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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全585件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクセンチュアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.5
やりがい
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アクセンチュアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アクセンチュアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 585

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
genAIなどの最先端勉強会が開かれており、社員が実際に使ってみてデモンストレーションを行う研修もある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全157文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップに関しては自分次第。自分で意欲をもって取り組めるかどうかがカギとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中には怠けてる人も...続きを読む(全107文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても豊富な教育カリキュラムがある。
最新のトレンドも追いかけておりおそらく日本最強。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のみのトレ...続きを読む(全93文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年04月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

コンサルタントとして入社しマネージャーにキャリアアップする方が多い印象です続きを読む(全37文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年04月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

会社の中で様々なキャリアが用意されていると感じた。一般的なイメージのあるコンサルティングだけにとどまらず、マーケティングや広告などさまざまな領域が用意され...続きを読む(全119文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

自分で学ぶ気がある人にとっては学習資料が揃っているため、素晴らしい環境。しかし、受け身な人にとっては合わないと思う。続きを読む(全58文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の研修、中途入社の研修はしっかりとした内容、グループワークなども含むものが準備されているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

キャリアズ・マーケットプレイスなどの社内ツールにより自分のキャリアは自分で描ける。自由度が高い。続きを読む(全48文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メニューが多くとりたいと思えばグローバルのツールから探してきていくらでも受講できる。また、かなり凝ったつくりになっており、ひとつずつを詳しく学...続きを読む(全178文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年03月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

メンターが一人つくことに加え将来を考えるためのアドバイザーも一人つくため支えは手厚い。続きを読む(全43文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

大量採用により教育体制が不十分だと聞いたことがある。続きを読む(全26文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外での研修制度など、これまで経験しなかったようなグローバルな経験を積むことができ、自分の視野も広がった。続きを読む(全59文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
人事
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系企業ということもあり、特に英語に関するスキルアップに対して手厚い補助が出ます。ITスキル関連の研修なども多く、プロジェクトにアサインされ...続きを読む(全193文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

教育システム自体はあるが、自立した学習が求められる。大学院生であれば問題ないと思う。学部生はその点に注意。続きを読む(全53文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン

わからないことなどはしっかりと教育する制度が整っていると思われるため、新入社員でも業務に携わりながら成長していけると感じる。続きを読む(全62文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルタントとして、基礎を学べるいいチャンスであります。まず、単価が高い立ち位置であるため、高い品質のアウトプットを短時間に出すマインドセッ...続きを読む(全170文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年03月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会

社内で教育体制が整っており、向上心や成長意欲がある人に出資をいとわない環境なので良いと思う。続きを読む(全46文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な角度から学びの機会が提供されており、学びながら働きたい人には良い環境だと思う。プロジェクトワークにおいても単価が高い分レベルの高いアウト...続きを読む(全203文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自己責任。自分から率先して勉強会に参加するなど自己研鑽に励めばバックアップはしてくれると感じる。続きを読む(全60文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

採用数も多いことから、現場で学ぶという会社側の意向があり日本の大手企業のような育てて貰うような教育はあまりないように感じた。現場で自分から学んで行けるよう...続きを読む(全97文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

研修も様々な種類があり、社員同士で話しながら楽しく研修が受けられる。続きを読む(全34文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

新卒のキャリアアップは自身の頑張り以上に発言力のある上司の下につけるかどうかできまる。上司との円滑なコミュニケーションは必要不可欠。続きを読む(全66文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
24年前
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務ツールを使えるようになるために外部研修に行かせてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修になぜ行くのかの説明がほとんど...続きを読む(全98文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年02月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャリアについて相談できる制度があり、キャリアアップに対して積極的な姿勢が見られる。続きを読む(全42文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に認められた資格取得のための学習は業務時間内に行なって良いルールになっていること。(ただし時間上限あり)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全363文字)

585件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アクセンチュアの 他のカテゴリの口コミ

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全世界で50万人以上の社員がいることによる社内リソースの多さでカバーできることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティン...続きを読む(全164文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社に行かない限り現在の給与を維持することは難しいため転職するか迷っている。スタッフレベルだと比較的労働時間や環境が守られているためプロモ...続きを読む(全239文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性も育休をとっている割合がたかく、(プロジェクトによっては)子どもの世話のため出社が遅れる、突然休暇とするなどは認められやすい印象。
【気に...続きを読む(全135文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として大きな基盤で最大手であるのがまずよかった。これまで培ってきたスキル感が活かせると感じたから。
働いているメンバーが優秀でチームで支え...続きを読む(全187文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・女性のアナリストも増えて、マネージャー層も増えている。
・中には家庭の都合で週4日や時短勤務の社員もおり、プロジェクトにより勤務形態が柔軟で...続きを読む(全193文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・新卒数年のアナリストレベルの社員でも同年代ではかなりの額をもらえ、実力があれば数年で1,000万クラスへ到達が可能である。
・プロモーション...続きを読む(全320文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

グローバル規模の大企業から国内企業まで、さまざまなクライアントの課題解決に携われる。続きを読む(全42文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年次有給休暇に加え、病気休暇、特別休暇、育児・介護休暇などが充実。長期休暇を取得する制度もある。続きを読む(全48文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

繁忙期には長時間労働が求められることもあるが、リモートワークや柔軟な休暇取得が可能なため、プライベートとのバランスを取る努力が推奨されている。続きを読む(全71文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

多様性を重視しており、ジェンダー平等やLGBTQ+の支援、異なるバックグラウンドの人材活用に積極的。日本国内でも、女性リーダーや外国籍社員が多く活躍。続きを読む(全75文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社トーニチコンサルタントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり確立していないので、スキルアップは完全に個人のやる気次第。業務も属人化している部分がある。若手層へ...続きを読む(全86文字)

株式会社リンク・アイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在は内容が変わっている可能性が高いですが、私の入社時には業務フローごとのロープレ研修があり、リーダー陣から合格をもらうことで次のステップにい...続きを読む(全168文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オペレーションマニュアルが一貫してることは、大手の強みだと思う。デジタル化の採用など、時代に合わせて生き残っていく姿勢は高く評価できる。
【気...続きを読む(全182文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の人間関係はクリアでよい。
風通しがよかったり、積極的に社員の取り組みを応援してくれる環境は整っている続きを読む(全59文字)

デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によるが研修が豊富で自分次第でいくらでもスキルアップが可能。若手もうちから裁量も大きいため、十分なスキルが得ることができる続きを読む(全69文字)

キャリオ技研株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初に基本的な研修があり、そこそこ役立ちます。簡易的なものですが、実践的で良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の研修...続きを読む(全260文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員へのステップアップ制度もあるが、なれるのは本当にひと握りでサポートもあまりない。
正社員の方のタスクが多すぎ...続きを読む(全132文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社での地位が高くなればなるほど仕事量が増えていきプライベートに支障をきたすので下手に自身のスキルアップをすると給...続きを読む(全123文字)

TAC株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の資格講座を無償で受講できるため、意欲がある人にとっては大きなメリットとなる。また一般的に世の中で需要のある資格、スキル育成を提供する事業...続きを読む(全208文字)

株式会社クリエイトSDホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人間関係がよかった。個性を尊重?している感じで、よく喋る人もいれば静かな人もいて、お互いに尊重している。
混んできたり、業務が多くなる...続きを読む(全250文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アクセンチュアの 会社情報

基本データ
会社名 アクセンチュア株式会社
フリガナ アクセンチュア
設立日 1995年12月
資本金 3億5000万円
従業員数 21,000人
売上高 6457億8800万円
決算月 8月
代表者 江川昌史
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-3588-3000
URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers
採用URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level
NOKIZAL ID: 1130242

アクセンチュアの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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