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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
赤字経営ではないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも競合他社と比較してそこまで強みがない。続きを読む(全61文字)
株式会社キャリアデザインセンター
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャリアデザインセンターの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャリアデザインセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
赤字経営ではないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも競合他社と比較してそこまで強みがない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
人材業界そのものは伸びると思うが、特別シェアを大きく取れる程プロダクトが優れているわけでも無い。業界の状況に左右されると思う。続きを読む(全69文字)
【社員から聞いた】弱みとしてはやはり競合他社に勝つビジョンが見えない点にあるだろう。社員自身もそこは弱みとして把握しており、何か一分野を伸ばしていく中で一...続きを読む(全103文字)
【社員から聞いた】面接で伺いましたが、サイトやスカウトメールの精度、アプリの完成度等に課題があるそうです。事業を一層発展させるためには、開発面をさらに向上...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
当時は起業したてで、公開を目指す企業であった。本当に公開して一部上場企業になった。すごいと思う。続きを読む(全54文字)
【社員から聞いた】幅広い事業展開を行い、オードリーの春日さんが広告塔をしている、転職サイト、typeをはじめとして、幅広い事業を展開しており、人材派遣会社...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業力はあるため、新規取引する企業の多さはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワープレイな部分が多い為、事業に対して...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ITと営業職に強みを持っているため、今後の将来性は高いと思います。
媒体「type転職」を持っていることも強みだと思います。
特に人材紹介会...続きを読む(全208文字)
【社員から聞いた】全てにおいて他社よりもひとつ上のもので勝負するという考え方のもと、Typeブランドを活用して事業展開していると仰っていた。絶対的に社会か...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
人材業界ということで、営業先の業界を問わないというのは強みだと思います。今後労働人口が減ってくる中で益々人材の取り合いになることは間違いない...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
求人広告市場が今度どうなるかは不透明ですが、エンジニアなどの各職種に特化したサイトが乱立している状況。人材紹介事業は今後の伸びが期待されるそ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
いいサービスを作ろうと前向きな社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは基本認められません。出社、対面、を是とす...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
世の中の景況感に左右されやすい業界ながら、ハイキャリアゾーンにターゲットを絞った事業展開で、人材業界においてユニークな存在と言える。また営業...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
社員が真面目で、仕事に対して前向きな人が多いです。リーマンショックを経験してきた社員も多いので、これから景気が悪くなってきても持ちこたえるん...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人材採用のニーズは無くならない。どんな企業であれ、社員を雇用しない会社はほぼ皆無であるため、アプローチ先は無数にある。将来的にも市場がシュリ...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
現状はどこの企業が困っていそうなことをやっている点
ニーズが多くあります
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス自体が他の企業から...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ベンチャー企業に近い?と思うので、まだまだ伸びしろがあると思います。この会社の人間は、向上心が高く、一人一人のスキルも高いので、ひどく傾くと...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直見えない。もしかしたら見えていないのは自分だけかもしれないが。
サイトコンセプトとサイトの実態に乖離がありす...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまりないかもしれない。主力商品のアットタイプは、大手転職サイトと比較すると応募効果が出ていない。内部で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人材という業界自体が活気付いており、とても魅力的。
それに加え、規模の割に成長率も高く、一部上場を果たした後もベンチャー気質は抜けない。
【...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社内の雰囲気が非常によい
社員同士の仲が良い
楽しい
一体感がある
現在は労務管理もなされ、スマートな営業スタイルになっているよう
【気にな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事業の強みとしては、女性の転職/採用に強い、エンジニアの転職/採用に強い会社。 そういう意味では、どの企業もそれらを求めていて、今の時流には...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
非常に堅実に事業運営していると感じた。良し悪しはあるがローリスクローリターンの投資方針であったとおもう。マーケット自体も堅調に推移している点...続きを読む(全184文字)
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転職市場自体は盛り上がっているかと思うが、いかんせん営業スタイルが物売りの為に個人の成長には限界が出てくるかと思う。
業界問わず多様な会社の経営者に営...続きを読む(全176文字)
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将来性は低いと感じました
理由は以下の通りです。
•目先の利益を追い、長期的な戦略を描いていない
•グローバルに展開する気配がない
•トップダウ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フルリモートでの勤務だったため、かなりプライベート重視で働くことができました。
私は持病があり、ここ数年は通勤が難しかったのでかなり助かりました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職にあたって、流石大きな会社だけあって専用の窓口の方が受付をしてくださったため拗れることなく平和に退職できました。
【気になること・改善し...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
派遣社員としての登録をしての勤務のため、良くも悪くも時給分働くといった感じ。
とは言え、派遣先がベンチャーも多いため、よくある正規・非正規雇...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
前職では営業として一定の成果を上げ、目標達成のために全力で取り組んできました。仕事を通じて営業力や粘り強さなど多くのスキルを身につけることが...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
営業成績が順位とともに張り出されるので営業力をつけたい、常に競争したい環境にいたい人はワクワクすると思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働き方に対する制度面は整っており、産休・育休の取得実績もあります。実際に復帰する社員もいますが、クライアン...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
昇級昇格が年4回あり、成果を出していれば年功序列ではなく正しく評価される。男女やプロパー差別などもなく平等。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
求人掲載を検討している企業様や、採用担当に赴任して浅い方が担当者ですとネームバリューは都内では認知されている印象でしたのでアポに繋がることは...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みはありましたし有給を取得する部分に関しても特に何も言われなかった印象です。休む時は休み、業務の日は全力で取り組む印象です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
体育会系の雰囲気で競争率が高く、やる気がある人材は高め合える環境だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度断られた企業に...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
クリエイトSD(クリエイト・エス・ディー)の事業の方向性は、「地域密着型ドラッグストア」を軸に、生活インフラとしての役割を強化していく点に集...続きを読む(全416文字)
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【良い点】
滋賀県の大手スーパー平和堂の子会社なので倒産の心配が少ないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の天下り先みたいで上を目指...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
良くも悪くも中国SEにスピード感あり。ただ品質は悪い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本流の文化や商慣習に沿ったほうがよい。競合...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
キャリアチェンジ制度や、派遣された会社に入るという選択肢等様々な将来を考えることができる。建設現場の将来性は高いと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
みずほグループとして営業店が減少していく一方でネット取引が増加しており、システムインフラへの投資が将来性を大きく左右するという考え方が浸透し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
経営陣が成長に貪欲です。常に成長を続ける、ということに強いこだわりがあります。また、Webマーケティングにもいち早く取り組むなど、デジタルに...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
SES事業なので、働く現場によりますが、大変勉強になるところがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークのみで、自...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
5年後、10年後に自社での人材育成の強みが現われてくると思います。新卒/中途関係なく、若手に大きな投資をしていることは間違いない為、うまく行...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
CMや広告費を多く出しているので、大手でネームバリューがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が悪化してから、求めら...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
会社が大きいのでそれなりに安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業は景気によって左右されやすいのが心配点。しかし、コロナ...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| フリガナ | キャリアデザインセンター |
| 設立日 | 1993年7月 |
| 資本金 | 5億5866万円 |
| 従業員数 | 835人 |
| 売上高 | 177億3400万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 多田 弘實 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂3丁目21番20号 |
| 平均年齢 | 30.1歳 |
| 平均給与 | 549万円 |
| 電話番号 | 03-3560-1601 |
| URL | https://cdc.type.jp/ |
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