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【気になること・改善したほうがいい点】
主に客先常駐になり、自社に戻ることは年に一日あるか否か。
会社への帰属意識が薄くなる傾向にある。
同じ事業部でも...続きを読む(全102文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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フォーカスシステムズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全34件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フォーカスシステムズの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フォーカスシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
フォーカスシステムズの 社員・元社員による会社の評価
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フォーカスシステムズの 学生による会社の評価
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【良い点】
新卒採用は拡大しており、同期の人数は多く交友関係は作りやすいです。また、各部署の先輩方々は気さくな方が多く仕事以外のプライベートでも非常に話...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
良くも悪くも帰属意識が薄く、色々な人がいる。
管理職はそれぞれのカラーがかなりあり、どこに配属されるかはかなり大きい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人言関係で嫌な思いはしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談に関してはあまり適切に行われない。短期で成果を出したとして...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
管理職の人柄もよく社員の方も話しやすい方が多いので過ごしやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにハズレを引くと悲惨すぎる。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の魅力はない。課長職以上は残業代がつかない年収での給与になるため、主任レベルでやめておいた方が良いとよく聞く。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
私は管理の経験はありませんが、10人、20人のメンバーを管理できるのでやりがいはあるのではないかと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
優しくていい人は多いため、相談ごとに乗ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が忙しすぎて、なりたがる人が少ない。こうい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
優しい人が多い。チームで助け合うという認識があるので、自分が困ったときはフォローいただき、相手が困っているときはサポートする文化があると思う...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を経て社員間のコミュニケーションが減ったように感じる。社員それぞれの会社への帰属意識が薄れ、退職する社員...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
風通しはよく、話しやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、上司に気に入られたら評価もあがり上へ上がれる感じが強い。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
利益最優先となるため、みんな上司の顔色ばかりうかがっていて、管理職に魅力すら感じなかった。お金も大して変わらない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ほとんど新卒入社の社員であることもあり、同僚や上司との仲間意識は高く、居酒屋などで奢ってもらえることも多かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人が良い人ばかりではあると思う。
自分の場合は人間関係で困ったとこはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職によっては、表面上...続きを読む(全93文字)
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【イベントや選考を通して感じた】最終面接で役員の方とお話しして、非常に穏やかで話しやすい雰囲気を感じた。人柄重視であるため、役員の方も優しい方が多いのかな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
部署や現場にも依ると思いますが、私の身の回りにいた自社社員は上長含め良い方が多かったです。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
互助会などがあり、社員同士が仲がいいところもあるが、新卒でないとなかなかつながりがなくなるところもあり、自分が配属されたところによると思う。...続きを読む(全192文字)
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【社員から聞いた】経営陣の方から聞いて話によると、企業も一部上場しており、経営も安定してきた点は非常に良いが、その安定感に甘んじて企業の今後の成長に関して...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
今の経営陣は、ほとんどが生え抜きであり、課長・部長時から仕事がとてもデキル人たちなのでその辺りは信頼でき、一部上場企業の経営層にしては現場も...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
現場レベルではいい人は多いです。わりと古い会社なので、社風なのか穏やかな印象の人が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
基本的に叩き上げの社歴が長い人間が管理職となっており、会社の歴史や現状、社員の事もよく分かっている管理職が多い。
人柄も接しやすい管理職が多...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
社員の強調性や人柄の良い人は多いと思う。ただ管理職は・・
【気になること・改善したほうがいい点】
複数案件に参画しているが、他のソフトウェア...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年功序列ではあるが、実力がある若手を役所に起用している部署もあります。 社員の仲は体育会系のノリで仲は良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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フォーカスシステムズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
普通の企業にある福利厚生は大体揃っている。福利厚生で不満を感じたことはない。だがこの会社ならではの制度もない。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこまで高くはなく、賞与で賄っている印象。年収を上げるためには資格をとってランクをあげる必要がある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
配属先にもよると思うが比較的休みは取りやすい環境だった。
産休も取りやすかったように思える。復帰後も仕事面に配慮があった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
残業代は残業しただけ出してくれるので、残業をすればするほど給与に反映される。
頑張れば頑張っただけ昇給するので、頑張りがいがある。
【気にな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
配属先によるが比較的満足度の高い現場に配属してもらえた。
相談すれば比較的配属先は選ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)
IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本人が多い部署だと縦の繋がりもできやすいが、そうでない部署はよっぽどコミュニケーション能力が高くないと難しいと思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人間関係は良好。
会社としてマネジメントの指針があるので、管理職も同僚も寄り添って課題を解決している人が多い。
人生設計レベルでの話を投げる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
あまりいい点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらされ感のつよい管理職が多く、とても一緒に仕事ができるような状況ではなかった...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
真面目でありながらフレンドリーな人が多く、社員同士の仲も良い。プライベートの話題も気軽に共有しあっています。若いメンバーが多いこともあり、「...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
私の部署では、上下関係が厳しすぎるような雰囲気はなく、相談や提案がしやすい風通しの良さがあります。
管理職の方も現場のことをよく理解していて...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人柄がいい人が多かった。すくなくとも下からそう見えるような振る舞いを心掛けていたため、気持ちよく働けた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料も上がらず、負担が何倍にもなるので、お薦めはできないが、有望なメンバーが多く、成長著しく、やりがいはあると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とてもいい人が多い。管理職になることに人当たりの良さが条件になっているのではないかと感じる。ただし部署により振れ幅があることに注意が必要。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
気さくな上司という存在が一人でもいるのは助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
一人の社員に入れ込む姿がしばしば見受けられる。社員、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員同士の雰囲気がとても良く、働きやすい環境だと感じています。メンバーは総じてコミュニケーション能力が高く、部署や役職を超えた連携もスムーズ...続きを読む(全362文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
フォーカスシステムズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社フォーカスシステムズ |
|---|---|
| フリガナ | フォーカスシステムズ |
| 設立日 | 1977年4月 |
| 資本金 | 29億542万円 |
| 従業員数 | 1,465人 |
| 売上高 | 325億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森 啓一 |
| 本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目7番8号 |
| 平均年齢 | 36.4歳 |
| 平均給与 | 588万円 |
| 電話番号 | 03-5421-7777 |
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