意ではありますが災害が起きてしまう...続きを読む(全1010文字)

株式会社グッドプレイスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与体系や福利厚生は悪くありません。ある程度テレワークが出来、個人の采配で仕事を進められ、有給も自ら仕事を調整できれば周囲から咎められる事もあ...続きを読む(全196文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業ということもあり、世界中に事業展開しているため、今後も業績は向上していくと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間...続きを読む(全86文字)

株式会社サムシングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・地盤事業という業界でトップクラスの実績を残し、売り上げは毎年右肩上がりではある。
・経営陣が危機意識をもって事業拡大に向けて率先して動いてい...続きを読む(全233文字)

株式会社中村住装の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に取り扱ってる仕事が展示会なので未曽有の災害などがおきない限り仕事がなくなることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全113文字)

株式会社丹青社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
景気に左右されやすい業種のため、将来性は景気次第だと感じる。
東京オリンピック等の大きなイベントが続くと安泰かと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTファシリティーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTファシリティーズ
フリガナ エヌティティファシリティーズ
設立日 1992年12月
資本金 124億円
従業員数 7,600人
売上高 1245億1900万円
決算月 3月
代表者 松原和彦
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号
電話番号 03-5444-5172
URL https://www.ntt-f.co.jp/
NOKIZAL ID: 2704326

NTTファシリティーズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。