回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はかなり手厚いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や副業などの基準が明確化されておらず、入社前と入社後で異なる回...続きを読む(全93文字)
株式会社クレディセゾン
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレディセゾンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレディセゾンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生はかなり手厚いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や副業などの基準が明確化されておらず、入社前と入社後で異なる回...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員は全員セゾンカードを作るが利率が優遇され、年会費もなく、退職後も使えるので良いなと思った。
女性が圧倒的に多く、食事するスペースもとても...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な支援制度はあるものの、部門によっては係長クラスは残業も多く、時間を確保する...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度はそれなりに揃っている。有休取得は病院に行くくらいしか使えていないし繰り越しも出来ない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
福利厚生は良いです。自己啓発に使える毎年3万円の付与であったり、部署によりますが長期休暇や有休も取りやすいので、ワークライフバランスが取れる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ディズニーや星野リゾートなどの割引があったりと、全国の有名施設で優待が受けられるところ。
以前は利用した金額を申請して最大3万円まで対象の項...続きを読む(全272文字)
【社員から聞いた】ほとんど確実に池袋の本社に配属されるようです。家賃補助に関しては、転居を伴う異動時のみ適用されるとのことです。続きを読む(全64文字)
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住宅補助はありませんでした。
副業は業種によっては、可能。
コロナ前は、度々セミナーや研修などもありました。労働組合もあり。続きを読む(全62文字)
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有給はとても消化しやすいです。
体調崩した時などその日に消化などの使い方もでき、半休などでもつかえるので私生活と仕事のバランスがとりやすいと感じます。
...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
福利厚生などはしっかりしておりホワイト企業だと思う。最新の社内制度を取り入れていたりと進んでいるほうだと感じる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
退職金は確定拠出年金制度がある。
転勤した場合、住宅手当もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアポイントからサービスが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
オフィスはきれいで休憩室やお手洗いなども清潔で整っていた。オフィスグリコが導入されていたのが個人的には嬉しかった。
時々、入会数を稼ぐために...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
確定拠出年金、持株制度等有り
【気になること・改善したほうがいい点】
時間休の制度はあるが部署によっては使いづらく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が少ない。
転勤した場合しか出ず、また数年ごとに下がって...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
カフェテリアプランで毎年誕生日月に3万円が振り込まれる。
社内公募制度もあるので行きたい部署があれば上司を通さず公募することも可能
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりホワイト。
有給消化も100%消費できるので、プライベートは充実できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度が...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
短期間の勤務だったため、よくわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
総合職は住宅補助も出るしいいと思う。
有給休暇なども取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアは遠くても通勤になるので、3...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
住宅補助が7割出るので月給が低くてもなんとかまかなえている。昨年まではカフェテリア制度で健康増進などの活動に宛てた費用を後から請求する形だっ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
自身のキャリアや家庭環境を最大限考慮してくれる
希望部署があり、その部署にいる責任者が認めた場合は上長や人事を介することなく異動を承認するこ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
住宅補助は総合職の転勤者のみ。新入社員や独身者への補助はない。
扶養してなくても子ども手当(1人につき1万円)がある。配偶者手当はない。
会...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
誕生月に年30,000円支給される。産休育休制度が浸透していて、女性活躍のための制度が整っている。ホテルや旅館に安く泊まれる。副業が許されて...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性が多く、育児休暇や産休後の復職制度などはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で部署によって忙しさに差が大...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社してまだ年次がわかい時期には費用は会社負担でいろんな資格を受けさせようとしてくれます。手挙げ式というよりは当然チャレンジしましょうという...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
きれいな社食があり、カフェもついていて充実していました。
社食やカフェは価格設定がとても安いというほどではありませんでしたが、クオリティはき...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
こちらの退職理由を穏やかに聞いてくださり、寄り添っていただいたので負いめを感じることなく退職出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性の割合が多いため。女性の働きやすさに関しては一定の安心感があるであろう。産休は公務員と同等の期間休みをもらえる。54日程度続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は粗雑すぎて、整ってるとはいいがたい。資料を読み漁ったり、先輩に声をかけて拾いに行かないと一生理解できない。...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
できることは幅広く、カード事業以外もあるので、手上げ制度で挑戦できる機会はある。やりたいことがない場合は面白くないかも。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
いつでも基本的に希望を通して休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給推奨日という謎すぎる日がある。働いてもいいけど基本有給を使...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
金利上昇に伴いペイメントが思わしくない。他事業(ファイナンス・グローバル)でカバーしてる
【気になること・改善したほうがいい点】
今後も金利...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りなので、基本的に上が開かないと、昇進枠はない。たまに部署や課が新設されるタイミングで、運良く関連の場所にい...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションシートというものを利用して半期ごとに評価を決める目標を上司と設定し、期末に面談により評価をくだ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的にがっつり残業をして多くの業務量をこなすことで評価される。管理職以上は数値責任があるものの部署によっては行動評価がほとんど。
【気にな...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
休みがとりやすく家族がいる人に対して理解がしっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休みの日でも働いている人が多い印...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
• リフレッシュ休暇取得奨励金: 5営業日連続で有給休暇を取得すると、5万円の奨励金が支給されます(家族の旅行代等に充てることが推奨されてい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ボランティア休暇など、社会貢献にも力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が可能になれば良いと思う。地域職社員への家賃...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
一番驚いた事は、派遣社員も3食食事を頂ける事です。
その他こ福利厚生に関してもお休みがしっかり取れたりとありがたい環境でした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
正直、部署によると感じる。
土日祝休みの部署であれば暦通りに働ける。一方、シフト制の部署もあるのでどこに配属されるかで働きやすさは大きく変わ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職金制度はあります。また、直営保養所が複数あり社員とその家族は利用できます。立地はよく、食事などのサービスは充実しています。社員の満足度を...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
特に独自の福利厚生制度は無かったと思いますが、住宅手当など一般的な福利厚生は全て整っていたと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
充実していたと思います。資格支援もありますし、保養所も充実していて、働くモチベーションのひとつになっていました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大企業ならではの充実した福利厚生や社内制度が整っており、安心して長く働ける環境に満足しています。各種手当や休暇制度も利用しやすく、働く人を大...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生はとても手厚いと感じています。病気の内容によって異なりますが、必要な書類を提出すれば、通院時にいわゆる公休とは別の特別休暇を取得する...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはあまり文句はなかったです。社宅制度についても新卒時は自分で選ぶことはできませんでしたが、それなりに綺麗な物件を紹介してもら...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 株式会社クレディセゾン |
|---|---|
| フリガナ | クレディセゾン |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 759億2900万円 |
| 従業員数 | 6,495人 |
| 売上高 | 4228億1800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 水野 克己 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 602万円 |
| 電話番号 | 03-3988-2111 |
| URL | https://www.saisoncard.co.jp/ |
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