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東京海上グループの中核IT企業としてデジタル技術活用やAI・クラウド基盤構築により保険ビジネスの変革に貢献し、成長が期待できる。続きを読む(全64文字)
東京海上日動システムズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動システムズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動システムズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東京海上グループの中核IT企業としてデジタル技術活用やAI・クラウド基盤構築により保険ビジネスの変革に貢献し、成長が期待できる。続きを読む(全64文字)
内販100なので、今後の利益の拡大は限られてきそうなのが課題。しかし、保険業界で国内トップ、グローバルにも展開しているので、安定性はある。続きを読む(全69文字)
これからの時代に需要がある仕事だと思うが、内販100%なので良くも悪くも親会社次第なよう。続きを読む(全45文字)
親会社に完全に依存しているため、案件には困らなさそう。技術的な面で協力会社に依存している面があるため、自社の社員にもノウハウを植え付ける必要がある。続きを読む(全74文字)
ITの需要はどこにでも存在する一方、AIに代替されないスキルを身に着けることが必要そうである続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
内販100%なので仕事がなくなることがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
損保は黒字だが、生保は赤字であること。収益が損保頼りである。続きを読む(全79文字)
部署を分社化した背景があり、内注率が非常に高い。限りなく可能性は低いが、仮に東京海上グループの経営が傾くことがあった際には大変だろう。続きを読む(全67文字)
親会社である東京海上グループの基盤が安定しているため、事業は非常に安定していると言える。続きを読む(全44文字)
保険商品は人々の生活に必要不可欠であるうえ、東京海上日動グループはとても大きい会社であるため、将来性は高いと思います。続きを読む(全59文字)
親会社の経営が伸びていることから事業はとても安定している。事業も5年などの長期のものが多い。続きを読む(全46文字)
保険業界やIT業界のニーズは、今後も非常に高いと予想されるため、その2つの性質を持つ東京海上日動システムズは将来性に期待できる。続きを読む(全64文字)
東京海上日動という安定している企業が上にいるため、よほどの事がない限り安定して勤め続けられると思う。続きを読む(全50文字)
保険業界のITニーズは今後も高く、安定した需要が見込まれる一方で、技術革新への対応力が課題だと感じた。続きを読む(全51文字)
今後どんどん少子化していくにつれて、需要が減っていくと思われるが、積極的な海外進出を行っているため普通ぐらいではないか。続きを読む(全60文字)
親会社の売上が安定しているため、将来性はかなりあると思います。続きを読む(全31文字)
親会社である東京海上日動の案件のみで、今後少子高齢化社会で人口も減少していくため、将来性はあまりよくない。新たな稼ぎ先を見つける必要があるのではないかと思う。続きを読む(全79文字)
顧客が一社ということもあり、東京海上日動の影響を良い意味でも悪い意味でも受けやすいと感じた。続きを読む(全46文字)
東京海上グループからの仕事を一身に引き受けているため潰れることはないと思う続きを読む(全37文字)
親会社が安定していることと、保険業界に対するシステム開発の需要が高いことから安定性はあると感じる。続きを読む(全49文字)
転職したい場合汎用性があまり効かないため、ITをしたいなら他企業がいいと思う。続きを読む(全39文字)
東京海上グループのDX基盤を担い、保険ビッグデータ活用やAIによる事故予測モデル開発など成長領域が多い。続きを読む(全52文字)
東京海上日動自体が今後よりITの取り組みやグローバル化を進めていく中で、子会社のIT企業の将来性はある程度明るいと言えると思う。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
東京海上日動グループということで、安定感は最強クラス
東京都心から離れた場所にあることも、ほどよく働きたい人にとっては向いている会社続きを読む(全72文字)
東京海上日動グループは海外進出も盛んであるため将来性はありそう続きを読む(全31文字)
基本的にグループの内販業務のみのため、仕事が無くなることはなく安定している。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。業務調整さえつけば中抜けも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も電話がかかってくる。
長時間労働が普通。
...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
若いうちは残業代が出る。
最近は人によって昇進するスピードが大きく違うため、やりがいはあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
福利厚生はそこそこよい。
資格の受験料や書籍購入が一定範囲内で無料となる。
ITスキルは仕事でほとんど使わないため、ITが苦手な人でも働ける...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
仕事の規模が大きいため、やりがいを感じる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム会社ではあるが実態は親会社の要望を子会社...続きを読む(全122文字)
保険の基幹ITを担い、社会インフラを支える使命感と専門性を高め続けられる点。続きを読む(全38文字)
フレックスタイム制や在宅勤務制度が整備され、計画的な休暇取得もしやすい。繁忙期はあるものの、全体として残業時間は管理されており、仕事と私生活を両立しやすい...続きを読む(全81文字)
階層別研修や専門分野別研修が充実しており、ITスキルから業務知識まで体系的に学べるそうだ。OJTと自己啓発支援を通じて、長期的に専門性とマネジメント力の双...続きを読む(全86文字)
東京海上グループの価値観を基盤に、誠実さと責任感を重んじる落ち着いた社風。チームワークを大切にし、若手でも意見を発信しやすく、育成や挑戦を後押しする文化が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社理由は、同業他社と比較して給与水準と福利厚生が安定していたこと、また大手グループ企業としての知名度が高く、将来的なキャリア形成にも一定の...続きを読む(全234文字)
年次の若いうちから、上流工程、マネジメントをやらせてもらえるのは魅力。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
次々に新しいサービスを提供しているところあった。
グループ自体の売り上げが多いので、安定性も問題ない。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性、将来性はない。
社員数も横ばいで一人入社したかと思えば二人辞めていくような会社である。年齢層として...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
働き方やDXなど、現代のニーズを取り入れようという姿勢は見られる
【気になること・改善したほうがいい点】
システム会社だが、あまり技術力がな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
2024年にNTTデータグループの一員になり、安定感が増した。今後さらに上流への進出を進めていく方針。福利厚生の充実化は徐々に進んでいる。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SES事業が中心で、案件を受けることができなければ売上が低下してしまう。
自社開発案件にもっと注力して取り組むと...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署によると思いますが製造業建設業にこだわって取り組まれている会社は国内にあまりないと思いますので、ニッチな部分で開発をすることでDXを推進...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
これからもシステム開発は発展して行くと思いますので将来性は高いと思います。社員の意見もある程度取り入れてくれますので働き易いのではないでしょ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一昔前前は男性の美容脱毛の業界ではトップでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現代では男性美容サロンの参入が多く、将来性は少し不...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
SES事業が中心ではあるため、ある程度の需要が見込める今の所は会社の経営が傾くことは無いかと思います。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社の案件があるため事業自体が急に無くなることはないです
【気になること・改善したほうがいい点】
自社発の革新的なサービス開発は期待できま...続きを読む(全190文字)
| 会社名 | 東京海上日動システムズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウシステムズ |
| 設立日 | 1983年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,410人 |
| 売上高 | 247億400万円 |
| 代表者 | 原田晋 |
| 本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧2丁目1番地1 |
| 電話番号 | 042-356-2200 |
| URL | https://www.tmn-systems.jp/index.html |
| 採用URL | https://www.tmn-systems.jp/sys_recruit/index.html |
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