ソニーネットワークコミュニケーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全64件） 3ページ目

【良い点】
特段魅力的な福利厚生はない印象。一方新卒入社の3年目までは住宅補助として毎月3万円の家賃補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)

【良い点】
男性や女性だからといった概念はほとんどなく、仕事ができるかによって評価しているよう。
中間管理職にも女性が数人いた。育休制度も充実しており、女...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ソニーグループかつインフラをメインに提供している企業のため、基本的には社員は人当たりがよく穏やかな人が多い印象。
また近年外国国籍の社員も積極...続きを読む(全145文字)

【良い点】
部署によって異なるが色々な意味で放置される。自分でキャッチアップしていく意思が無いと長く続けるのは難しいが、自走できる人にとっては最高の環境だ...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事ができる優秀な人はキャリアステップしていき、転職していく。長年勤めている方で仕事ができる方と感じる方は...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ソニーグループの講座や他Eラーニング等かなり充実している。自己研鑽の研修は自発的に受講できるのはとても良い。続きを読む(全60文字)

【良い点】
協力する文化があるため、業務負荷が多い人は助けてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人に業務が偏る傾向がある。

業務...続きを読む(全96文字)

【良い点】
フルフレックス制度を用いている事により、自分で休日、出勤時間を調整する事が可能です。
裁量をもって行動できる方にとってはすごく良い制度だと思い...続きを読む(全200文字)

【良い点】
いい点としては制度がしっかりしているので、有給は取れるところじゃないでしょうか、ただ忙しい時はいつでもとれるというわけではないと思いますが、基...続きを読む(全251文字)

【良い点】
部署によりけりだが、比較的ワークライフバランスは良い方だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯があることで、休日も連絡し...続きを読む(全114文字)

【良い点】
とても取りやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は非常に取りやすかった。ただフレックス制度は名前ばかりで事前の連絡が必...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みたい時に休める環境。
有休消化も不足なくできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗担当がついているポジションにおいては基本的に...続きを読む(全120文字)

【良い点】
有給はとりやすいです
でも、働く時間はながいので、私生活の時間は少なくなる傾向があります
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってだいぶ変わるようですが、残業前提で取り組んでいるような感じもしました。祝日に会社の行事に参加するなども...続きを読む(全91文字)

【良い点】
シフト制でしたが、普段の休み、有給もしっかりと取れました。希望が被ってもシフト作成担当の方がちゃんと説明をして、誰を優先するかを教えてくださる...続きを読む(全92文字)

【良い点】
非常に取りやすい。子育てをしている女性や育休を取る男性の方などプライベートとの両立をしている人が多い印象。また病院などの中抜けも可能。年に3回...続きを読む(全99文字)