- Q. 志望動機
- A.
川崎信用金庫の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2016卒川崎信用金庫のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
企業研究
説明会と座談会で聞いた話とパンフレットとWEBサイトを見たぐらいで、あまり深い企業研究はしなかった。自分はやってなくてもした方がよいと思ったのは、支店訪問だ。2次面接で支店訪問の有無を聞かれたので、しておくとよいと思った。支店訪問して感じたことを言葉にしていかせば「なぜ川崎信用金庫なのか」という問いにも答えやすくなったのではないかと反省した。また、営業のことを「営業係」、融資のことを「融資係」と呼ぶなど特殊だと思った。
志望動機
2つの理由を話しました。1つ目は「私が生まれ育った故郷である川崎市を、金融という面から支えていきたいから」です。「地域密着」をキーワードに、金融という面から小学校から住んでいる川崎市を支えていきたいという想いがあります。2つ目は「女性の働き方」です。説明会で、女性役員の登用に積極的であること、男女フラットな雰囲気があることを聞き、女性として仕事とライフスタイルの両立をしながら働くことができる点に魅力を感じました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生3 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 3年目の人事
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
聞かれたことは主に頑張ったことと志望理由・やってみたい仕事だったので、人柄と企業理解を見られていると思います。笑顔ではきはき話せたところと、「地域密着に携わりたい」という一貫性が評価されたと思っています。志望理由が甘かったのですが、通ったので、多少は学歴も見られているのではないかと思います。(説明会の時に、早稲田の人を増やしたいと言っていた)
面接の雰囲気
金融機関なのですこし堅いイメージでしたが、終始穏やかな集団面接でした。あまり深堀もされず、淡々と進んでいく印象でした。面接官は目をしっかり見て、話を聞いてくれます。
1次面接で聞かれた質問と回答
3分間で自己紹介をしてください。
私は学生生活、「視野を広げること」をモットーに様々な挑戦をしてきました。アルバイトやゼミに加えて、サークルでスキューバダイビングに取り組んだり、短期留学に行ったり、長期インターンシップをしたりする中で成長をしてきました。その中で一番力をいれてきたことは、サークルの会計です。この経験から信頼関係を築く大切さを学んだことから、金融業界を目指しています。一般的な自己紹介は1分程度ですが、3分と長い時間を指定されたので、志望動機も混ぜて話せるように工夫しました。
最近気になったニュースを教えてください。
「故郷税導入」のニュースです。これは現在住んでいなくても、自分の好きな地域に税を納めることで、地方の特産品がもらえるという制度です。この仕組みを導入することで、人々が地方に興味を持つきっかけとなり、「地方の活性化」に繋がるのではないかと考えています。自分が「地域密着」に興味があるという一貫性を貫けるようなニュースを選びました。金融機関では、たまにこうしたニュースを聞かれることがありました。聞かれた時に答えられるように用意が必要だと思います。
2次面接 通過
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 7年目
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
志望業界や、第一志望なのか、他の選考状況、キャリアプランなどを詰めて聞かれたので、本当に志望順位が高いのかを見られていると思います。他も金融業界を見ていること、また地方の銀行を志望する理由をはっきりと言えたことが評価されたと感じています。また、はきはきしゃべるね!と褒めてもらえたので、そこも評価されたのではないかと感じています。
面接の雰囲気
1次面接よりは深堀が増えましたが、話をしっかり聞いてくれました。堅い雰囲気で、面接官との距離が遠いので声を張る必要がありました。敬語を使って丁寧に質問されていく印象を受けました。
2次面接で聞かれた質問と回答
どうしてメガバンクではなく、川崎信用金庫なのですか
地域密着の仕事をしていきたいと思っているからです。メガバンクは規模が多いので、様々な人と関わり、多種多様なキャリアを積むことができるとは思うのですが、その地域に根付いて、その地域のお客様に密着して、、というのは難しいのかなと話を聞いていて思いました。私はもっとお客様との距離を近く接していきたいので、貴庫を志望しています。1次面接同様「地域密着」を売りにしていきました。しかし、なぜ地域密着にこだわるのかを入れることができなかったので、自分でも反省しています。
就職活動に関して、両親に相談しますか?
よくします。一緒に真剣に考えてくれます。この答えに対して「両親はなんと言っていますか」と聞かれたので、父は「目的とやりがいをもてる仕事に就け」と言っています。自分が働いている中で、仕事を続けるにはこの2つが重要だと感じているそうです。また母は専業主婦なので「続けられる仕事を」と言っています。仕事を続けておけばと後悔することが多いので、私にはそれを教訓にしてくれと言っています。就活の軸と一貫性を持たせるように気を付けました。面接で大切なのは、一貫性だと思います。
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川崎信用金庫の 会社情報
会社名 | 川崎信用金庫 |
---|---|
フリガナ | カワサキ |
設立日 | 1923年7月 |
従業員数 | 1,243人 |
決算月 | 3月 |
本社所在地 | 〒210-0006 神奈川県川崎市川崎区砂子2丁目11番地1 |
電話番号 | 044-222-7581 |
URL | http://www.kawashin.co.jp |