キヤノンＩＴソリューションズの評判・口コミ一覧（全803件） 17ページ目

【良い点】
現場によるが、自社業務・持ち帰り委託業務の場合、有給休暇取得の容易さは特筆すべきレベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の場合、...続きを読む(全177文字)

【良い点】
今後は派遣事業に注力していく方針であり、管理職以上の人材にスキルが必要なくなるので、椅子に座るしか能が無い人材でも有効(？)活用できる。
【気...続きを読む(全189文字)

【良い点】
賞与は（たまたま私がいる時期に業績が良かっただけかもしれないが）割としっかり貰える。2か月分を夏と冬にそれぞれもらえていた。
【気になること・...続きを読む(全214文字)

【良い点】
年収はそこまで高くありません。
ボーナスもそれほど多くはありません。
また家賃補助がないので、一人暮らしをする若手社員はなかなか生活がキツイで...続きを読む(全187文字)

【良い点】
やりたいと手を上げればやらしていただける雰囲気はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のノウハウが確立していないのか、...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社歴の短い間は休みは比較的取りやすく、給料はそこまで多くありませんが休みは多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みすぎると...続きを読む(全180文字)

【良い点】
殆んど形骸化しているが、上長に対して自身の成果を報告する機会が年2回確保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な額面比較で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一度管理職に上がってしまえば、どれだけ仕事をしなくても犯罪でも犯さない限りほぼ降格されることが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
管理職の殆んどが親会社からの天下りであり、エンジニアの職務に無知なため基本的に現場に口出しをしない。そのため、若いうちから責任がある立場として...続きを読む(全184文字)

【良い点】
何も仕事をしていない・もしくは派遣を雇えばいい雑務を管理職待遇でプロパーが行っていて、見た目は老人ホームであるが、そういう人員を雇える体力があ...続きを読む(全369文字)

【良い点】
キャノン、メーカー系であるので特許に関して活動があったのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育のコンテンツは揃っているよう...続きを読む(全211文字)

【良い点】
目立つことをすれば評価はされるが、ただし、昇進する人はリスト化されており、良い評価をもらう順番・時期というのもがほぼ決まっている。一番良いのは...続きを読む(全292文字)

【良い点】
派遣屋であるため、上司はあまりあうこともない。休暇も派遣先との調整がメインであるが、あまり休暇で苦労したことはなく、とり易い。
【気になること...続きを読む(全190文字)

【良い点】
キャノンであるのと、キャノンでＩＴの看板があるのがここくらいしか無かったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループの看板（仕事）...続きを読む(全223文字)

【良い点】
上司に文句を言わなければ定年まで仕事はできるはず。※ただし、どこに飛ばされようがいくら残業させられようが文句を言わないなら
【気になること・改...続きを読む(全198文字)

【良い点】
部署内で会話が無く、業務内容も管理されていない（上司が理解していない）ため、転職する際に楽だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全210文字)

【良い点】
みんな大人で変なやっかみやイジメなどのくだらないことがない。
コンプライアンスに厳しいので、パワハラなどもなく、私が今まで関わった上司は尊敬出...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・同年代が大量に辞めている
・成果主義的な評価制度を強調するが、経営層は何年も成果が出てなくても全く変わらない
・...続きを読む(全214文字)

【良い点】
親会社に合わせてる関係で休暇は多め。
但し、客先常駐が多いため結局客先の都合に合わせる事になり調整めしてくれないため微妙。
【気になること・改...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員を客先常駐させ、管理職は基本的に社内から出ず、開発作業には一切関わらないスタンスが基本となっている。
故に...続きを読む(全382文字)

【良い点】
半期ごとにヒューマンスキル系・技術系の研修にアサインしてもらえる。
アサインされる頻度は１人おおよそ年に1～2研修くらい。
野村総研系のSE研...続きを読む(全183文字)

【良い点】
担当案件にもよるが、在宅勤務制度を利用できる。月6回までで週あたり最大2回。
育休からの復帰前に先輩ワーママとの懇談会もある。
女性活用には積...続きを読む(全203文字)

【良い点】
働き方改革で残業には厳しくなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度は制度的には存在するものの、実態としては誰も...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新しいことをしようという気持ちがある点は、ないよりはいいのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことをやろうとは言うが...続きを読む(全386文字)

【良い点】
研修の受講は奨励されていて受けやすい雰囲気がある。むしろ、全く受けないほうが指摘されるので、ほとんどの社員は定期的に受講していると思われる。
...続きを読む(全322文字)