2024卒の先輩がエイツーヘルスケアデータマネジメント職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒エイツーヘルスケア株式会社のレポート
公開日:2023年8月7日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- データマネジメント職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接はオンライン、最終面接は東京での対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官5
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事1名/現場社員4名
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
送られてきたURLに10分前に接続
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接中の誠実な態度を評価いただけました。最終面接では職種に対する熱意を伝えてくださいと言われました。
面接の雰囲気
少し堅い印象を受けたが、誠実な対応で圧迫感は全くなかった。面接は何度目か、という質問から始まり、話しやすかった。
面接後のフィードバック
面接結果と同時にマイページ(文章)でフィードバックの連絡を受けました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
1次面接で聞かれた質問と回答
大人数と個人、どっちの行動が好きか?それはなぜ?
大人数が好きです。なぜなら、1人では達成できないことがあると考えるためです。
私は小学生の頃より習い事でバイオリンを習っており、1人で自由に演奏していました。しかし、大学でオーケストラに所属し、大人数で演奏する楽しさを知りました。周りの人と息を合わせ、協力して進めることでしか感じられない達成感を感じたからです。もちろん、自由に行動できない難しさもありますが、周りから刺激を受けることで成長することもできると日々感じています。ゆえに、私は大人数が好きです。
デジタル化が進んだらいいと思うところは?
すぐに回答が出てこなかったため「少し考えるお時間をいただけますか」と初めに言ったところ、快く時間をもらえました。
そして、少し時間が経ったあと、
「病院や介護施設など、ビジネス以外でもサインや印鑑の電子化が進めば良いと思います。薬学部での医療現場の実務実習を経験して、入院や手術の手続きのためにご家族の方が遠方から病院に来ているところを見ました。コロナ禍で、オンライン化や電子化が進んだと言われており、私も実際にそう思いますが、ビジネス以外の場面ではデジタル化の浸透はまだまだなのかなと考えています。」と答えました。
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エイツーヘルスケアの 会社情報
| 会社名 | エイツーヘルスケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイツーヘルスケア |
| 設立日 | 2003年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,335人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 神谷均 |
| 本社所在地 | 〒112-0002 東京都文京区小石川1丁目4番1号住友不動産後楽園ビル |
| 電話番号 | 03-3830-1122 |
| URL | https://www.a2healthcare.com/ |
