この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
組織の上長によって、情報の隔たりがあり、その部分が障害になります。組織=現場という体制であり、異なる現場の社員とは、月に1度ないし、年に数回交流できる状況...続きを読む(全163文字)
システム・エナジー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、システム・エナジー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にシステム・エナジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
組織の上長によって、情報の隔たりがあり、その部分が障害になります。組織=現場という体制であり、異なる現場の社員とは、月に1度ないし、年に数回交流できる状況...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係はフランクです。
基本的に自身の感じていることはストレートに伝えてもしっかり聞いてくれます。
一緒に働くなかでもしっかりと面倒を見て...続きを読む(全169文字)
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一般社員にとって直接影響を受ける管理職は配属先のプロジェクトリーダーになります。プロジェクトリーダーには特別な研修等は無く、それぞれ独自の考えでプロジェク...続きを読む(全277文字)
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管理職の人達が社員に対して、スゴク気を使っているのが分かる。プロジェクトの要員計画や単価額(プロジェクトの利益に直結)、プロジェクト管理の面から、イイ関係...続きを読む(全171文字)
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アットホームな社風。
部門間の隔たりはなく、相談・意見は言い易い雰囲気だと思う。
プロジェクトリーダーはもちろん部長ともざっくばらんに話せる。
また...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
やりがいはかんじる。
【気になること・改善したほうがいい点】
モクモクとひとりでさぎょうが出来るひとはかなり向いてるとおもう。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
プライベートとしごとのバランスがとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることはとくにありません。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
新卒で入社した際の年収は特に不満はありませんでした。ただ年数が長くなっても年収が上がりづらいと聞きました。
新卒同期で毎週ミーティングをやり、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
いい人が多い。
人間関係であまり嫌な思いをした事がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の選定。
将来性の無い(ゆくゆくはニーズ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特に無し。
成長性や将来性は正直考えにくいというのが本音である。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が固定されると触る技術が変わる事...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社員が仲良いところがとても良い。
年に何回かイベントもあり、楽しく働ける会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が高...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属先により大きく変わる。良いプロジェクトに配属されれば良いが、反面、自身の成長に繋がらないプロジェクトに配属されることもある
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
比較的残業時間が短い傾向があり、残業が増えそうな場合は状況に応じて守ってくれる点はいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新人研修は約2ヶ月ほどあり、しっかりしていました。
OJT制度もあり、現場配属されてたら年が近いかたがメンターとしてついてくれます。配属後も、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
原則週休2日。
夏季休暇など、土日祝日以外の休暇はなく有給休暇を使用して休暇を取得する。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間や休...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署間にとらわれず相談、協力し合える風潮。穏やかな人が多く、上司との距離は近いと思う。社内イベントやサークルも活発にあり、コミュニケーションを...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的にPL層に優しい人いっぱい
【気になること・改善したほうがいい点】
20年勤めてもグレードアップできない新人に厳しいお局さんがいると結構きつい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若い人にはとても優しい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると休日だろうが平日深夜だろうがずっと仕事をしてい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良くも悪くも力の抜けた社員が多く、やる気や意思がなくても勤務することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が主導して配下を...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営で、二代目が役員になった瞬間に、今まで在籍していた古株エンジニア社員たちが一気に退職した。何かと理由をつけ...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員全体的に社会経験が豊富な方が多いので常識的な行動を取る方は多いです。また所属する部署にもよりますが基本知識も豊富なためプロジェクトも失敗す...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一ヶ月に一回ですが、自分の直属の上司と面談があります。雑談も踏まえてキャリアプランややりたい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
色んなアイディアを持ち出して協力する文化。
縦割り文化を嫌うので、当事者意識を持ってみなさん働いてます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
みんな優しい。面倒見もいい。年齢問わず社員間の仲は良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので会う機会はほぼない。も...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
管理職には何でも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はパワハラを恐れてやる気のない人間に何も言えないという状況になっている...続きを読む(全107文字)
会社名 | システム・エナジー株式会社 |
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フリガナ | システムエナジー |
設立日 | 1986年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 140人 |
売上高 | 11億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 大竹義範 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目33番8号 |
電話番号 | 03-3987-5160 |
URL | http://www.s-energy.co.jp |
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