この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
あの日本を代表するJALの顔に自分がなっていると思うと、とてもやりがいを感じました。お客様が名前を呼んでくださったり、お客様の方から親しく話しかけてくださ...続きを読む(全154文字)
日本航空株式会社(JAL) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本航空株式会社(JAL)の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日本航空株式会社(JAL)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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あの日本を代表するJALの顔に自分がなっていると思うと、とてもやりがいを感じました。お客様が名前を呼んでくださったり、お客様の方から親しく話しかけてくださ...続きを読む(全154文字)
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上下関係はしっかりあるものの、働きやすい環境です。女社会なので、きつい先輩もいますが、親身になってくれる方もたくさんいるので、やりがいはあります。給料は少...続きを読む(全150文字)
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やりがいもあり、業務は大変ながらも
ロマンの感じられる仕事でした。
私は出産を機に退職しましたが、
働いている同期も多く、女性に優しい会社だと思いま...続きを読む(全169文字)
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CAとして勤務。当時はJASとの統合、リストラによる人員削減などにより業務スケジュールがタイトで体調を崩した時期もあった。だが、学びはとても多いと感じた。...続きを読む(全160文字)
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コールセンターで、海外航空券の予約と
パッケージツアーの予約を行ってました。
仕事内容は端末を使って予約情報の登録か主だったのでコミュニケーション能力...続きを読む(全157文字)
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お客様の反応を直接感じ取る事が出来るので、非常にやりがいはある。
社員一人1人が安全について考える教育が充実しており、現場でも活かされていると感じる。組...続きを読む(全159文字)
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LCCの利用客が増えている中、どのようにしたらFSCが勝てるか、とにかくこの課題に悩まされている。新しい機種の導入や、新しいWi-Fiのサービスなどを取り...続きを読む(全155文字)
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お客様にありがとうと言っていただいた時。自分のサービスに感謝された時。客室乗務員のやり甲斐はこれにつきます。また、チームワークで良い仕事が出来た時。所属す...続きを読む(全151文字)
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海外に仕事でいけること
自分で行き先は選べないがまたそれも毎月のスケジュールが楽しみになる
海外では日本よりブランド品やコスメがやすく手に入るのでそれ...続きを読む(全175文字)
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自分が好む部署に配属されればやりがいも面白みもある。事務系総合職では現場と間接部門、関連会社と数年おきに配属がかわるケースもあり、それに対応できないとモチ...続きを読む(全155文字)
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・やはりお客様に感謝されるのが一番やりがいを感じた。
・偉そうにドリンクや毛布を注文し、客室乗務員を粗末に扱うお客様が多々いたが、やはりやりきれなさを感...続きを読む(全216文字)
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技術系だと航空機にかかわる様々な分野の仕事がある。整備の生産管理、部品の購入、資産管理、会計管理、航空機の新規技術導入、新シート導入など、多面的にかかわれ...続きを読む(全172文字)
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私は海外の大学を卒業後、海外支店に入社しました。
その後、日本航空は2010年に経営破綻し、会社更生法により翌年復活をはたしました。当時はとても辛い現場...続きを読む(全210文字)
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・会社の状況が厳しい中、今、何をすべきかを考え、安全第一、感動を与えるようなサービスを目指し、どのフライトでもバラツキがないよう、サービスの品質向上に努め...続きを読む(全152文字)
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・飛行機がすきなので空港で働くのが楽しかった
・航空機の離発着近くで眺められるとき充実感を味わえた。あと空港内を車で移動できた
・狭い世界、狭い価値観...続きを読む(全157文字)
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社内で、機内アナウンスの講座や手話講座などがあり、個人のスキルアップする機会があるので、資格を取得して人事評価アップにつながる。
キャリアを積むと、新人...続きを読む(全165文字)
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まずは資格の取得が必須。英語もかなり専門的なスキルが必要。社内制度や社風を完璧に割り切って受け入れられる人には居心地がいいかもしれないが人間味がまるで無い...続きを読む(全173文字)
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整備内容の入力業務だったが、パーツ名称や作業項目など専門的な単語を入力する事も多かったが、作業者に余裕があれば説明もいただけるので面白い業務だった。整備工...続きを読む(全175文字)
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在籍当時は国内旅行部の責任者をしており、一定の裁量・権限が与えられ前向きに業務に集中でき、スタッフも意欲を持って取り組みをしていました。
宿泊商品からは...続きを読む(全170文字)
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始めの1年ほどは国内線乗務になります。4日働いて2日お休みというシフトサイクルです。英語や普段のフライトの様子をチェックされ、パスすると国際線移行になりま...続きを読む(全201文字)
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・女性の多い職場であったため、今後の働き方として自分のモデルにさせていただきたいと思う方が必ずいて、人生設計の参考にした。また、会社のシステムとして相談に...続きを読む(全152文字)
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アメリカ、欧州、アジアをメインにグローバルなコミュニケーションが必須とされる仕事の為、スケールの大きな仕事が出来ます。海外出張に行く社員もいて、ロスに駐在...続きを読む(全198文字)
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個人的に、お客さんと接する業務ではやりがいをとても感じた。もちろん個人の趣向次第であるが、エアラインにおいて唯一独特のものと言えばその点のみにあると考えて...続きを読む(全169文字)
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当時の客室乗務員は高度成長期でしたから、世界にむけて日本という国自体が活気に満ちていましたし、今のように男女雇用均等法のない時代の女性の職業としてもてはや...続きを読む(全159文字)
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基本的に、仕事を覚えれば、ルーティーンワークとなるので、日々の業務内容に刺激はない。そういった中でやりがいを感じるのは、やはりお客様の笑顔が見れたり、あり...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本給は年々あがります。フライト手当は時給制です。その他にステイ先での食事代が非課税でもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
航空業界への憧れ、お客さまと接するのが好きだったこと企業理念に共感したこと
【気になること・改善したほうがいい点】
体力面、メンタル面がとにか...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しています。寮がありますが、住宅手当は一切ないので入寮しない一人暮らし、結婚後の手当はありません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にフライトの準備や事前学習で時間が削られることがあります。また、深夜に起きて早朝便に乗務したり、徹夜で仕事...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給与や福利厚生は充実しています。
有給の取りやすさ産休や育休もとっている方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
管理職もほぼ女性です。女性が活躍しやすい会社です。育休産休も取得しやすく女性が活躍できる会社だと思います。続きを読む(全59文字)
航空機の確固たる安全を提供し続けることが航空会社の使命であり、そのための予知整備技術の確立など、将来性のある分野が多数存在するため。続きを読む(全66文字)
総合職で入社したとしても年収は他業界と比べると低い続きを読む(全25文字)
一度経営破綻していることもあり、福利厚生は削減傾向続きを読む(全25文字)
仕事に対して真摯に向き合っている社員様が多い印象。ANAと比較して体育会系の社員様は少ない印象。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
楽しい職場。社員旅行は海外だった。福利厚生が充実している。専門的な技術も身につけることができる。おすすめ続きを読む(全58文字)
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【良い点】
規模が小さく人間関係が良いので、顔見知り同士で和気藹々とフライトできるところがいちばん良いと思います。明るく穏やかで人当たりが良い方が多いので...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
お客様からフィードバックをもらえることは励みになりました。
今も自分の自信になっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
何事もなくちゃんと飛行機とばせたとき
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスしたときの責任感は重すぎるからそこの重圧耐えれない人は向いてない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
成長のしがいはあります。
特に中途採用の方から倉庫管理の様々なノウハウを学ぶことができ、楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
自治体相手のため、公共性があり社会に貢献している実感が得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにとてつもなく癖のあるお...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
国や自治体を相手にする業種のため、自分の仕事で社会に貢献しているという意識を持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
国や自治体が定め...続きを読む(全161文字)
沖縄を拠点に、そのエリアでは最も必要とされるフルサービスキャリアとして責任のある仕事ができる。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
チャーター空港や全国各地の就航地を訪れることは良い点かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
反対にその分準備や勉強で自身の時間を...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
頑張っている社員の給与が上がる制度になっており、若手の給与を上げていく雰囲気もあるので、新入社員にとっては良い環境だと思う。
評価の透明性もあ...続きを読む(全437文字)
会社名 | 日本航空株式会社(JAL) |
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フリガナ | ニホンコウクウ |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 1813億5200万円 |
従業員数 | 36,500人 |
売上高 | 1兆6518億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 赤坂祐二 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 921万円 |
電話番号 | 03-5460-3121 |
URL | https://www.jal.com/ja/ |
採用URL | https://www.job-jal.com/ |
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