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パーソルホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パーソルホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルホールディングス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にパーソルホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パーソルホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.7

パーソルホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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パーソルホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

AIも含めて世の中が激変していく中で、人材業界は速いスピードで対応していく必要があると感じる。続きを読む(全47文字)

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

今の転職が当たり前の時代にあ宛転職サイトdudaを展開しているかつ挑戦的な風土なので将来性はあると思う続きを読む(全51文字)

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 社内SE 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本は人材獲得競争になっているので、市場的にはまだまだ追い風。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧来の派遣・紹介モデルの収益や成長に...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年7月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材ビジネスは基本景気次第だと思います。変動性はつきものです。続きを読む(全51文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年7月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材不足という市況感から、派遣社員・正社員紹介の単価(年収)及び仲介手数料が上がっているので、2020年の東京オリンピック景気までは事業成長...続きを読む(全322文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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パーソルホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートなので私生活とのバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内政治力しか身につかないので、自身のスキルアップ...続きを読む(全118文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司に気に入られるかどうかが重要
気に入られたら評価されるのではないだろうか
【気になること・改善したほうがいい点】
ミッションが非常に曖昧...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってはホールディングスとしての影響力を発揮できる
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた部署は実質的に事業会社の言いなりな...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別は関係ないので男女共にいい点も悪い点も平等かと思います
私がいる間は部長以上は男性しかいませんでしたが
他本部はそうではないので、たまた...続きを読む(全119文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
調整さえすれば中抜けも有給も取れるのでワークライフバランスは取りやすいと思う
一方で部署によっては過酷で残業が多いと聞きますので
入社前に確...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

ホールディングスという立場であるため、グループ会社内へのアプローチである。続きを読む(全37文字)

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

年棒制をとっているということは認識しておくべき。続きを読む(全24文字)

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

リモートワークがしたいのであればこれ以上ない環境だろう。続きを読む(全28文字)

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年7月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

会社訪問などもしたうえで、かなり取りやすい印象がある。リモートワーク100%という噂も聞いた。続きを読む(全47文字)

パーソルホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途入社の社員が多くを占める大企業であり、管理職は頭が良く仕事ができる人が多いため、意思決定プロセスなどは合理的で正当性があると感じた。年齢...続きを読む(全180文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

綜合警備保障株式会社(ALSOK)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在の治安等も含めて考えると警備してもらえるというサービスである事から需要がなくなることはないため、将来性で見るとかなり安定しているようには...続きを読む(全140文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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テス・エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
展開している事業の中にはまだ仕事を継続してもらえているのが、含まれている事だと思う。
それは重要である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社プロスキャリアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材ニーズは拡大していて当時より営業所も増えていて今後さらに発展していくのではないでしょうか。業績も好調なのでは?続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社極東技工コンサルタントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は建設コンサルタントとしての強みはあまり感じませんでした。
そもそも中々独自色を出すことが難しい業界だと...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社マーキュリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でも平坦。流されるだけの方であれば合っていると思うのですが、スキルアップなどを考える人であれ...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社みずほフィナンシャルグループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内金利の上昇や、デジタル投資で将来性は明るい一方で、組織の硬直化や他行との競争に課題が残っていると思います。続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
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FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い事業やサービスを展開していることに加え、ベンチャー企業ならではの意思決定の速さや行動力が強みだと感じています。
新しいアイデアや取り組...続きを読む(全139文字)

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株式会社コアコンセプト・テクノロジーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少なくとも私の周りには地頭のいい人たちが多かったので、何かで大きくコケるようなことはなさそうに思った。
複数の事業に取り組むことで支え合うよ...続きを読む(全111文字)

この投稿でわかること
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IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルCROとして様々な試験に携わることができると思います。いい人もたくさんいますし、色々なバックグラウンドの方と関わる機会があります。...続きを読む(全228文字)

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マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職市場の中で一定数需要はあるが、転職媒体も増えており、スタッフの取り合いになってしまう側面はある。続きを読む(全56文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

パーソルホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 パーソルホールディングス株式会社
フリガナ パーソルホールディングス
設立日 2008年10月
資本金 174億7900万円
従業員数 74,926人
売上高 1兆5558億3300万円
決算月 3月
代表者 和田 孝雄
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目15番5号
平均年齢 40.9歳
平均給与 881万円
電話番号 03-3375-2220
URL https://www.persol-group.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139220

パーソルホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。