この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的簡単多くのことにチャレンジできる。また、アンテナの高い人が何人かおり、最新の技術的な話題は比較的耳に入る。若いうちからマネージメントを任...続きを読む(全249文字)
ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的簡単多くのことにチャレンジできる。また、アンテナの高い人が何人かおり、最新の技術的な話題は比較的耳に入る。若いうちからマネージメントを任...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
福利厚生はソニーのものが使用でき、まあまあ手厚いです。社食なども使えます。有給も凄く取りやすく、社員も比較的良い人が多い印象です。営業の方に...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
理にかなった企画提案ができれば、やらせてもらえる土壌は存在する。
【気になること・改善した方がいい点】
提案から実施にこぎつけるまでの承...続きを読む(全162文字)
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所属しているチーム、課によって差はあるが、20台半から30台前半の従業員が主力として実務にあたっていて、業務の裁量が大きく主体的に業務にあたろうと思えばで...続きを読む(全237文字)
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自由に(放任に近く)自分で切り拓くことを求められました。風通しもよく、優良企業だと思います。
当時女性で子育てをしながらキャリアを継続しているロールモデ...続きを読む(全162文字)
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ビジネスモデルが壊れている、まったく利益を得ない部署がたくさん存在している会社です。母体であるSONYの恩恵を受けていることと、滅多に自宅のインターネット...続きを読む(全195文字)
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視野が広がりました。前提として、会員ビジネスのモデルであり、目に見えるものや分かりやすいサービスを売るわけではない。その業務に意味が見出せるかどうかでやり...続きを読む(全180文字)
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新しいサービスの開発、普及に携われることがやりがいではあります。
ただその方針は上から決まって下りてきたものをやる。という姿勢なので、自ら新しい提案をして...続きを読む(全156文字)
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私が仕事の過程や結果で“やりがい”“面白み”を感じたのは個人よりチームで成果を出そう、そして部署の垣根も低く困ったときには専門知識を直ぐに借りれる会社環境...続きを読む(全151文字)
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元々保守的な会社であり、大きな動きはない。
特に直近で行われた親会社への完全子会社化により、今までよりもより保守的な動きになると思われる。
やりがいを...続きを読む(全185文字)
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時間が非常うにルーズ
お昼ご飯の時間も結構自由にとれる
電話の声が大きい人がいた
オフィスは大崎にあって
JRが止まると意外と行きづらい
それぐ...続きを読む(全160文字)
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わたしはエンジニアとして働いていましたが、比較的上流工程が多く、様々な書類こ作成や、レビューといった、技術的とは言えない業務が多かったです。このため、みん...続きを読む(全156文字)
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新社屋に移ってからは、大変きれいなオフィスになりました。机や椅子パーティションその他設備にも大変お金をかけていて、さすが親会社がソニーさんだなと思わせてく...続きを読む(全224文字)
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一般事務、キーパンチャーのお仕事でした。ひたすらも個人情報を打ち込んでいくお仕事で、やりがいなどなどはあってないような感じでしたが、仕事と割り切れば楽なお...続きを読む(全154文字)
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仕事は、自由度は高かったとにかくなんでもやらしくくれるためモチベーションが高い人には、向く会社だと感じました。その当時は、自分は、まだ20代だったが、いろ...続きを読む(全159文字)
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やりがいは自分の作ったアプリが製品になって楽しまれること。私はロボットを生産するゲームを作りましたが、それが人々の手に渡り、遊ばれた時には嬉しくなりました...続きを読む(全166文字)
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自分の提案によっては若いころから仕事を任せてもらえ、そのためには日々の積み重ねが重要。しかしながら大きな仕事はやはり先輩がメインに活動するので、もう少し任...続きを読む(全154文字)
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安定性は抜群にあります。社名ブランドもソニーグループのため高いと思います。
キャリアアップや上昇志向が高い人には魅力は感じないと思います。マネジメント層...続きを読む(全154文字)
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やりたい仕事を希望してできるので他社で協調性が取れなかった人は良いと思いますよ。失敗しても責任を追及されず人のせいにしてしてもカバーされるので、失敗を恐れ...続きを読む(全166文字)
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やりたいことをやりやすい環境。社内の異動も可能。自分でやりたいことが見出せれば、いろいろとできるのでやりがいを感じやすいが、与えられた仕事をこなしていくと...続きを読む(全150文字)
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コールセンター勤務はほとんどが派遣社員。
入れ替わりも激しく、案内するオペレーターにより案内内容が異なることも度々。
利用者の声を一番に聞くことはでき...続きを読む(全194文字)
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上司と近い距離にあるので、意見が反映されやすいのが大きな特徴といえるのではないかと思っております。また、結果が出ない場合上司が真剣になぜ駄目だったのかを考...続きを読む(全162文字)
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それなりに、ゆるく、厳しく本当にちょうどいい感じ。
仕事もプライベートもみんあ和気あいあいと毎日を過ごしているので仕事のオンとオフを使い分けが上手な人が...続きを読む(全157文字)
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トップダウンではなくボトムアップであること。
もし失敗しても挽回できるチャンスを与えてくれること。
楽しいこと、ドキドキワクワクすること、クリエイティ...続きを読む(全151文字)
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男女、地位、契約形態に全く関係なく、平等に様々な仕事を与えてもらえました。
オープンな環境なので、上司とも仲良くやれました。
エンタメ系に特化していた...続きを読む(全153文字)
複数の事業を展開しているので総崩れになることはないと思える続きを読む(全29文字)
エンジニアは35歳で630万ほど。マーケティング部門はエンジニアより残業が少ないが35歳で700万くらいもらえる。続きを読む(全57文字)
財形貯蓄制度と持株会制度があるので老後の資産形成が可能続きを読む(全27文字)
エンジニアは月30時間ほど残業がある。他の職種ならよいのではないか続きを読む(全33文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと感じる。有給については基本的に自由に取得することができ、前日や当日の申請をしているものもいた。一方管理職は有...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
ソニーグループかつインフラをメインに提供している企業のため、基本的には社員は人当たりがよく穏やかな人が多い印象。
また近年外国国籍の社員も積極...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
特段魅力的な福利厚生はない印象。一方新卒入社の3年目までは住宅補助として毎月3万円の家賃補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
男性や女性だからといった概念はほとんどなく、仕事ができるかによって評価しているよう。
中間管理職にも女性が数人いた。育休制度も充実しており、女...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
部署によって異なるが色々な意味で放置される。自分でキャッチアップしていく意思が無いと長く続けるのは難しいが、自走できる人にとっては最高の環境だ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ソニーグループの講座や他Eラーニング等かなり充実している。自己研鑽の研修は自発的に受講できるのはとても良い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分の意見や考えを定量的に伝えることにより上席が面白そうだなと判断してくれれば実際に業務としてスタートできる可能性もあります。
自分のやりたい...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも非常に世間からの注目度が高い企業ということもあり、決算発表時や新しい取り組みをリリースするときは誌面を賑わせることも多...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
数字がしっかり反映される。
周りとの差もしっかりと数字で見る事ができるため指針が明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字でしか判断...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
顧客に改善提案の活動を行うにあたり、大企業ではなくどちらかというと中小企業が多いので自分の提案による効果が感じられる機会が多い事。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
仕事を教えてくれる社員が丁寧だった。本業務の前に事前研修がありロールプレイングしながら業務に慣れていく事ができた。誉めて伸ばす社風だったのか自...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事のやりがいはかなりありました。
成長意欲の高い社員も多く刺激になりました
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人たちも一定...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
技術部のサポート担当だった為、毎日学ぶことがありました。ハードウェア、ソフトウェア色々な質問が顧客から来るため知識量は知らず知らずに増えて行きます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
BtoC営業な為、一期一会の接客を楽しめる人は向いていると思う。
逆に接客に不向きな人などはかなり厳しい。モバイルショップということもあり、変...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
やりがいは基本的にありません。
決まったことをたんたんとこなすだけなので、新しいことをするにもすごく時間をかけて行うのでベンチャーのような大変...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
この会社の特徴は、個々の可能性を最大限に引き出す柔軟な環境と、成長を支援する豊富な機会があることです。多様な意見を尊重し、新たな視点やアイデア...続きを読む(全189文字)
会社名 | ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社 |
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フリガナ | ソニーネットワークコミュニケーションズ |
設立日 | 1995年11月 |
資本金 | 79億7000万円 |
従業員数 | 893人 |
売上高 | 1529億7000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中川典宜 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
電話番号 | 03-6714-8700 |
URL | https://www.sonynetwork.co.jp/ |
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