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【本・サイトで調べた】母体が安定しているので無能でも窓際としてやっていけると口コミサイトに書かれているのを見た。ダラダラ働きたい人には向いているかもしれな...続きを読む(全117文字)
東京海上日動システムズ株式会社
東京海上日動システムズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
【本・サイトで調べた】母体が安定しているので無能でも窓際としてやっていけると口コミサイトに書かれているのを見た。ダラダラ働きたい人には向いているかもしれな...続きを読む(全117文字)
【社員から聞いた】ユーザー系IT業界ではまれな、親会社からの案件を引き受けるだけでなく、ITの面でリードしていくことができるのがやりがいである。海外事業を...続きを読む(全220文字)
【社員から聞いた】営業したい人は向いていない。内販率100パーンセントのため、営業のスキルはつかない。一方で提案したい人には向いている。
【イベ...続きを読む(全158文字)
【社員から聞いた】内定者に限った話だが、月に一回のセミナーを設けているとのこと。社会人になるうえでの実際に入社に向けてさらなるセミナーのカリキュラムを組む...続きを読む(全139文字)
【社員から聞いた】やはり、東京海上日動火災保険株式会社をはじめとする東京海上日動グループと密接に連携していることが強みの一つである。グループ内の他の企業や...続きを読む(全116文字)
【社員から聞いた】ぷらちなくるみんに認定されている。また、経済産業省からホワイト500に認定してもらっている。定職率97パーセントであり、ワークライフバラ...続きを読む(全192文字)
【社員から聞いた】初期研修では、ITスキル習得のため、手厚いサポートが受けられる。また、ITスキルのある新卒社員には別の課題があるらしいが、研修後には全員...続きを読む(全97文字)
【社員から聞いた】女性が働きやすい環境や、連続休暇制度(年2回の連続休暇)などが整っている。また、都心までのアクセスもよく、転勤もない。続きを読む(全68文字)
【社員から聞いた】連続休暇制度やリモートワークなどが充実しており、プライベートの時間が確保しやすい。有給消化率も高く、ワークライフバランスがとりやすいと感じた。続きを読む(全80文字)
【社員から聞いた】産休、育休の制度が充実しており、復職も可能であり、ライフステージに合わせて働けると聞いた。また、女性管理職もいらっしゃると聞いた。続きを読む(全74文字)
【イベントや選考を通して感じた】座談会など社員と話す機会をインターンや選考過程で多く設けられていたため、入社後のギャップは少ないように感じた。続きを読む(全71文字)
【社員から聞いた】入社時の職種としては全員エンジニアで、5年目までは給与は一律に向上すると伺った。その後ほとんどの人がシニアエンジニアに昇進し、課長代理を...続きを読む(全111文字)
【本・サイトで調べた】家賃補助は、借り上げ社宅の対象外の人に適用される。単身であれば月2.6万円、扶養者であれば月4万円。社員の学習にも力を入れており、毎...続きを読む(全102文字)
【社員から聞いた】以前座談会にて会社の弱みを聞いたところ、会社としての弱みは見つからないというほどに案件が尽きることはなく、業務基盤を安定化させている企業...続きを読む(全111文字)
【社員から聞いた】基本的にWLBは充実しており、生活に満足されている社員の方が多かった。一方残業時間については基本月30時間であり、繁忙期はそれ以上になる...続きを読む(全132文字)
【社員から聞いた】時短勤務やリモートワーク制度を推進しているため、女性でも育児などを理由に離職する人は少ないという。また昇進については、現状は男性管理職が...続きを読む(全104文字)
【社員から聞いた】東京海上グループのITを支えられているという影響力の大きさにやりがいを感じているそう。続きを読む(全52文字)
【社員から聞いた】配属後も配属前もしっかり研修制度が整っている。グローバル人材としても活躍できる環境があるとのこと。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】毎日カジュアルな服装での出勤可能や、在宅ワークも促進されていることから働きやすい環境があると思う。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】休暇制度が整っていることからしっかり休みを取れる環境があると言っていた。続きを読む(全45文字)
【社員から聞いた】プラチナくるみんを取得していたり、子育て支援制度がしっかり整っているとのこと。続きを読む(全48文字)
【社員から聞いた】共通して、東京海上グループのIT戦略を一手に担っていることへのやりがいについて言及されていた。続きを読む(全56文字)
【社員から聞いた】30歳で600万円は越える。またそのぐらいの年齢から管理職扱いとなり、残業代が出なくなるとのこと。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】研修は6か月。その後も手厚いとは言われていた。続きを読む(全32文字)
【社員から聞いた】オフィスが多摩にあることもあり、周囲の家賃相場は低め。テレワークについても導入しているとのこと。続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 東京海上日動システムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウシステムズ |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,410人 |
| 売上高 | 247億400万円 |
| 代表者 | 原田晋 |
| 本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目1番地1 |
| 電話番号 | 042-356-2200 |
| URL | https://www.tmn-systems.jp/index.html |
| 採用URL | https://www.tmn-systems.jp/sys_recruit/index.html |
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