この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては在宅勤務もできる。
有給も取りやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の部署だと休みでも顧客関係の業務...続きを読む(全114文字)
三菱地所レジデンス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱地所レジデンス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱地所レジデンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては在宅勤務もできる。
有給も取りやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の部署だと休みでも顧客関係の業務...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
フルフレックス導入により、かなり融通の利く働き方ができる。有休も基本的に問題なく消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普段から有休や時間休も取りやすく、私用で役所や病院にも行きやすいです。また有休については、年に一度3日連続で休める有休が付与されます。私は年末...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
様々な休暇の種類があり、休みを取ることを会社としても勧めているため、非常にワークライフバランスはとりやすいと考える。
【気になること・改善した...続きを読む(全156文字)
【社員から聞いた】ワークライフバランスはしっかり取れているということでした。仕事が残業ばかりということもなく、チームでしっかり分担して仕事をしているので全...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
立場上ワークライフバランスは取れていたと思います。人によっては朝早く出て22時くらいまで働いている人もいたが、今はフレックスなど導入され、より...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
働き方改革に力を入れており、無駄な残業はありません。毎月部署ごとの残業時間と有給取得率が発表され、部署長の意識も高い。
【気になること・改善し...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
20時には、上長への事前承認がないとパソコンがシャットダウンされるため、強制的に帰社することになる。社内の残業時間削減への意識は高くなっている...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
未だにプレミアムフライデーをしている珍しい会社で、残業はパソコンのログイン時間がそのまま反映される。
不要な残業は避けるようにする風土もできあ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
働き方改革を強く推し進めており、ワークライフバランスについてはかなり自分の意見が通しやすい。
有給休暇も午前・午後だけでなく、一時間単位で取れ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業についてはPCの強制シャットダウンなども行っているため、繁忙期でなければ20時頃までには帰れる環境。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
世の流れに乗り、PC自動シャットダウンの強化が図られた。基本的には22時以降のPC使用禁止。家に持ち帰って仕事というケースも聞いたことはない。...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
休日は完全週休2日制であるが、販売部署では有給休暇は取得しにくい雰囲気がある。
女性でも課長職以上に出世できる会社であり、バリバリ働きたい女性...続きを読む(全204文字)
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販売業務はどうしても顧客相手となるため残業が増えてしまうことも多く、就業後にプライベートの予定は立てにくい。
休日は週休2日きちんと取れるので問題はない。...続きを読む(全151文字)
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内勤、開発は土日休みで普通のせいかつができるが、販売系は土日は休めない。
大規模物件は100時間以上の残業当たり前。
特に藤和不動産出身は根性論が今も...続きを読む(全175文字)
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開発、営業の実働部隊ではライフワークバランスなど通用しない。繁忙期はタクシーがえりはざら。ノー残業デイは一応あるが、機能していない。営業の場合、祝日も仕事...続きを読む(全154文字)
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休みは取りやすい環境にあると思います。どの企業でも同じですが、上司の性格により取りづらい部署もあるのでしょうが…。出産、育児をする上での制度は整えようとい...続きを読む(全177文字)
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本社で内勤にいる女性達と販売している社員では仕事量がまったく違う。
販売系の内勤女性を1/10くらいにして全部販売にいかせるべきである。
販売の残業拘...続きを読む(全151文字)
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基本、販売は平日休みの業界であるので、遊んだりつきあう異性が限定される点は、マイナスであり、恋愛については学生時代の相手はそのまま別れるか、女性の場合は結...続きを読む(全236文字)
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社内の雰囲気はあくまで『おっとり』なので休暇も取りやすいと思う。若いうちは残業等も多く大変かもしれないが、上司からの圧力とかで「仕事をさせられている」とい...続きを読む(全152文字)
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オンオフのメリハリがきっちりしていて、ほぼ週休2日できています。
社内にもいろいろな趣味を持った、魅力的な人たちが多い印象です。
ただ、その分、業務に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年収、評価のポイントは明確で信頼できる
【気になること・改善したほうがいい点】
あらかじめ決められているため、成果に応じた昇給などはありません...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
安定、ネームバリュー
【気になること・改善したほうがいい点】
三菱地所株式会社、三菱地所レジデンス株式会社が藤和不動産株式会社の負債を負う形で...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
宅建取得に向けての補助が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
親方日の丸。だいぶ改善されてきたが男尊女卑、昭和の風習が残っています。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
近年同業の中でも劣らないようベースアップを図ろうとしている点。
平均的に見ても困らないくらいの給与は貰えるかと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
資格支援などの制度は充実している。
3日連続で取得するフレックス休暇が毎年付与される為、気分転換は可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社員の方は非常に穏やかな方が多く、悩んだことはない。
どのような社員にも形式上は耳を傾けて意見を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
人には恵まれていたので、対人関係で悩んだことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性。
少子高齢化やリノベ事...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
製販管一体を掲げているため、多岐に渡り経験が可能である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは希望の部署異動は叶えられない。...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
比較的女性のポストも増えてきている印象。
産休や育休はとっている社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層となるとなかなか女...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人の良さや品質の高さに関しては入社時に想定していたもの以上だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
所謂デベロッパーと聞いてイメージす...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的に残業は多いが、自分が予定がある日などは、やることさえやっていれば、定時で帰る事も可能。有給は特に理由がなくても取れる。何をするにも自分...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
以前と比べ、最近は有給も取りやすくなってきているように感じる。育休の取得も推進されており、実際取得できている人はほぼいないが改善への意識は見ら...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
場所になるが有給休暇は取りやすいです。また事務はほぼ定時で上がることができ、開発部は月曜日の朝礼がない、火曜日から金曜日はフレックス制度を使う...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業時間が少ないのでワークライフバランスは取りやすいと思う。就業後も予定をガンガン入れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間勤務、土日勤務のため、友人とは休みは合いません。
繁忙期でないのに、有給で休ませてもらえません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
時間外は携帯電話の電源をオフにしなければならないし、たまに電源をつけていないか、時間外に仕事のメッセージをやりとりしていないかチェックが入ると...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
会社として有休消化を推奨していて有給申請する際のストレスもないので
有休をとりやすい環境です。グループ内のメンバー全員の有休消化率をグラフ化し...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりないです。
部署にもよりますが、残業している方がほとんどで仕事に生きている人ばかりでし...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼時に社長の気に入らない社員は他の社員の前で長々と詰められる。
皆が社長の顔色を伺いながら仕事をしている為とても...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給がほぼ取れるので働きやすかったです。
希望休も3日まで自由に取れました。その点もかなり良かったのではないでしょうか。続きを読む(全66文字)
会社名 | 三菱地所レジデンス株式会社 |
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フリガナ | ミツビシジショレジデンス |
設立日 | 1957年6月 |
資本金 | 150億円 |
従業員数 | 1,078人 ※2018年3月31日現在 |
売上高 | 2211億円 |
代表者 | 脇 英美 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
電話番号 | 03-6281-8000 |
URL | https://www.mec-r.com/ |
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