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都内勤務が基本的に確定だし、休みも取りやすいのでワークライフバランスは取りやすいと伺った。続きを読む(全45文字)
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ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
都内勤務が基本的に確定だし、休みも取りやすいのでワークライフバランスは取りやすいと伺った。続きを読む(全45文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり良い。営業やサポート系の職種を除けば、勤務時間に関する個人の設定自由度はかなり高い。休暇も取得しやすく、通院などの理由で半休を取得する...続きを読む(全352文字)
リモートワークやフレックスタイム制度を活用することで柔軟な働き方が可能であり、仕事と生活の両立を図りやすい環境が整っていると感じた。続きを読む(全66文字)
リモートワークがあるので併用すれば良いと思う。残業も月20-30の間で収まるはずだと言われました。続きを読む(全49文字)
リモートでも就業可能で、社員も健康に働いている印象を説明会では受けた。続きを読む(全35文字)
フレックスタイム制やオンライン勤務なども適用されていて柔軟性がある他、引越しに関する補助が34万まで支給されたりなど、働きやすい環境を会社の制度で整えるこ...続きを読む(全87文字)
エンジニアは月30時間ほど残業がある。他の職種ならよいのではないか続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは非常に良いと感じる。有給については基本的に自由に取得することができ、前日や当日の申請をしているものもいた。一方管理職は...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事前に調整しておけば、有給はとても取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に業務が偏っているので、不公平感は否め...続きを読む(全94文字)
部署によるところではあると思うが、働きやすさは社員の方からも伺えた続きを読む(全33文字)
社員さんに話を聞いた感じ、SIerの平均残業時間よりも少ないそうだ続きを読む(全33文字)
フルフレックス・出社とテレワークのハイブリットと聞いたのでワークライフバランスは取りやすい印象です。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
ライフワークバランスは取りやすいです。というのも役職が付いている方は残業代が出ないので定時に上がることが多く、残業を良しとしない風潮がある為...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有休取得率は高く、コロナ禍前は長期休暇を取得し旅行に行く社員が多かった。
ゴールデンウィークや年末年始は、長めに休む社員もいた。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
現在は基本的に在宅勤務になっており、業務中の監視もあまりないため、人によってはずいぶん自由に生活をしているようである。子育てなどとは両立しや...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
任意のタイミングで有給が取得ができなかったことはない。
所属する課のメンバーへ通知し、スケジューラー(Office365)に登録することでい...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
事業の立ち上げやサービスリリースフェーズの場合は残業も多く決して楽な仕事ではなかったです。
その分、有給はしっかり取れますし長期休暇を使って...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
コロナ以降ずーっとテレワークが続いており、出社してた時があり得ないと思うくらい非常に楽しく、やりやすく仕事に従事をしている。部署によって異な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすく、付与日数も他社と比べると多く、年末年始は2週間ほど取得する方もいてびっくりしたのを覚えている。子供の病気、行事に対して...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給取得はとても簡単にできた。
またしっかりと土日は休めたのだが部署によっては休日も仕事のことを考えなければならない部署もあった。
残業時間...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはすごくいいです。場所にもよるので、カスタマーサポート系の場所は残業が多かったですが、働き方改革でだいぶ改善されたと聞い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署による、という前提のもとではあるが休日に仕事を持ち越すということはなく仕事とプライベートの境目がなくなってしまうようなことはなかった。ま...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすく、体調不良等の当日欠勤でも電話連絡は不要です。
メール1本で休むことができるので助かります。また、長期休暇を取っている...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
仕事しやすい職場だと思います、残業が多いこともなく、役割分担も明確です。中途でもやる気と能力があれば仕事を任せてもらえる社風で、気後なく仕事...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
業務さえ調整できれば有給は自由に取れる。残業は職種次第だが、月の残業時間が決まっているため、過剰な労働時間が強いられることは少ない印象である...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年収については、業界水準と比較しても十分に良いと感じています。ソニーグループの一員であるため、給与体系や評価制度が比較的整っており、安定性も...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発については、会社主導で手厚く用意されているというよりも、自身でやりたいことや方向性を明確にし、主体的に動いていく必...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生については、ベネフィットステーションが利用できる点は便利で、日常生活やレジャー面で一定のメリットを感じました。一方で、それ以外の福利...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年収水準は良くも悪くも平均的で、極端に高いわけでも低いわけでもありません。入社当初は一定の昇給がありますが、年次が上がるにつれて昇給額は徐々...続きを読む(全201文字)
革新的なIT製品が多いので、やりがいは大きいと思う。またベンチャー気質でもあるから裁量も大きい。続きを読む(全48文字)
事業内容の革新性も良いし、親会社も大企業だから安定感もある。将来性はあると思う。続きを読む(全40文字)
年収については普通くらいだと伺った。評価制度についても年功序列感はないが、そこまで実力主義なわけでもない。続きを読む(全53文字)
キャリアチャレンジ制度という部署の変更等を希望できる制度があるので、キャリアアップはできると思う。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
ホワイト企業。 有給は入社日から17日付与され、有給も取りやすい。
毎年一定数の新卒社員が入ってくるため、会社の雰囲気が明るかった。
【気に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性は各部署で存分に活躍している。特に技術部門での活躍が目覚ましくは業務委託から管理職まで「リケジョ」がゴロゴロ居るし、勤務時間を調整して子...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
有休はかなり取りやすいのではないかと思う。(プロジェクトによるかもしれない。)
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は残業かなりし...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署にもよるが基本はワークライフバランスは取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ代理店営業などは土日でも相手先から...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
現場によりけり。他のチームの方もしている方としていない方で別れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場管理で、多くなっても少し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
土日祝日休みはのはいいですよね。休憩する際も時間にきっかりしていて、オフィスワークがしたいという方にはおすすめです。休憩室ではお弁当を食べて...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がめっちゃ長い。
閉店ギリギリにお客さんがきて修理や
機種変更や受付するので帰るのが
遅くなるのが当たり...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業時間は顧客の応対次第によるので、繁忙期以外はほぼ定時で帰社することが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
残業になってしまった場...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックス制度が導入されており、時間単位休暇も取得可能であるため、1日の働き方は柔軟に対応ができる。また、複数の休日設定があ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有給の取得はいつでもかなうなので、休みは取りやすい環境下にある。プロダクト契約数もそんなに多くないので、持ち案件数はそんなに負担にならず楽な...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
リモートワークできます。しかしながら、出社回帰になってきている部署もあります。会社の方針はリモートスタンダードですが、部署によっては出ろと言...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
週に3日休みがあることもあるので、自分の時間は取りやすい。
有給も土日と繁忙期でなければ取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ソニーネットワークコミュニケーションズ |
| 設立日 | 1995年11月 |
| 資本金 | 79億7000万円 |
| 従業員数 | 892人 |
| 売上高 | 1553億9200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中川典宜 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-6714-8700 |
| URL | https://www.sonynetwork.co.jp/ |
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