この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前職の年収からは上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明です。毎年MVPを選んでいましたが、どのような基準で...
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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スローガンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）
スローガン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スローガン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にスローガン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スローガンの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
スローガンの 職種別年収
スローガンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
2.1
- 入社後のギャップ
-
--
- 退職理由
-
2.7
スローガンの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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スローガンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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全2件中2件表示
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アーリーなベンチャー企業ですので、給与に期待をするのは筋違いですが、一般的な大企業よりは恵まれた給与形態です。
評価についても、半期ごとに面...
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スローガンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2020年頃
投稿日：2021年6月10日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 5年前
- ビジネスコンサルタント
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
アナリストやコンサルタントで入社する20代の方は総じて非常に優秀な方が多いです。ネームバリューあるコンサルファームから転職される方もいれば、...続きを読む(全181文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年8月20日【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修内容が薄すぎた。
自信が何もなかったのに、新卒入社2ヶ月で4000人規模の企業の副社長に商談しに行か...続きを読む(全88文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年11月2日【良い点】
可もなく不可もなく
上昇志向がなくダラダラ過ごしたい方には合っている
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層や役職者が保守的かつ前時...続きを読む(全98文字)
【良い点】
関東ＩＴ健保だったので保養所などはとても良いと思いますが忙しくて、なかなか使いこなすことが難しい人もいたと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全115文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年5月2日【良い点】
部門やプロジェクトにもよるが、有休はとりやすい。理由なども特に聞かれないため、忙しい月を避ければ自由に取れる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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スローガンの 他のカテゴリの口コミ
新興産業と優秀学生の適正なマッチングを行うという社会的意義が高い事業でやりがいは大きいと思います。特に、優秀学生に特化しているためよりきめ細やかなサービス...
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競合他社との差別化要因が人に依存していることが課題に感じます。特に名物セミナーが特定の人しか行うことができず、属人化している箇所が多いところが懸念点です。
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新興産業の将来性を判断する眼が優れているように感じます。実際に、投資先を決定するときにgoodfind掲載企業であるかを参考にしている投資会社もあるそうです。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種が細分化されていなかったため、フロントやサーバーといった職能に囚われず、ウェブ開発について一通り学ぶことができました。
【気になること・...
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
意欲と体力があれば女性でも平等に働くことができ、評価もしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント層に男性が多いの...
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【良い点】
退職時の事務手続きなどのフォローは丁寧に行なってくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高いです。特に、長時...
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【良い点】
女性と男性でキャリアアップには差がないと思います。
ちゃんと成果を出せば、ちゃんと昇給できる環境です。
頑張ってください。。。
【気になるこ...
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【良い点】
定時で帰る人が多いです。残業している人でも21時にはほとんど人がいなくなります。
なので、生活リズムが崩れることや無理のしすぎなどはないよう...
サービス(その他サービス)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
良い点は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしはとてもできない手取り。約2年務めましたが、特に給料は上がりません...
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【良い点】
残業代込みですが、月給が高く設定されており、ボーナスも貰える。個人の実績が良くないと少し下がるが不満を持つほどではない。
【気になること・改...
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与について、満足のいく給与がもらえず、派遣先での仕事になるため、給与に繋がる評価を特に得ることはできない。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は基本ない。自治体との契約になるので、とても安い。最低賃金。管理職になると月給になるが、賞与は雀の涙。
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【良い点】
年収に関しては食っていける程度もらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が事実上存在しない。年収はかなり低い。案件による。
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。残業代は時間分きちんと出るが、それでも安いと思う。医療業界ではあるあるかもしれな...
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【気になること・改善したほうがいい点】
いいところが何一つありません。
賞与はとにかく低いです。最低です。これだけ働いているのにこれだけしかもらえないの...
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【良い点】
インセンティブだったので事業所の売上を達成すれば賞与や給料が上がるということもあった。頑張った人は結構すぐ上に上がってた。売上が出ていなけれ...
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の不平等さ
評価制度は整っていると思うが、定性目標が常駐エンジニアだと資格取得が条件になりがち。常駐先に...
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いと思います。昔の方が昇給額が高かったように思いますが、評価制度がかわり、昇給額が下がりました。賞与は年...
回答者別の学生からの評判・口コミ
スローガンの 会社情報
| 会社名 | スローガン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スローガン |
| 設立日 | 2005年10月 |
| 資本金 | 2億2710万2000円 |
| 従業員数 | 113人 |
| 売上高 | 14億1800万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 仁平理斗 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目11番17号 |
| 平均年齢 | 30.1歳 |
| 平均給与 | 527万円 |
| 電話番号 | 03-6434-9754 |
| URL | https://www.slogan.jp/ |
NOKIZAL ID: 1572680
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