株式会社ゼットエムピーの口コミ・評価

業界:
機械・プラント
本社:
東京都
従業員数:
10人以上20人未満
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.6
成長性、将来性
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2.5
給与水準
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2.5
安定性
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2.6
仕事のやりがい
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2.7
福利厚生
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2.5
教育制度
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2.5
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

株式会社ゼットエムピーの口コミ・評判
投稿日:2015年2月21日

退職理由

回答者:
20代後半
男性
2年前
研究・開発(電気・電子)

まず第一に、自分がこの会社でスキルを身に着けていきながら仕事をこなす自信が無くなったことです。もともと、実力主義といって既にスキルを身に着けている社員が優...

株式会社ゼットエムピーの口コミ・評判
投稿日:2015年2月21日

入社後のギャップ

回答者:
20代後半
男性
2年前
研究・開発(電気・電子)

入社理由としては、まず技術開発ができる現場で働きたかったこと、また最新技術に触れられるという期待がありました。社内が自由な雰囲気だと感じたことも理由の一つ...

株式会社ゼットエムピーの口コミ・評判
投稿日:2015年2月21日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
男性
2年前
研究・開発(電気・電子)

入社してすぐの立場にありながら、比較的、放任で自由にやらせてもらえていたかとは思います。
社員の方々は、特に様々な案件を抱えながら、すべてそつなくこなす効...

株式会社ゼットエムピーの口コミ・評判
投稿日:2015年2月21日

事業の成長・将来性

回答者:
20代後半
男性
2年前
研究・開発(電気・電子)

自動運転は現在、トレンドの一つであり、様々な企業が直接的、間接的に関わらず動いているため、実用化に向けて急速に進んでいるような印象を受けます。特に電子情報...

株式会社ゼットエムピーの口コミ・評判
投稿日:2015年2月21日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代後半
男性
2年前
研究・開発(電気・電子)

教育体制はOJTが中心というより、まず体制が整っていません。必要な知識や技術は、仕事の都度、上司や先輩の社員に尋ねるか、自分で身に着ける必要があります。そ...