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女性も多く活躍していると聞いたため活躍できる続きを読む(全22文字)
日本航空株式会社(JAL)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本航空株式会社(JAL)の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本航空株式会社(JAL)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性も多く活躍していると聞いたため活躍できる続きを読む(全22文字)
資格の仕組み上仕方ないが、フライトの間が開くと資格を取り直す必要があるようで、産休育休明けの復帰が大変なのかなと思った。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさは感じる。産休育休も長く取得できるし、帯同の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りにサポートしてくれる家...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働きやすいと思う。もともと女性が多い会社なので、他の会社よりも女性自身が活躍しているケースが多いと感じた。続きを読む(全59文字)
えるぼし認定の3段階目を取得し、女性でも活躍できる職場です。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
尊敬できる先輩、女性としてこうなりたいと思えるような先輩がたくさんいるので、その点はすごくいいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性への支援は文句ないと思います。
妊娠が分かった時点で客室乗務職は休職となります。産休育休の取得経験者が多くいますので、気持ちをわかっても...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多い職種のため女性が長く働ける環境や整備が整っています。小さなお子様がいるお母さんは深夜の乗務が免除させるなどの措置があり、家族で過ご...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多い職場なだけに産休・育休はかなり取りやすい。妊娠が分かるとフライトからは外してもらえ、地上職におりる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全239文字)
出産育児休暇後も復帰しやすい環境が整っている。続きを読む(全23文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので女性の働きやすさ、キャリアなどはつめると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを積んだとしても基本的に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
客室乗務職ではほぼ女性のため、全て充実している。
子育て中は普段の5割〜9割程度に乗務を調節することができたり、不妊治療のため休職することも...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
割と早い段階から国際線に移行し、エコノミークラスの責任者の資格を取得していくキャリアプランに変わったようです。不妊治療休暇や、妊娠時は地上勤...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性が大変多い職場なので、環境は整っています。様々な職業があり、長く勤めることができるのは大変ありがたく思います。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性が入社する人数も増えてきているが、男性社会の会社である。しかし配慮してもらえることが多いので気にせず仕事ができる
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
不妊休暇などもあり、良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇を取ろうとすると、「この人は生理で休みを取る人だって生...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
女性が多いため、育休産休、深夜勤務免除などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜勤務免除だと、国際線の日帰りなどきついシフト...続きを読む(全80文字)
女性も一定数いるため、働きやすい環境であると思う。説明会等で女性でも活躍している方がいらっしゃったため、本人の頑張り次第といった印象。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
管理職もほぼ女性です。女性が活躍しやすい会社です。育休産休も取得しやすく女性が活躍できる会社だと思います。続きを読む(全59文字)
JALウィメンズフォーラムが活発で、女性社員の声を反映した政策が進んでいるため、キャリアを築きやすい環境。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
女性が多く活躍している職場ということもあり、産休育休、深夜勤務の免除など、希望すれば取得することができる。実際、子育てと仕事を両立している職...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
産休や育休などはタイミングや期間を気にすることなく取得できている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
当日体調不良で欠勤の連絡をす...続きを読む(全99文字)
女性社会な職場ということもあり、特に女性に対する育児休暇や他の休暇制度が整っているので働きやすい続きを読む(全48文字)
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【良い点】
育児休暇など取りやすい環境だと思う。客室乗務員も産休前は事務職として働かれているのが印象的で多方面に気を配っていると思う。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、働きやすいと思う。キャリアも、単純業務ではありますが、いろいろな経験ができてよかったと思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
航空会社なので当たり前ですが、空席があり予約ができれば国内線はかなりお安く乗ることができます。
またホテルなども系列、ホテルであればお安くな...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
フライトスケジュールに合わせた勤務のため、規則正しい生活とは言えませんが、休日はしっかりと確保されています。ステイ先での過ごし方や、まとまっ...続きを読む(全579文字)
飛行機が好きで入ってる人が多いため、年収とかより、やりがいで仕事をしている人が多い。続きを読む(全42文字)
イベントに左右される業界なため、ずっと安泰かと言われると違うと思う。続きを読む(全34文字)
有給もしっかりと取ることができ、ほとんどの福利厚生や手当は充実していると思う。しかし、家賃手当は低いと感じた。続きを読む(全55文字)
そんなにいいとは思えなかった。シフト制(3交代制)の部門も多く存在するため、合う人と合わない人がいる。しかし、テレワークを、積極的に取り入れようとする動き...続きを読む(全84文字)
社風や雰囲気は同業他社よりも丁寧、上品のようなものは感じた。しっかりとした真面目な方が多かった。続きを読む(全48文字)
航空会社で働くと、転職が難しいと感じた。ずっと客室乗務員として働く覚悟がある人には向いていると思う。対お客様なため、コミュニケーション能力は鍛えられる。続きを読む(全76文字)
航空だけでなく、ホテルや輸送など様々な事業を展開しているため、安定性は高いと感じる。続きを読む(全42文字)
ダイバーシティ推進がされており、外国籍の方も多いため、言語や文化の壁を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全52文字)
女性のリーダーがかなり多く育児休暇なども整っているためかなり働きやすいと聞きました。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
産休、育休を取っている社員が多くいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児中の社員は休みが取りやすい部署にした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)
女性社員が多いこともあり、働きやすそうだと思った。産休、育休など、ライフステージに合わせた勤務ができそう。しかし、休日の勤務も多いため、子供がいると大変か...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
CSは女性が多い部署で、シニアレベルの役職も女性が多くいます。
女性でも長く続けてスキルアップすれば希望のポジションにチャレンジできるという...続きを読む(全90文字)
小学生の子供を持っている地上職社員は短時間勤務が可能。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
外資系企業らしく、サステナブルな環境づくりに熱心で、女性が育休などを取りやすい環境にあると思います。フリーロケーションを採用する、定期的に社...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
プロジェクトリーダーとしてご活躍されている女性も多かったです。また、非常に頼りにされている印象でした。
その他、産休や育休を取られている方も...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、育休・産休制度も整っており、ライフイベントと両立しながら長く働ける環境が整備されています。実際に管理職やチーフパーサーとし...続きを読む(全328文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他部署への異動の希望が出せます。また、常にスキルアップを目指す制度が整っています。
向上心を持ち続けられる点ではいいと思います。
【気になる...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目指そうと思えば管理職になれる。それ以上はない。管理職になれば給料は高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく目的がわからない...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 日本航空株式会社(JAL) |
|---|---|
| フリガナ | ニホンコウクウ |
| 設立日 | 1953年10月 |
| 資本金 | 2732億円 |
| 従業員数 | 38,433人 |
| 売上高 | 1兆8440億9500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鳥取 三津子 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 949万円 |
| 電話番号 | 03-5460-3121 |
| URL | https://www.jal.com/ja/ |
| 採用URL | https://www.job-jal.com/ |
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